Автор работы: Пользователь скрыл имя, 11 Ноября 2012 в 16:41, курсовая работа
Холдинг – форма предпринимательского объединения, представляющая собой группу организаций (участников), основанную на отношениях экономической зависимости и контроля, участники которой, сохраняя формальную юридическую самостоятельность, в своей предпринимательской деятельности подчиняются одному из участников группы – холдинговой компании (головной организации), которая, будучи центром холдингового объединения, в силу владения преобладающими долями участия в уставном капитале, договора или иных обстоятельств прямо или косвенно (через третьих лиц) оказывает определяющее влияние на принятие решений другими участниками группы.
1. Общие положения о холдингах
1.1. История возникновения и развития холдингов 2
1.2. Понятие и виды холдингов 18
2. Правовое положение холдингов
2.1. Правовое регулирование холдинговых отношений 38
Основания возникновения и структура холдинговых отношений
2.2 Основания возникновения и структура холдинговых отношений 61 Правовое регулирование холдинговых отношений
Деятельность союзов кооперативов регулировалось, помимо законодательства, их уставами. Примечательно, что Закон о кооперации признает как за кооперативом отдельно, так и за союзом (объединением) кооперативов права юридического лица.
Принципиальным положением
Закона о кооперации было то, что
по решению съездов, собраний делегатов
(уполномоченных) кооперативов на союзы
(объединения) кооперативов могло быть
возложено централизованное выполнение
отдельных производственно-
Четвертый этап истории возникновения хозяйственных (предпринимательских) объединений связан с принятием Закона СССР от 4 июня 1990 года № 1529-1 «О предприятиях в СССР»16 и Закона РСФСР от 25 декабря 1990 года № 445-1 «О предприятиях и предпринимательской деятельности»17, в которых закреплялось правовое положение объединений предприятий. Данными законами предусматривалась возможность объединяться в союзы, ассоциации, концерны, межотраслевые, региональные и другие объединения. Некоторые из подобных объединений обладали правами юридического лица (ассоциации, союзы), некоторые - нет (концерны).
Данная форма объединения
основывалась на договоре, заключенном
между его участниками в целях
производственного, социального, научно-технического
развития, а также для координации
деятельности, обеспечения защиты их
прав, представления общих интересов
в соответствующих
Обязательными требованиями при объединении были:
1) сохранение за предприятиями
- участниками объединения
2) свобода выбора организационно-
3) соблюдение антимонопольного законодательства;
4) добровольное вхождение и выход из объединения.
Такое объединение носило гибкий договорный характер, что позволяло ее участникам свободно выходить из его состава с соблюдением (исполнением) обязательств, принятых ими на себя по договору об объединении.
Наличие у объединения
собственного наименования с указанием
его организационно-правовой формы,
устава, самостоятельного и сводного
балансов, расчетного и иных счетов
в учреждениях банков, печати и
иные положения законодательства позволяют
заключить, что объединения предприятий
рассматривались в качестве организаций
с правами юридического лица, в
состав которых входят самостоятельные
организации с правами
Позитивным моментом было закрепление в ст. 23 Основ гражданского законодательства СССР и республик от 31 мая 1991 года № 2211-118 понятия хозяйственного объединения. Оно определялось как добровольное объединение юридических лиц – хозяйственных обществ и товариществ, производственных кооперативов, государственных, арендных, коллективных и иных предприятий, созданное ими по отраслевому, территориальному или иному принципу в целях координации деятельности, обеспечения защиты их прав, представления общих интересов в государственных и иных органах, а также в международных организациях. По согласованному решению участников на объединение могло быть возложено централизованное выполнение отдельных производственных и других хозяйственных функций. Были закреплены две возможных формы хозяйственного объединения: хозяйственные ассоциации (союзы) и концерны.
Пятый этап в истории развития законодательства о предпринимательских объединениях начался, по мнению Лаптева В.А., в середине 90-х годов ХХ века и продолжается по сей день. В данный момент в России представлены все основные виды предпринимательских объединений - холдинги, финансово-промышленные группы и объединения, основанные на договоре простого товарищества. В рамках данной главы этот период нами рассматриваться не будет. Но в свете предстоящей глобальной реформы гражданского законодательства, полагаем, вскоре станет возможным говорить о начале нового этапа этой истории.
А сейчас перейдем к собственно холдингам. Холдинговые конструкции были знакомы еще юридической науке имперской России, и отдельные холдинговые черты прослеживаются на государственных предприятиях СССР. Однако холдинги получили свое развитие в России только в начале 90-х годов ХХ века, когда началась реструктуризация и приватизация государственных предприятий в соответствии с Законом РСФСР от 3 июля 1991 года «О приватизации государственных и муниципальных предприятий в Российской Федерации»19 и Временным положением о холдинговых компаниях, создаваемых при преобразовании государственных предприятий в акционерные общества, утвержденным Указом Президента РФ от 16 ноября 1992 года № 139220.
Однако надо отметить, что институт холдинга был заимствован российским правом из европейского и американского права. Появление концепции холдинга в Европе прослеживается в 20-х годов девятнадцатого столетия. Одним из первых холдинговых обществ было «Societe Generale des Pays-Bas pour favoriser l'industrie nationale»21. Основной целью общества, созданного еще в 1822 году, было, прежде всего, государственное управление и финансирование, а с 1835 года - финансирование путем создания частных предприятий и приобретения долевого участия.
В середине XIX века и в других государствах континентальной Европы были учреждены общества, цель деятельности которых состояла в том, чтобы аккумулировать средства для дальнейшего их инвестирования. Типичными представителями были так называемые общества принятия ценных бумаг, которые аккумулировали неспособные к эмиссии доли небольших предприятий, а затем выпускали собственные акции и облигации.
