Руководитель
транспортного отдела относится
к категории руководителей.
Руководитель
транспортного отдела принимается на
работу и освобождается от занимаемой
должности приказом генерального директора
по представлению начальника ОМТС.
На
должность руководителя транспортного
отдела назначается лицо, имеющее
профессиональное высшее образование
или средне специальное образование и
стаж работы по специальности не менее
5 лет.
Руководитель
транспортного отдела непосредственно
подчиняется начальнику ОМТС.
В
своей деятельности руководитель транспортного
отдела руководствуется:
- Уставом предприятия;
- Правилами
трудового распорядка и техники, безопасности,
существующими на предприятии;
- Приказами,
распоряжениями генерального директора
и непосредственного руководителя,
- Должностной
инструкцией.
Руководитель
транспортного отдела обязан:
- Обеспечивать
содержание автотранспортных средств
в надлежащем состоянии.
- Организовывать
выпуск подвижного состава на линию согласно
графикам в технически исправленном состоянии.
- Осуществлять
контроль за соблюдением водителями правил
технической эксплуатации автомобилей
и оказание им необходимой технической
помощи на линии.
- Анализировать
причины дорожно-транспортных происшествий
и нарушения водителями правил дорожного
движения.
- Обеспечивать
текущий ремонт производственных зданий,
сооружений и оборудования гаража, безопасные
и здоровые условия труда.
- Осуществлять
контроль за обеспечение горючесмазочными
материалами, за своевременным обслуживанием
и правильным хранением подвижного
состава.
- Принимать
меры по подбору и расстановке кадров
и их целесообразному использованию.
- Обеспечивать
соблюдение работниками правил и норм
охраны труда, производственной и трудовой
дисциплины, правил внутреннего трудового
распорядка.
- Представлять
предложения о поощрении работников, наложения
дисциплинарных взысканий на нарушителей
производственной и трудовой дисциплины,
применять необходимости меры материального
воздействия.
- Добросовестно
исполнять свои трудовые обязанности,
возложенные на него трудовым договором.
- Соблюдать
правила внутреннего трудового распорядка
организации и правила поведения.
- Соблюдать
трудовую дисциплину.
- Выполнять
установленные нормы труда.
- Соблюдать
требования по охране труда и
обеспечению безопасности труда.
- Не разглашать
конфиденциальную информацию о деятельности
предприятия, полученную в процессе трудовой
деятельности.
- Бережно относиться
к имуществу работодателя и других работников.
- Незамедлительно
сообщить работодателю либо непосредственному
руководителю о возникновении ситуации,
представляющей угрозу жизни и здоровью
людей, сохранности имущества работодателя.
Руководитель
транспортного отдела должен знать:
постановления, распоряжения, приказы,
другие руководящие и нормативные
документы вышестоящих органов,
Устав автомобильного транспорта, устройство,
назначение, конструктивные особенности,
технико-эксплуатационные данные и правила
технической эксплуатации автомобилей,
технологию и организацию технического
обслуживания и ремонта автомобилей, основы
организации труда и производства, формы
материального стимулирования работников,
порядок ведения учета и составления установленной
отчетности, правила дорожного движения,
законодательства о труде, правила внутреннего
трудового распорядка, правила и нормы
охраны.
Руководитель
транспортного отдела имеет право:
- Вносить предложения
по совершенствованию работы, связанной
с предусмотренными настоящей инструкцией
обязанностями.
- В пределах
своей компетенции сообщать непосредственному
руководителю о всех недостатках, выявленных
в процессе исполнения своих должностных
обязанностей, и вносить предложения по
их устранению.
- Запрашивать
лично или по поручению руководства предприятия
от специалистов информацию и. документы,
необходимые для выполнения его должностных
обязанностей.
- Требовать
от руководства предприятия оказания
содействия в исполнении своих должностных
обязанностей и прав.
- Работник
несет ответственность за неисполнение
или ненадлежащее исполнение своих обязанностей
и предоставленных прав, за нанесение
ущерба предприятию в рамках трудового,
административного и уголовного законодательства
РФ.
Должностная
инструкция заместителя
руководителя транспортного
отдела
Заместитель
руководителя транспортного отдела
относится к категории руководителей.
Заместитель
руководителя транспортного отдела
принимается на работу и освобождается
от занимаемой должности приказом генерального
директора по представлению руководителя
транспортного отдела.
