Описание системы управления видом деятельности на предприятии с помощью управленческих функций

59 

2.9. Принимает  меры по предупреждению недостач, незаконного расходования денежных средств и товарно-материальных ценностей, 
нарушений финансового и хозяйственного законодательства; 
2.10. Участвует в оформлении материалов по недостачам и 
хищениям денежных средств и товарно-материальных ценностей; 
2.11. Принимает меры по накоплению финансовых средств для 
обеспечения финансовой устойчивости предприятия; 
2.12. Осуществляет взаимодействие с банками по вопросам 
размещения свободных финансовых средств на банковских депозитных 
вкладах (сертификатах) и приобретения высоколиквидных 
государственных ценных бумаг, контроль за проведением учетных 
операций с депозитными и кредитными договорами, ценными бумагами; 
2.13. Ведет работу по обеспечению строгого соблюдения штатной, 
финансовой и кассовой дисциплины, смет административно-хозяйственных и других расходов, законности списания со счетов бухгалтерского учета недостач, дебиторской задолженности и других потерь, сохранности бухгалтерских документов, оформления и сдачи их в установленном порядке в архив; 
2.14. Обеспечивает составление баланса и оперативных сводных 
отчетов о доходах и расходах средств, об использовании бюджета, 
другой бухгалтерской и статистической отчетности, представление их в 
установленном порядке в соответствующие органы; 
2.15. Оказывает методическую помощь работникам подразделений 
предприятия по вопросам бухгалтерского учета, контроля, отчетности и 
экономического анализа. 
2.16. Руководит работниками бухгалтерии. 
3. Права 
Главный бухгалтер вправе: 
 

60

3.1. Требовать  от руководства создания необходимых условий для выполнения служебных обязанностей. 
3.2. В пределах своей компетенции сообщать непосредственному 
руководителю о всех выявленных в процессе деятельности недостатках и вносить предложения по их устранению, а также вносить предложения по совершенствованию работы бухгалтерии. 
3.3. Знакомиться с проектами решений руководства организации, 
касающимися его деятельности. 
3.4. Запрашивать лично или по поручению финансового директора 
у руководителей и специалистов предприятия информацию и документы, 
необходимые для выполнения должностных обязанностей. 
3.5. Проверять соблюдение действующего законодательства и 
локальных нормативных актов в структурных подразделениях. 
3.6. Привлекать к решению возложенных на него задач 
специалистов других отделов с согласия соответствующих

руководителей. 
4. Ответственность 
Главный бухгалтер несет ответственность в пределах, 
определенных действующим законодательством Российской Федерации, за: 
4.1. Ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных 
обязанностей, предусмотренных настоящей инструкцией. 
4.2. За правонарушения, совершенные в процессе осуществления 
своей деятельности. 
4.3. Нарушение внутреннего распорядка предприятия. 
Настоящая должностная инструкция разработана в соответствии с 
Положением о бухгалтерии (номер, дата документа). 
 
 
 

61 

Руководитель  структурного подразделения 
___________________________ 
"__" _______ 200 _ г.  
С инструкцией ознакомлен:___________________________ 
"__" _______ 200 _ г. 
 
 
 

Должностная инструкция  бухгалтера

расчетной группы 
 
УТВЕРЖДАЮ 
Генеральный директор 
ООО “Лазэлл-Восток” 
_______________________ 
"__" __________ 200_ г. 
 
Должностная инструкция

бухгалтера  расчетной группы 
 
 
1. Общие положения 
 
1.1. Главный бухгалтер относится к категории специалистов . 
 
