Автор работы: Пользователь скрыл имя, 24 Апреля 2012 в 23:10, дипломная работа
Цель дипломного проекта – разработать рекомендации по оптимизации процесса управление муниципальным жилищным фондом ТСЖ «Южный» Старооскольского городского округа Белгородской области.
В процессе реализации поставленной цели необходимо решить следующие задачи:
- изучить теоретические основы организации территориального общественного самоуправления;
- проанализировать практику развития территориального общественного самоуправления в ТСЖ «Южный-жилье» Старооскольского городского округа Белгородской области;……
ВВЕДЕНИЕ………………………………………………………………….. 3
РАЗДЕЛ I. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ ОРГАНИЗАЦИИ ТЕРРИТОРИАЛЬНОГО ОБЩЕСТВЕННОГО САМОУПРАВЛЕНИЯ………….
9
РАЗДЕЛ II. ПРАКТИКА РАЗВИТИЯ ТЕРРИТОРИАЛЬНОГО ОБЩЕСТВЕННОГО САМОУПРАВЛЕНИЯ В ТСЖ «ЮЖНЫЙ-ЖИЛЬЕ» СТАРООСКОЛЬСКОГО ГОРОДСКОГО ОКРУГА БЕЛГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ……
30
РАЗДЕЛ III. ОПТИМИЗАЦИЯ ПРОЦЕССОВ РАЗВИТИЯ В ТСЖ «ЮЖНЫЙ-ЖИЛЬЕ» СТАРООСКОЛЬСКОГО ГОРОДСКОГО ОКРУГА БЕЛГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ 54
ЗАКЛЮЧЕНИЕ……………………………………………………… 71
СПИСОК ИСТОЧНИКОВ И ЛИТЕРАТУРЫ… 76
По итогам проведенного исследования были получены результаты, представленные в таблице 3.1.
По результатам опроса всех трех целевых групп можно сделать следующий вывод: самыми осведомленными об органах ТСЖ являются пенсионеры, которые проживают на территории ТСЖ, но студенты тоже показали знание вопроса, в основном благодаря изучаемым в вузах управленческим дисциплинам. Две опрашиваемые группы студентов никогда не принимали участия в деятельности органов ТСЖ, но тем не менее они готовы к сотрудничеству с этими структурами.
В анкете также были представлены открытые вопросы, например: «В чем Вы видите основную миссию территориального общественного самоуправления?»; «При решении какой проблемы Вы бы обратились в органы ТСЖ?». Основную миссию территориального общественного самоуправления в благоустройстве территории видят 60% жителей, в социальной направленности - 20%, в организации населения для решения проблем - 13%.
Признали отсутствие миссии у органов ТСЖ, как таковой, 7% жителей. При решении проблемы уборки мусора в органы ТСЖ обратились бы 10%, озеленения территории с помощью посадок - 6%, коммунальных вопросов - 20%, строительства детской площадки и иных спортивных сооружений - 14%, не решали бы никаких проблем с помощью органов ТСЖ - 50% жителей.
Таким образом, большинство опрошенных имеют общее представление о том, что такое территориальное общественное самоуправление, но при этом недостаточно четко осознают функции органов ТСЖ и, как следствие, пренебрегают обращением в них при решении вопросов местного значения.
Основными проблемами в работе ТСЖ все целевые аудитории назвали недостаточное финансирование и бюрократию в органах местной власти. Низкой правовой грамотности населения как препятствию в деятельности органов ТОС опрошенные не уделили должного внимания.