На
должность заместителя руководителя
транспортного отдела назначается
лицо, имеющее средне специальное
образование по специальности «техник-механик»
и стаж работы на инженерно-технических
должностях не менее 3 лет.
Заместитель
руководителя транспортного отдела
непосредственно подчиняется руководителю
транспортного отдела.
В
своей деятельности заместитель
руководителя транспортного отдела
руководствуется:
Уставом
предприятия;
- Правилами
трудового распорядка и техники безопасности,
существующими на предприятии;
- Приказами,
распоряжениями генерального директора
и непосредственного руководителя;
- Настоящей
должностной инструкцией.
Заместитель
руководителя транспортного отдела обязан:
- Обеспечивать
исправное состояние подвижного состава
и выпуск его на линию в соответствии с
графиком и определение неисправностей
при приеме с линии по окончании работы.
- Осуществлять
технический надзор за состоянием парка
автомобилей на линии и в отстое.
- Разрабатывать
графики проведения технического обслуживания
и ремонта подвижного состава и осуществлять
контроль за качеством и своевременностью
выполнения этих работ.
- Принимать
участие в оказании технической помощи
автомобилям на линии.
- Осуществлять
контроль за соблюдением водительских
правил технической эксплуатации, проводить
инструктаж водителей перед их выездом
на линии.
- Участвовать
в приеме нового подвижного состава, а
также в списании и сдачи их в ремонт.
- Обеспечивать
соблюдение норм расхода эксплуатационных
материалов.
- Лично выдавать
наряд-задание на производство ремонтных
работ, контролировать качество и своевременность
выполнения задания.
- Контролировать
соблюдение Правил техники безопасности,
охраны труда и пожарной безопасности
при ТО и ТР.
- Добросовестно
исполнять свои трудовые обязанности,
возложенные на него трудовым договором.
- Соблюдать
правила внутреннего трудового распорядка
организации и правила поведения.
- Соблюдать
трудовую дисциплину.
- Выполнять
установленные нормы труда.
- Соблюдать
требования по охране труда и обеспечению
безопасности труда.
- Не разглашать
конфиденциальную информацию о деятельности
предприятия, полученную в процессе трудовой
деятельности.
- Бережно относиться
к имуществу работодателя и других работников.
- Незамедлительно
сообщить работодателю либо непосредственному
руководителю о возникновении ситуации,
представляющей угрозу жизни и здоровью
людей, сохранности имущества работодателя.
Заместитель
руководителя транспортного отдела
должен знать: постановления, распоряжения,
приказы вышестоящих органов, методические,
нормативные и другие материалы по техническому
обслуживанию и ремонту подвижного состава
автомобильного транспорта, устройство,
технические характеристики, конструктивные
особенности, назначения и правила эксплуатации
автомобилей, организацию и технологию
технического обслуживания и ремонта
автомобилей, методы диагностики техническогосостояния
автомобилей, основы экологического законодательства,
организации производства, основы трудового
законодательства, правила и нормы охраны
труда, техники безопасности, производственной
санитарии и противопожарной защиты.
Заместитель
руководителя транспортного отдела
имеет право:
- Вносить предложения
по совершенствованию работы, исвязанной
с предусмотренными настоящей инструкцией
обязанностями.
- В пределах
своей компетенции сообщать непосредственному
руководителю обо всех недостатках, выявленных
в процессе исполнения своих должностных
обязанностей, и вносить предложения по
их устранению.
- Запрашивать
лично или по поручению руководства предприятия
от специалистов информацию и документы,
необходимые для выполнения его должностных
обязанностей.
- Требовать
от руководства предприятия оказания
содействия в исполнении своих должностных
обязанностей и прав.
- Работник
несет ответственность за неисполнение
или ненадлежащее исполнение своих обязанностей
и предоставленных прав, за нанесение
ущерба предприятию в рамках трудового,
административного и уголовного законодательства
РФ.
Должностная
инструкция инспектора
службы персонала 2 разряда
Инспектор
службы персонала 2 разряда ООО «Бима
Голд (Дальний Восток)» (далее инспектор)
относится к категории технических
исполнителей, принимается и освобождается
от занимаемой должности приказом генерального
директора.
На
должность инспектора назначается
лицо, имеющее высшее образование, специальную
подготовку по установленной программе,
знание английского языка на уровне
переводчика.
Инспектор
подчиняется генеральному директору
и руководителю службы персонала.