 
 

62 

1.2. При  выполнении должностных обязанностей подчиняется

непосредственно финансовому директору и главному бухгалтеру. 
1.3. Назначение на должность и освобождение от нее производится

приказом  финансового директора. 
1.4. Бухгалтер расчетной группы должен знать: 
1.4.1. Законодательство о бухгалтерском учете. 
1.4.2. Постановления, распоряжения, приказы, другие руководящие, методические и нормативные материалы финансовых и контрольно-ревизионных органов по вопросам организации бухгалтерского учета и составления отчетности, а также касающиеся хозяйственно-финансовой деятельности предприятия.  
1.4.3. Гражданское право, финансовое, налоговое и хозяйственное законодательство.  
1.4.4. Структуру и штатное расписание предприятия, его профиль, специализацию и перспективы развития.  
1.4.5. Положения и инструкции по организации бухгалтерского учета на предприятии, правила его ведения.  
1.4.6. Порядок оформления операций и организацию документооборота по участкам учета.  
1.4.7. Формы и порядок финансовых расчетов.  
1.4.8. Методы экономического анализа хозяйственно-финансовой деятельности предприятия, выявления внутрихозяйственных резервов.  
1.4.9. Порядок приемки, оприходования, хранения и расходования денежных средств, товарно-материальных и других ценностей.  
1.4.10. Правила расчета с дебиторами и кредиторами.  
1.4.11. Условия налогообложения юридических и физических лиц.  
1.4.12. Порядок списания со счетов бухгалтерского учета недостач, дебиторской задолженности и других потерь.  

63 

1.4.13. Правила  проведения инвентаризаций денежных  средств и товарно-материальных ценностей.  
1.4.14. Порядок и сроки составления бухгалтерских балансов и отчетности.  
1.4.15. Правила проведения проверок и документальных ревизий.  
1.4.16. Средства вычислительной техники, коммуникаций и связи и возможности их применения для выполнения учетно-вычислительных работ и анализа производственно-хозяйственной и финансовой деятельности предприятия.  
1.4.17. Передовой отечественный и зарубежный опыт совершенствования организации бухгалтерского учета.  
1.4.18. Экономику, организацию производства, труда и управления.  
1.4.19. Основы технологии строительства и производства.  
1.4.20. Рыночные методы хозяйствования.  
1.4.21. Законодательство о труде и охране труда РФ. 
1.4.22. Правила и нормы охраны труда. 
2. Должностные обязанности 
2.1. Осуществляет прием, анализ и контроль табелей учета рабочего времени и подготавливает их к счетной обработке.  
2.2. Принимает и контролирует правильность оформления листков о временной нетрудоспособности, справок по уходу за больными и других документов, подтверждающих право на отсутствие работника на работе

 подготавливает их к счетной обработке, а также для составления установленной бухгалтерской отчетности.  
2.3. Производит начисления заработных плат работникам предприятия, осуществляет контроль за расходованием фонда оплаты труда.  
2.4. Осуществляет регистрацию бухгалтерских проводок и разноску их по счету "№ 71".  
 
 

64 

2.5. Производит  начисления и перечисления страховых  взносов в государственные внебюджетные  социальные фонды, заработных  плат рабочих и служащих, других выплат и платежей, а также отчисление средств на материальное стимулирование работников предприятия. 
2.6. Подготавливает периодическую отчетность по ЕСН в установленные сроки, следит за сохранностью бухгалтерских документов, оформляет их в соответствии с установленным порядком для передачи в архив.  
2.7. Осуществляет контроль за соблюдением кассовой дисциплины, расчетами с подотчетными лицами.  
2.8. Подготавливает данные для составление баланса и оперативных сводных отчетов о доходах и расходах денежных средств.  
2.9. Участвует в разработке и внедрении рациональной плановой и учетной документации, прогрессивных форм и методов ведения бухгалтерского учета на основе применения современных средств вычислительной техники и информационных технологий.  
2.10. Оказывает методическую помощь работникам подразделений предприятия по вопросам бухгалтерского учета, контроля, отчетности и экономического анализа.  
2.11. Систематически повышает свою квалификацию на курсах и семинарах по бухгалтерскому учету.  
2.12. Выполняет другие поручения финансового директора и главного бухгалтера . 
3. Права 
Главный бухгалтер вправе: 
3.1. Требовать от руководства создания необходимых условий для 
выполнения служебных обязанностей. 
3.2. Знакомится с проектами решений руководства, касающимися его деятельности.  