В конце девятнадцатого столетия
появилась новая форма
Было много периодов возрастания интереса к данной модели ведения бизнеса. И каждый раз рост интереса к холдингам был связан с определённой целью. Так, в 20-х годах прошлого столетия они служили, прежде всего, привлечению капитала через использование ценных бумаг, в качестве надежного средства «завуалирования» финансовых сделок, а также как инструмент для уменьшения налогов. В 60-х же доминировали налоговые аспекты при организации холдинговых компаний.
При исследовании вопроса возникновения холдингов можно выделить две основные позиции, которые обосновывались в работах ученых, изучавших холдинги.
1. Первая позиция22 основывается на том, что местом рождения холдинговых компаний являются Соединенные Штаты 1870 – 1890-х годов. В доказательство приводятся основание «Pensylvania Railroad Company» в 1870 году и создание домицильного права для холдинговых компаний в Нью-Джерси в 1889 году.
Развитие экономики США в период, совпадающий с основанием холдинговых компаний, происходило в годы общей высокой конъюнктуры (1850 - 1873 годы). Затем наступило замедление экономического роста (1873 - 1895 годы). Соединенные Штаты смогли до начала 1860-х годов занять видное положение среди промышленно развитых государств, но потом произошло ощутимое снижение темпов роста вследствие Северо-Американской гражданской войны между индустриальными северными штатами и рабовладельческими южными (1861 - 1865 годы).
После войны строительство
железных дорог, являющееся уже с 1840-х
годов ведущей отраслью экономики,
определяло экономическую динамику,
а позднее, из-за поспешного роста, не
отвечающего потребностям инфраструктуры,
- и первые экономические кризисы.
Избыточные производственные мощности
привели к значительному
В качестве меры против разрушительной конкуренции в области цен в 60-х и 70-х годах, когда были значительно снижены железнодорожные тарифы, железнодорожные компании договорились, прежде всего, о создании картелей. Так как эти объединения, основанные на договорных началах, всегда разваливались из-за значительных противоречий интересов, то возникло стремление объединиться капиталом, создав единое головное общество, которое должно контролировать отдельные юридически самостоятельные железнодорожные компании. По такой схеме объединения предприятий была, например, создана в 1870 году упомянутая выше «Pensylvania Railroad Company».
Аналогичные объединения
создавались также в
В период действия антимонопольного
законодательства, которое стремилось
к ограничению монополизации, наносящей
вред конкуренции, образование трестов
было объявлено незаконным. Это привело
к тому, что в сталелитейной
и нефтеперерабатывающей
2. В работах других ученых23 родиной холдинга называется континентальная Европа или Великобритания. Даты основания первых холдинговых компаний попадают на период между 1822 и 1890 годами. Например, в 1822 году была основана компания «Societe Generale de Belgique», в 1886 году в Лондоне была создана «The Nobel Dynamit Trust Company», а в 1879 и 1890 годах в Швейцарии были учреждены холдинговые компании «Банк восточных железных дорог» и «Швейцарский железнодорожный банк».
Надо заметить, что европейские холдинги развивались по другому пути, нежели американские холдинги. Иной ход развития европейских холдинговых компаний можно объяснить, по существу, двумя причинами. Во-первых, следует констатировать, что в Европе тенденция к концентрации была значительно слабее, чем в экономике США. Во-вторых, в Европе привлечение предприятиями финансовых средств резко отличалось от такового в Соединенных Штатах.
В то время как предприятия США уже в фазе индустриального строительства пользовались при создании и расширении компаний в первую очередь таким инструментом финансирования, как акция, финансирование промышленности в Европе осуществлялось, прежде всего, через накопление прибыли, а также путем личного займа или долевого участия. Зато рефинансирование через банковские кредиты ограничивалось к началу фазы индустриализации в Германии предоставлением вексельных кредитов, так как в целом банковская система больше ориентировалась на покрытие государственной потребности в кредите, чем на финансирование частной экономики.
В то время как ряд основанных еще до середины 50-х годов XIX века банковских институтов в Германии представлял собой эмиссионные банки, имеющие право на выпуск банкнот, начиная с 1848 года стали возникать во все большем количестве частные банки без привилегии на выпуск банкнот. Целью предпринимательской деятельности этих частных банков стало уже не финансирование государства, а финансирование частного сектора экономики. Причем, как и прежде, основной формой инвестирования было инвестирование через прямое долевое участие банка и выпуск ценных бумаг (акций и облигаций). В ходе дальнейшей экономической экспансии и первой фазы индустриализации прежде всего крупные железнодорожные и энергетические компании ощутили возрастающий дефицит финансирования. Причина этого заключалась в том, что конечными получателями дорожного материала и электрического оборудования были мелкие местные дороги или местные электростанции. Их возможности финансирования путем выпуска ценных бумаг были сильно ограничены из-за высокого инновационного риска и небольшого значения этих компаний.
В рассматриваемых условиях производители оборудования сами создавали местные дороги и электростанции и осуществляли их финансирование путем прямого долевого участия. Фактически финансирование дочерних компаний сводилось к их созданию путем вклада уставного капитала. Причем продукция, изготовленная железнодорожными и энергетическими компаниями, представляла собой основной акционерный капитал.
Это привело к тому, что
ни производители продукции, ни связанные
с ними банковские институты не могли
или не хотели добывать необходимые
финансовые средства для дальнейшего
развития предпринимательской
Информация о работе Холдинги как предпринимательские объединения: правовое положение