Таблица 3.2
Оценка эффективности деятельности председателя ТСЖ
Вопрос | Варианты ответов | Респонденты, % | |||
студенты | пенсионеры | всего | |||
ПАГС | СГУ | ||||
Знаете ли Вы, кто является председателем Вашего субъекта ТОСЖ? | Да, знаю лично | 3 | 0 | 6 | 9 |
Знаю, кто является председателем, но никогда его не видел | 3 | 3 | 24 | 30 | |
Не знаю | 4 | 0 | 7 | 11 | |
Не имею представления | 15 | 22 | 13 | 50 | |
Какие чувства, по Вашему мнению, вызывает у населения председатель ТСЖ? | Недоверие, неприязнь | 5 | 2 | 8 | 15 |
Интерес
| 0 | 0 | 0 | 0 | |
Уважение | 0 | 1 | 9 | 10 | |
Благодарность, надежда на помощь | 0 | 0 | 11 | 11 | |
Сочувствие | 5 | 0 | 0 | 5 | |
Восхищение | 0 | 0 | 0 | 0 | |
Зависть | 0 | 0 | 0 | 0 | |
Не вызывает никаких особых чувств | 15 | 22 | 22 | 59 | |
Что, на Ваш взгляд, мешает председателю ТСЖ в работе? | Бюрократия в органах местной власти | 9 | 12 | 35 | 56 |
Слабая финансовая база органов ТСЖ | 12 | 10 | 7 | 29 | |
Низкая правовая грамотность населения | 4 | 3 | 8 | 15 | |
Из результатов анкетирования также видно, что одной из причин недоверия жителей к председателю ТСЖ стала его недостаточная коммуникабельность и отсутствие заинтересованности в более тесном контакте с населением.
Таблица 3.3
Оценка экономического положения органов ТСЖ
Вопрос | Варианты ответов | Респонденты, % | |||
студенты | пенси онеры | всего | |||
ПАГС | СГУ | ||||
Как Вы оцениваете экономическое положение органов ТСЖ? | Очень хорошее | 0 | 0 | 0 | 0 |
Скорее хорошее | 2 | 0 | 4 | 6
| |
Плохое | 2 | 2 | 4 | 9 | |
Затрудняюсь ответить | 0 | 4 | 6 | 0 | |
Имеет ли смысл органам ТСЖ заниматься предпринимательской деятельностью? | Да, имеет смысл
| 3
| 1
| 0
| 4 |
Нет | 2 | 16 | 49 | 89 | |
Затрудняюсь ответить | 4 | 9 | 0 | 10 |
Таблица 3.4
Оценка перспектив развития ТСЖ
Вопрос | Варианты ответов | Респонденты, % | |||
студенты | пенсионеры | всего | |||
ПАГС | СГУ | ||||
Как Вы думаете, в чем смысл проводимой в стране реформы ТСЖ? | Повышение качества услуг, предоставляемых населению | 17 | 18 | 26 | 61 |
Реформа ради реформы | 5 | 6 | 19 | 30 | |
Реализация интересов органов власти | 3 | 1 | 5 | 9 | |
Изменит ли, на Ваш взгляд, реформа ТСЖ жизнь основной массы людей к лучшему? | Да, изменит жизнь к лучшему | 20 | 10 | 46 | 76 |
Не изменит жизнь ни в лучшую, ни в худшую сторону | 0 | 0 | 4 | 4 | |
Изменит жизнь к худшему | 5 | 12 | 0 | 17 | |
Затрудняюсь ответить | 0 | 3 | 0 | 3 | |
Считаете ли Вы деятельность органов ТСЖ эффективной? | Да, она достаточно эффективна | 0 | 0 | 25 | 25 |
Малоэффективна | 4 | 5 | 3 | 12 | |
Неэффективна | 20 | 13 | 22 | 55 | |
Система ТСЖ изжила себя | 1 | 7 | 0 | 8 |
Выход из сложившейся ситуации большинство опрошенных видит в развитии предпринимательской активности органов ТСЖ. Вместе с тем часть студентов выступают против коммерциализации органов ТСЖ, отмечая в открытых вопросах, что предпринимательская деятельность будет отвлекать органы ТСЖ от проблем развития своей территории.
Несмотря на то, что студенты и частично пенсионеры оценивают деятельность органов ТСЖ как неэффективную и малоэффективную, большинство из них верят в территориального общественного самоуправления.
Высокий процент опрошенных относится позитивно к проводимым преобразованиям в системе территориального общественного самоуправления, считая, что они улучшат положение органов ТСЖ и, как следствие, повысят качество предоставляемых услуг населению.