В
своей деятельности инспектор руководствуется:
- Уставом ООО
«Бима Голд (Дальний Восток)»;
- Трудовым
законодательством РФ;
- Правилами
внутреннего трудового распорядка, установленными
в ООО «Бима Голд (Дальний Восток)»;
- Приказами,
распоряжениями генерального директора
и руководителя службы персонала.
Инспектор
службы персонала 2 разряда должен знать:
- Графики сменности
работы и режим рабочего времени, существующий
в ООО «Бима Голд (Дальний Восток)» и компаний,
обслуживаемых ООО «Бима Голд (Дальний
Восток)» по договору об оказании управленческих
услуг № Б/Н от 01.01.2005 г. ЗАО «Омсукчанская
горно-геологическая компания» (рудник
Джульетта), № Б/Н от 01.01.2005 г. ЗАО «Чукотская
горно-геологическая компания» (участок
Купол, обособленное подразделение в г.
Певек, Билибино, Анадырь), ООО «ЧОП Бима»
(рудник Джульетта, участок Купол, обособленное
подразделение в г. Певек); Основы законодательства
о труде; Основы организации труда; равила
внутреннего трудового распорядка ООО
«Бима Голд (Дальний Восток)»; оложения,
инструкции, нормативную документацию
по ведению абельного учета в ООО «Бима
Голд (Дальний Восток)»; порядок составления
графика выходов рабочих и порядок составления
графика отпусков; Порядок учета рабочего
времени.
Инспектор
службы персонала 2 разряда обязан:
- Вести табельный
учет всех работников ООО «Бима Голд (Дальний
Восток)» с отметкой в табеле о присутствии
или отсутствии работника на своем рабочем
месте, в том числе по уважительной или
неуважительной причине, порядковым номером,
табельным номером, количеством дней на
рабочем месте, количеством дней отсутствия
на рабочем мете. Каждый день, следующий
за отчетным, не позднее 10:00 предоставлять
(пересылать по электронной почте на адрес
ilukinova^bemagold.ru ) заполненный табель инспектору
службы персонала 1 разряда (Лукйновой
Ю.).
- Заполнять
в Двухдневной срок со дня получения приказа,
учитывать и хранить трудовые книжки в
соответствии с инструкцией «О порядке
ведения и хранения трудовых книжек»,
работников ООО «Бима Голд (Дальний Восток)»
и компаний, обслуживаемых ООО «Бима Голд
(Дальний Восток)» по договору об оказании
управленческих услуг № Б/Н от 01.01.2005 г.
ЗАО «Омсукчанская горно-геологическая
компания» (рудник Джульетта), № Б/Н от
01.01.2005 г. ЗАО «Чукотская горно-геологическая
компания» (участок Купол, обособленное
подразделение в г. Певек, Билибино, Анадырь),
ООО «ЧОП Бима» (рудник Джульетта, участок
Купол, обособленное подразделение в г.
Певек);
- Вести подсчет
трудового стажа работников ООО «Бима
Голд (Дальний Восток)» и компаний, обслуживаемых
ООО «Бима Голд (Дальний Восток)» по договору
об оказании управленческих услуг № Б/Н
от 01.01.2005 г. ЗАО «Омсукчанская горно-геологическая
компания» (рудник Джульетта), № Б/Н от
01.01.2005 г. ЗАО «Чукотская горногеологическая
компания» (участок Купол, обособленное
подразделение в г. Певек, Билибино, Анадырь),
ООО «ЧОП Бима» (рудник Джульетта, участок
Купол, обособленное подразделение в г.
Певек);
- Отправка
трудовых книжек в день увольнения работников
ООО «Бима Голд (Дальний Восток)» и компаний,
обслуживаемых ООО «Бима Голд (Дальний
Восток)» по договору об оказании управленческих
услуг № Б/Н от 01.01.2005 г. ЗАО «Омсукчанская
горно-геологическая компания» (рудник
Джульетта), № Б/Н от 01.01.2005 г. ЗАО «Чукотская
горно-геологическая компания» (участок
Купол, обособленное подразделение в г.
