Статистический анализ стоимостных показателей продукции предприятий

Автор работы: Пользователь скрыл имя, 20 Марта 2012 в 17:53, курсовая работа

Краткое описание

Большое значение в управлении и планировании народного хозяйства имеет связный анализ статистический показателей.
Полученные в результате анализа данные позволяют сделать выводы о работе хозяйствующего субъекта, вскрыть имеющиеся недостатки. Исследователь, всесторонне проанализировав работу предприятия, имеет возможность предложить обоснованные мероприятия по улучшению планирования и управления работой отдельных подразделений или всего предприятия.
Специфика предмета статистики обуславливает специфику статистического метода.

Содержание работы

ВВЕДЕНИЕ……………………………………………………………………….
1. Статистический анализ стоимостных показателей
продукции предприятий………………………………………………………………………
2. Статистический анализ трудовых ресурсов………………………………...
3. Статистический анализ производительности труда и заработной платы...
4. Статистический анализ основных фондов………………………………….
5. Статистический анализ себестоимости продукции…………………...…...
6. Статистический анализ прибыли и рентабельности…………..…………...
7. Статистический анализ факторов интенсификации производства……….
ЗАКЛЮЧЕНИЕ………………………………………………………………
СПИСОК ИСПОЛЬЗУЕМОЙ ЛИТЕРАТУРЫ

Скачать целиком (120.11 Кб) Сколько стоит заказать работу?

Содержимое работы - 1 файл

статистика.doc

— 632.00 Кб (Скачать файл)

Факторный анализ для предприятия №2

Уровни	К1	К2	КЗ	К4	Итого
	ВП/ОЧЧ	очч/очд	очд/ссч	ссч/ссчп ПП
Базисный период	2.35	7.9	0.26	0.95	11.46
Отчетный период	2.51	7.6	0.26	0.96	11.33
Абсолютное изменение	0.19	-0.3	0	0.01	-0.1
Первый уровень	0.19	7.9	0.26	0.95	9.3
Второй уровень	2.35	-0.3	0.26	0.95	3.26
Третий уровень	2.35	-0.3	0	0.01	2.06
Четвертый уровень	2.35	7.9	0.26	0.01	10.52
Общее изменение производительности труда					25.14

Факторный анализ для предприятия №3

Уровни	К1	К2	КЗ	К4	Итого
	ВП/ОЧЧ	очч/очд	очд/ссч	ссч/ссчп ПП
Базисный период	1.16	7.4	0.27	0.88	9.71
Отчетный период	1.30	7.80	0.26	0.90	10.26
Абсолютное изменение	0.14	0.4	-0.01	0.02	0.55
Первый уровень	0.14	7.4	0.27	0.88	2.71
Второй уровень	1.16	0.4	0.27	0.88	2.71
Третий уровень	1.16	7.4	-0.01	0.88	8.43
Четвертый уровень	1.16	7.4	0.27	0.02	8.85
Общее изменение производительности труда					28.68

Факторный анализ для предприятия №4

Уровни	К1	К2	КЗ	К4	Итого
Уровни	ВП/ОЧЧ	очч/очд	очд/ссч	ссч/ссчп ПП	Итого
Базисный период	7.90	7.50	0.25	0.75	16.14
Отчетный период	9.20	7.70	0.27	0.74	17.91
Абсолютное изменение	1.3	0.2	0.02	-0.01	1.51
Первый уровень	1.3	7.50	0.25	0.75	9.8
Второй уровень	7.90	0.2	0.25	0.75	9.1
Третий уровень	7.90	7.50	0.02	0.75	16.17
Четвертый уровень	7.90	7.50	0.25	-0.01	15.64
Общее изменение производительности труда					50.71

3. Вычислим экономию (перерасход) фонда заработной платы с учетом выполнения плана по валовой продукции, в том числе вследствие: изменения среднего списочного числа работников; изменения средней заработной платы. Влияние численности работников и их средней заработной платы на расход фонда заработной платы увяжите с показателем средней выработки на одного работника.

Изменение фонда заработной платы с учетом выполнения плана по валовой продукции анализируется следующим образом.

Определяется степень выполнения плана по валовой продукции для каждого предприятия: .

а) Если план выполнен менее чем на 100 %, то изменение фонда заработной платы (ФЗП) определяется:

б) Если план выполнен на 100 %, то изменение определяется:

в) Если план выполнен более чем на 100%, то определяется процент перевыполнения плана по валовой продукции:

Экономия (перерасход) фонда заработной платы.

Показатель	№ предприятий
	1		2		3		4
	план	факт	план	факт	план	факт	план	факт
Валовая продукция, млн руб.	32670	32560	4150	4120	3150	3220	4250	4270
Фонд зарплаты, млн руб.	935	940	671	680	585	585	385	383
Среднесписочная численность промышленно- производственного персонала, чел.	45	44	875	873	1340	1341	300	305

лияние на изменение фонда заработной платы среднесписочного числа работников и средней заработной платы

№			Среднесписочная численность про- мышленно-производственного		Изменение фонда заработной платы
	Фонд заработной платы, млн руб.				относительное			абсолютное
			персонала, чел.
	план	факт	план	факт	Iперем	Iпост	Iстр.	ФЗП общ	ФЗПs	ФЗПт
	S0T0	S1T1	T0	T1
17	935	940	45	44	1.00	0.36	2.74	5	14.8
18	671	680	875	873	1.01	0.15	3.82	9	201
19	585	585	1340	1341	1	0.23	4.38	0	10.9
20	385	383	300	305	0.99	0.15	6.66	-2	214
	2576	1648	2560	2563	4	0.89	17.6	12	67.2

Информация о работе Статистический анализ стоимостных показателей продукции предприятий