Трудовые ресурсы общества

     Произведение  коэффициента использования рабочего года на коэффициент использования рабочего дня представляет общий коэффициент использования рабочего времени за год.

     Данные  об уровне использования рабочего времени  в анализируемом хозяйстве приведены  в таблице 9.

Таблица 9

Уровень использования рабочего времени в ОАО «Возрождение»

 

      Как видно из таблицы 9, средняя фактическая продолжительность рабочего года колеблется от 221 до 260 дней, в 2007 г. она составила 246  
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 

     дней, что выше уровня 2004 г. на 11% и максимально  возможного времени – на 5%.

     Средняя фактическая продолжительность  рабочего дня в ОАО «Возрождение» составляет 8-8,1 часа, что выше нормативной продолжительности на 1,3-2,5%.

     Общий коэффициент использования рабочего времени показывает, что  в хозяйстве  в 2003 г. имело место недоиспользование  рабочего времени в размере 4,8% от норматива. В последующие годы, наоборот, допускалось превышение норматива на 3-13%.

     Далее целесообразно оценить использование  рабочего времени (состав и структуру затрат труда) по отраслям и видам деятельности (см. табл. 10).

          По данным таблицы 10 можно сделать выводы о том, что наибольший удельный вес приходится на затраты труда в отрасли растениеводства – от 38 до 52%, на втором месте – общехозяйственные расходы – 14-28%. Велика также доля промышленного производства – 11-28%.

      В 2007 г. по сравнению с 2004 г. удельный вес затрат труда в растениеводстве и в промышленном производстве сокращается за счет увеличения доли общехозяйственных расходов и грузового автотранспорта.

      Следует также отметить, что затраты труда  в динамике заметно снижаются, что связано с резким сокращением численности работников (см. табл. 8). Общая сумма затрат труда по хозяйству уменьшилась за 4 года на 36%, в том числе по промышленному производству – в 3 раза, растениеводству – почти в 2 раза. Вместе с этим наблюдается увеличение общехозяйственных расходов на 27% и затрат труда в грузовом автотранспорте – на 9%. 
 
 
 
 

2. Анализ  показателей производительности труда

 

      Под производительностью труда вообще подразумевают эффективность труда. Применительно к сфере материального производства производительность труда  означает способность конкретного труда создавать в единицу времени то или иное количество потребительных стоимостей.

     Производительность  труда - сложное экономическое явление. Для полного и глубокого освещения вопросов производительности труда нужна определенная система взаимосвязанных показателей.

     В соответствии с определением производительности труда прямым ее показателем является выход продукции в единицу  времени.

     О производительности труда можно  также судить и по обратному отношению, которым является трудоемкость продукции.  Чем ниже трудоемкость продукции, тем выше производительность труда. Обратный показатель производительности труда более удобен для анализа, поскольку он позволяет рассчитать затраты труда по элементам или операциям.

     Эффективность совокупного конкретного труда, создающего продукт, характеризуется  количеством продукции, а эффективность  труда, производящего те или иные операции, характеризуется объемом работ или операций в единицу времени.

     Такие показатели в отличие от полных, или конечных, показателей производительности труда называют неполными, или частичными, показателями производительности труда.

     Особое  место в системе показателей  производительности труда занимают так называемые косвенные показатели производительности труда, представляющие не отношение объема продукции к массе труда, а чаще всего соотношение двух факторов производства, одним из которых является рабочая сила (например, число коров, приходящихся на одну доярку; посевная площадь на одного тракториста-машиниста и т. д.). 

     Для характеристики уровня производительности труда в производстве какого-либо определенного продукта применяются  натуральные показатели производительности труда - выход продукции данного  вида в единицу времени. Натуральные показатели в наибольшей степени соответствуют самому понятию производительности труда.

     Наиболее  обобщающим показателем производительности труда является среднегодовая выработка продукции одним работающим. Величина его зависит не только от выработки рабочих, но и от удельного веса последних в общей численности промышленно-производственного персонала, а также от количества отработанных ими дней и продолжительности рабочего дня.

     Выработка (W) продукции в единицу времени  измеряется соотношением объема произведенной продукции и затратами рабочего времени:

     W = q / Т,                       

где  q - объем произведенной продукции;

     Т - затраты рабочего времени на ее производство.

     Выработка продукции в единицу времени - это прямой показатель производительности труда. Обратным показателем является трудоемкость продукции, определяемая по формуле:

     t = Т/ q             

     Трудоемкость - это затраты рабочего времени  на единицу или весь объем изготовленной  продукции. Трудоемкость единицы продукции  рассчитывается отношением фонда рабочего времени на изготовление i-го вида продукции к объему его производства в натуральном или условно-натуральном измерении. Можно рассчитать и трудоемкость одного рубля продукции (общий фонд рабочего времени на производство всей продукции нужно разделить на стоимость выпущенной продукции). Полученный показатель - обратный среднечасовой выработке продукции.

     Снижение  трудоемкости продукции - важнейший  фактор повышения производительности труда. Рост производительности труда происходит в первую очередь за счет снижения трудоемкости продукции, а именно за счет выполнения плана организационно-технических мероприятий (внедрение достижений науки и техники, механизация и автоматизация производственных процессов, совершенствование организации производства и труда), увеличения удельного веса покупных полуфабрикатов и комплектующих изделий, пересмотра норм выработки и т.д.

     В процессе анализа изучают динамику трудоемкости, выполнение плана по ее уровню, причины ее изменения  и влияние на уровень производительности труда. Значительный интерес представляет сравнение удельной трудоемкости продукции на разных предприятиях, что дает возможность выявить передовой опыт и разработать мероприятия по его внедрению на анализируемом предприятии.

     Система показателей производительности труда  определяется единицей измерения объема произведенной продукции. Эти единицы могут быть натуральными, условно-натуральными, трудовыми и стоимостными. Соответственно применяют натуральный, условно-натуральный, трудовой и стоимостный методы измерения уровня и динамики производительности труда.

     В зависимости от того, чем измеряются затраты труда, различают следующие уровни его производительности.

     Средняя часовая выработка продукции, показывающая среднюю выработку рабочего за один час фактической работы (исключая время внутрисменных простоев и перерывов) и определяемая по формуле:

СЧВ = q / Ч,

где  Ч - число человеко-часов, отработанных всеми работниками предприятия.

     Средняя дневная выработка продукции, характеризующая степень производственного использования рабочего дня и определяемая по формуле:

СДВ = q / Д,                                      

где  Д - число человеко-дней, отработанных в течение данного периода времени.

      В таблице 11 представлены стоимостные показатели труда, которые выражены суммой выручки или прибыли в расчете на 1 работника или на 1 чел.-ч затрат труда. Данные показывают, что показатели производительности труда в динамике заметно выросли, что связано с увеличением суммы выручки и прибыли и, наоборот, сокращением численности работников и затрат труда на производство продукции.

Таблица 11

Динамика  стоимостных показателей производительности  труда