Подбор персонала и профориентация

Автор работы: Пользователь скрыл имя, 01 Декабря 2011 в 21:35, реферат

Краткое описание

Подбор персонала - наиболее ответственный этап в управлении
персоналомПоэтому в своей работе я хочу уделить особое внимание
рассмотрению научно-методических принципов и организационных мероприятий подбора персонала, позволяющих успешно решать кадровые проблемы.

Содержание работы

ВВЕДЕНИЕ………………………………………………………………………..3
1. Профориентация……………………………………………………………......6
2. Принципы подбора кадров…………………………………………………..12
3. Профессиография в подборе персонала……………………………………..25
4. Методы подбора персонала…………………………………………………..27
ЗАКЛЮЧЕНИЕ………………………………………………………………….41
ЛИТЕРАТУРА…………………………………………………………………..43

Содержимое работы - 1 файл

РЕФЕРАТ МАЙОРОВ-4.doc

— 168.50 Кб (Скачать файл)

2. Магура  М., Поиск и отбор персонала М.:Интел-Синтез, 2010.

3. Мескон  М.Х., Альберт И., Хедоури Ф«Основы  менеджмента»;2005.

4. Шекшня  С.В«Управление персоналом современной  организации» /учебно-практическое  пособие 2006.

5. Литвинцева  Н.А«Психологические аспекты подбора  и проверки персонала» 2006.

6. Е.АКлимов  “Психология профессионала”, Москва-Воронеж  2007.

Информация о работе Подбор персонала и профориентация