Опрошенные готовы к взаимодействию с органами ТСЖ и предлагают им развиваться именно в направлении дальнейшего максимально плотного сотрудничества с жителями территории. Среди предложений по совершенствованию деятельности органов ТСЖ опрашиваемые наиболее часто предлагали следующее: органам ТОС следует быть более активными в контакте с населением (68%), заявлять о себе, предоставлять больше информации о своей деятельности (31%).
С учетом результатов проведенного исследования в целях повышения эффективности деятельности органов ТСЖ мы можем сформулировать вторую группу предложений ТСЖ «Южный-жилье» Старооскольского городского округа Белгородской области.
1. Развитие кадрового потенциала исполнительных органов ТСЖ, в том числе за счет привлечения молодых специалистов, предоставление места практики в органах ТСЖ студентам, а также организация и проведение учебы, семинаров, конференций с работниками органов ТСЖ и жителями;
2. Создание позитивного имиджа органов ТСЖ, привлечение к нему общественного внимания и активизация участия жителей в данном процессе (своеобразная PR-кампания ТСЖ).
И, наконец, Подводя итоги анализа факторов и методов стимулирования гражданской активности непосредственно в ТСЖ «Южный-жилье» Старооскольского городского округа Белгородской области а, правомерно говорить не об их реальной эффективности, а скорее о возможностях, которые предстоит реализовать. Органы местного самоуправления в целом, и выборные органы ТОС рассматриваются большинством населения преимущественно как децентрализованное продолжение государственного и муниципального аппарата управления. Вследствие этого пока население не воспринимает сферу территориального общественного самоуправления как область своей гражданской компетенции и самодеятельности, легко отдает ее на откуп аппарату ТОС.
Территориальное общественное самоуправление в городе еще не стало равноправным партнером органов местного самоуправления в решении вопросов местного значения. Вспомогательный, комплементарный характер ТОС прекрасно осознают все субъекты местного самоуправления. Муниципальные органы в рамках городской системы администрирования передают территориальному общественному самоуправлению часть своих прав и обязанностей (не всегда приятных и престижных), а органы ТОС их принимают. Патернализм как стиль этих договорных отношений реализуется через юридическую помощь, муниципальные гранты, курирование и контроль муниципальными чиновниками. Конфликтов на почве борьбы за передел компетенции и ресурсов у партнеров нет. Скрытые резервы гражданской активности велики, но перспективы туманны. Скорее можно говорить о консервации отношений и концентрации деятельности ТОС на вопросах благоустройства и социальной защиты, пусть даже и с расширением хозяйственных полномочий. Групповые и корпоративные интересы в рамках ТОС не артикулируются. На эту роль пока не претендуют и политические партии, которые участвуют в дележе представительной власти на уровне края и не пытаются влиять на ситуацию в микрорайонах.
Уместно будет предположить, что население через органы территориального общественного самоуправления сможет реализовать функции единого Заказчика, в части благоустройства и содержания домов, застройки территорий, условий её использования; общественной охраны и контроля правопорядка; участвовать в разработке планов развития территории и т.п. Федеральный Закон № 131-ФЗ декларирует эти права, но не акцентирует внимание на процедурах, вполне допуская добровольный отказ от их исполнения населением. Самоуправление является правом, а не обязанностью граждан, социальной ценностью гражданского общества и одним из ресурсов городского развития, а не низшей ступенькой муниципального управления.
Говорить о высокой эффективности ТСЖ в решении социальных задач городского округа. Получается замкнутый круг: очевидная ориентация работы органов территориального общественного самоуправления.
Расширение хозяйственно-экономических полномочий ТСЖ не только увеличит их бюджеты, но будет способствовать росту авторитета, стимулированию активности, привлечению молодежи с предпринимательскими проектами. Проведенный в предыдущем разделе анализ подтвердил предположение о достаточно сильном отчуждение от участия в общественном самоуправлении, прежде всего, молодежи.
Нормативно-правовые условия институционализации позволяют органам ТСЖ реализовывать самостоятельные социально-экономические и культурные программы, вовлекать в работу не 20-25%, а 70-80% жителей. Советы (комитеты) микрорайонов могли бы выступить инициатором создания местных производственных кооперативов на территории ТСЖ.
Информация о работе ТСЖ как вид управления многоквартирным домом