65 

3.3. Вносить предложения  по совершенствованию работы, связанной  с предусмотренными данной Должностной  инструкцией обязанностями.  
3.3. Запрашивать по поручению руководства от подразделений информацию и документы, необходимые для выполнения его должностных обязанностей.  
3.4. В пределах своей компетенции сообщать непосредственному 
руководителю о всех выявленных в процессе деятельности недостатках и вносить предложения по их устранению, а также вносить предложения по совершенствованию работы бухгалтерии. 
4. Ответственность 
Главный бухгалтер несет ответственность в пределах, 
определенных действующим законодательством Российской Федерации, за: 
4.1. Ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных 
обязанностей, предусмотренных настоящей инструкцией. 
4.2. За правонарушения, совершенные в процессе осуществления 
своей деятельности. 
4.3. Нарушение внутреннего распорядка предприятия. 
Настоящая должностная инструкция разработана в соответствии с 
Положением о бухгалтерии (номер, дата документа).

 
Руководитель структурного подразделения 
___________________________ 
"__" _______ 200 _ г.

  
С инструкцией ознакомлен:___________________________ 
"__" _______ 200 _ г. 
 
 
 
 
 

66 

Должностная инструкция бухгалтера

материальной  группы

 
УТВЕРЖДАЮ 
генеральный директор 
ООО “Лазэлл-Восток”

_______________________ 
"__" __________ 200_ г. 
 
Должностная инструкция бухгалтера материальной группы 
 
 
1. Общие положения 
1.1. Бухгалтер материальной группы относится к категории специалистов предприятия. 
1.2. Бухгалтер материальной группы непосредственно подчиняется финансовому директору или главному бухгалтеру.

1.3. Назначение  на должность и освобождение  от должности 
бухгалтера производится приказом финансового директора по 
представлению Финансового директора.

2. Функции 
2.1. Осуществление приема и контроля первичной документации по 
соответствующим участкам бухгалтерского учета. 
2.2. Учет основных средств, товарно-материальных ценностей, 
затрат на производство, реализации продукции, результатов 
хозяйственно-финансовой деятельности. 
2.3. Отражение в бухгалтерском учете операций, связанных с 
товарно-материальных ценностей. 
 

67 

2.4. Подготовка  данных по участкам бухгалтерского  учета для 
составления отчетности. 
2.5. Участвует в разработке и осуществлении мероприятий, направленных на соблюдение финансовой дисциплины и рациональное использование ресурсов. 
2.6. Отражает на счетах бухгалтерского учета операции, связанные с движением основных средств, товарно-материальных ценностей и денежных средств. 
2.7. Составляет отчетные калькуляции себестоимости продукции (работ, услуг), выявляет источники образования потерь и непроизводительных затрат, подготавливает предложения по их предупреждению. 
2.8. Подготавливает данные по соответствующим участкам бухгалтерского учета для составления отчетности, следит за сохранностью бухгалтерских документов, оформляет их в соответствии с установленным порядком для передачи в архив. 
2.9. Выполняет работы по формированию, ведению и хранению базы данных бухгалтерской информации, вносит изменения в справочную и нормативную информацию, используемую при обработке  
      3. Обязанности

    Для   выполнения  возложенных на него  функций бухгалтер материальной  группы обязан:

    3.1. В  сроки, установленные графиком  документооборота, принимать  от

материально ответственных  лиц первичные документы, отчеты о движении материальных ценностей.

    3.2. При  приемке первичных документов  и отчетов проверять:

• правильность их оформления;
• достоверность и законность совершенных хозяйственных операций;
• правильность подсчета итогов;
• наличие приложенных к отчетам оправдательных документов;

68 

• соответствие  остатков материальных ценностей  на  начало и конец отчетного месяца;
• правильность применения цен на поступившие и списанные  в  расход товарно-материальные ценности.

    3.3. Составлять  по мере обработки документов:

• сальдовые ведомости;
• ведомость учета материальных ценностей, товаров и тары;
• журнал-ордер N 10.