Певек, Билибино, Анадырь), ООО «ЧОП Бима»
(рудник Джульетта, участок Купол, обособленное
подразделение в г. .Левек);
- Оформлять
переводы (кадровые перемещения) работников
ООО «Бима Голд (Дальний Восток)» и компаний,
обслуживаемых ООО «Бима Голд (Дальний
Восток)» по договору об оказании управленческих
услуг_№____ Б/Н от 01.01.2005 г. ЗАО «Омсукчанская
горно-геологическая компания» (рудник
Джульетта), № Б/Н от 01.01.2005 г. ЗАО «Чукотская
горно-геологическая компания» (участок
Купол, обособленное подразделение в г.
Певек, Билибино, Анадырь), ООО «ЧОП Бима»
(рудник Джульетта, участок Купол, обособленное
подразделение в г.Певек) в 2-х дневный
срок со дня получения приказа или распоряжения
руководителя.
- Оформлять
работников в день фактического увольнения
или получения приказа об увольнении ООО
«Бима Голд (Дальний Восток)» и компаний,
обслуживаемых ООО «Бима Голд (Дальний
Восток)» по договору об оказании управленческих
услуг № Б/Н от 01.01.2005 г. ЗАО «Омсукчанская
горно-геологическая компания» (рудник
Джульетта), № Б/Н от 01.01.2005 г. ЗАО «Чукотская
горно-геологическая компания» (участок
Купол, обособленное подразделение в г.
Певек, Билибино, Анадырь), ООО «ЧОП Бима»
(рудник Джульетта, участок Купол, обособленное
подразделение в г. Певек);
- Заполнять
больничные листы работников в соответствии
с графиками работы ООО «Бима Голд (Дальний
Восток)» и компаний, обслуживаемых ООО
«Бима Голд (Дальний Восток)» по договору
об оказании управленческих услуг № Б/Н
от 01.01.2005 г. ЗАО «Омсукчанская горно-геологическая
компания» (рудник Джульетта), № Б/Н от
01.01.2005 г. ЗАО «Чукотская горно-геологическая
компания» (участок Купол, обособленное
подразделение в г. Певек, Билибино, Анадырь),
ООО «ЧОП Бима» (рудник Джульетта, участок
Купол, обособленное подразделение в г.
Певек);
- Обзванивать
и предупреждать работников участка ЧГГК
о дате и времени заезда на вахту на участок
Купол.
- Заказывать
и получать медицинские полисы в двухдневный
срок со дня приема на работу работников
ООО «Бима Голд (Дальний Восток)» и компаний,
обслуживаемых ООО «Бима Голд (Дальний
Восток)» по договору об оказании управленческих
услуг № Б/Н от 01.01.2005 г. ЗАО «Омсукчанская
горно-геологическая компания» (рудник
Джульетта), № Б/Н от 01.01.2005 г. ЗАО «Чукотская
горно-геологическая компания» (участок
Купол, обособленное подразделение в г.
Певек, Билибино, Анадырь), ООО «ЧОП Бима»
(рудник Джульетта, участок Купол, обособленное
подразделение в г. Певек);
- Заполнять
личные карточки Т-2 в двухдневный срок
со дня издания приказа на работников
ООО «Бима Голд (Дальний Восток)» и компаний,
обслуживаемых ООО «Бима Голд (Дальний
Восток)» по договору об оказании управленческих
услуг № Б/Н от 01.01.2005 г. ЗАО «Омсукчанская
горно-геологическая компания» (рудник
Джульетта), № Б/Н от 01.01.2005 г. ЗАО «Чукотская
горно-геологическая компания» (участок
Купол, обособленное подразделение в г.
Певек, Билибино, Анадырь), ООО «ЧОП Бима»
(рудник Джульетта, участок Купол, обособленное
подразделение в г. Певек);
- Каждый понедельник
не позднее 12:00 отлравлять сканированные
копии анкет на участок Купол, рудник Джульетта;
В двухдневный срок со дня приема работника
на работу подавать списки на получение
банковских карточек на работников ООО
«Бима Голд (Дальний Восток)» и компаний,
обслуживаемых ООО «Бима Голд (Дальний
Восток)» по договору об оказании управленческих
услуг №БШ от 01.01.2005 г. ЗАО «Омсукчанская
горно-геологическая компания» (рудник
Джульетта), № Б/Н от 01.01.2005 г. ЗАО «Чукотская
горно-геологическая компания» (участок
Купол, обособленное подразделение в г.
Певек, Билибино, Анадырь), ООО «ЧОП Бима»
(рудник Джульетта, участок Купол, обособленное
подразделение в г. Певек).