Основные фонды предприятий общественного питания и их использование

Автор работы: Пользователь скрыл имя, 15 Декабря 2011 в 15:27, курсовая работа

Краткое описание

Цель данной работы – исследовать основные фонды предприятия и их оценку с точки зрения современной экономической науки. В соответствии с определенной целью были поставлены и решены следующие задачи:
исследовать основные фонды и их роль в деятельности предприятия;
провести анализ основных фондов на внутрифирменном уровне;
выяснить пути улучшения использования основных производственных фондов на предприятии;
сформулировать выводы и рекомендации по проделанной работе.

Содержание работы

Введение 3
1 Теоретическая часть 4
1.1 Основные фонды: понятие, структура, назначение 4
1.2Нематериальные активы 10
1.3 Износ основных фондов 18
1.4 Показатели эффективности, использование основных фондов, их расчет 24
2 Практическая часть 31
Заключение 36
Список литературы 39

Содержимое работы - 1 файл

курсовая по экономики.docx

— 132.06 Кб (Скачать файл)

             Нпл = Q/Побщ , сум  (14)

       где Q - объём производства и реализации продукции, сум.;

       Побщ - общая площадь.

  • коэффициент годности основных фондов - характеризует их состояние на определённую дату:

             К = (Фп - Физн)/Фп ,      (15)

       где К - коэффициент годности основных фондов;

       Фп - первоначальная стоимость всех или отдельных видов, групп основных фондов;

       Физн - стоимость износа тех же основных фондов.

       Таким образом, все показатели использования основных производственных фондов могут быть объединены в три группы:

  1. показатели экстенсивного использования основных производственных фондов, отражающие уровень использования их по времени;
  2. показатели интенсивного использования основных фондов, отражающие уровень их использования по мощности (производительности);
  3. показатели интегрального использования основных производственных фондов, учитывающие совокупное влияние всех факторов - как экстенсивных, так и интенсивных.

       Показатели интенсивного использования основных фондов отражают уровень их использования по мощности (производительности). Важнейшим из них является коэффициент интенсивного использования оборудования. 
 

 

       2 Практическая часть 

       Расчет  коэффициентов

       Таблица 1 – Баланс численности рабочих

Показатели 2009г. 2010г.
  1. Состояло в списочном составе на начало периода
2328 2025
  1. Принято в течение отчетного периода
1031 1000
  1. Выбыло в течение отчетного периода в том числе:
   
  1. по переводу
15 11
  1. в связи с выходом на пенсию
198 107
  1. по статье сокращению
193 51
  1. по собственному желанию
333 308
  1. за прогулы
56 36
  1. прочие
633 774
 

       Таблица 2 – Численность по категориям

Наименование  показателей Ед. измерения 2009г. отчет 2010г.
План Факт
Перечисляются все категории трудящихся на предприятии        
  1. На очистных работах
чел 299 247 256
  1. На подготовительных работах
чел 385 394 392
  1. На содержании и ремонте
чел 23 50 48
  1. На транспорте
чел 160 218 194
  1. Прочие
чел 338 326 315
  1. ИТР (информационно-технические работники)
чел 301 321 325
  1. Непромышленная группа
чел 27 16 20
 

       В курсовой работе необходимо определить:

       Численность трудящихся, выбывших в течении года, вычисляют путём суммирования численности всех выбывших в течении года по разным причинам:

       N2009 выб. = 15+198+193+333+56+633 =1428 чел.

       N2010 выб. = 11+107+51+308+36+774 = 1287 чел. 

       Численность трудящихся на конец периода:

       N2009 к.г. = 2328+1031-1428 = 1931 чел.

       N2010 к.г. = 2025+1000-1287 = 1738 чел. 

       Отклонение  между численностью в 2009 и 2010-ых годах:

       Откл. на начало года = 2328-2025 =303 чел

       Откл. на конец года = 1031-1000 = 31 чел

       Откл. по переводу = 15-11 = 4 чел

       Откл. связи с выходом на пенсию = 198-107 = 91 чел

       Откл. по статье сокращению = 193-51 = 142 чел

       Откл. по собственному желанию = 333-308 =25 чел

       Откл. за прогулы = 56-36 = 20 чел

       Откл. прочие = 633-774 = -141 чел 

       Коэффициенты  оборота рабочей силы за 2009 и 2010 года:

         А) коэффициент принятых работников  Кпр., %, вычисляют по формуле 

       Кпр. = ( Nпр. / Nср.сп.) * 100                                       (16)

       Кпр.2009 = (1031 /(2328+1931/2))*100 = 48,42 %

       Кпр.2010 = (1000/(2025+1738/2))*100 = 79,74 % 

       Б) коэффициент уволенных работников Кув., %,

       Кув. = (Nув. / Nср.сп.)*100                                       (17)

       где Nув. – численность уволенных работников в связи с изменениями в производстве.

       Nув.2009 = 193+633 = 826

       Кув.2009 = (826/2129)*100 = 38,7 %

       Nув.2010 = 51+774 = 825

       Кув.2010 = (825/1254)*100 = 65,7 % 

       В) коэффициент текучести:

       Ктек. = (Nт./Nср.сп.)*100                                      (18)

       где Nт – численность уволенных работников по собственному желанию, нарушение трудовой дисциплины и др.

       Nт.2009 = 15+198+333+56 = 602

       Ктек.2009 = (602/2129)*100 = 28,2 %

       Nт.2010 = 11+107+308+36 = 462

       Ктек.2010 = (462/1254)*100 = 36,8% 

       Г) коэффициент устойчивости:

       Куст. = (Nпос./Nср.сп.)*100                                   (19)

       где Nпос. – число работников постоянно состоящих в списочном составе в течении года.

       Nпос.2009 =2328-1031-1423 = -131,  Куст.=0 – в течении года постоянно никто не работал;

       Nпос.2010 = 2025-1000-1287 = -262, Куст. =0 – в течении года постоянно никто не работал.

       Таблица 3 – Коэффициенты оборота рабочей  силы

Название  коэффициентов  2009г. 2010г.
Коэффициент принятых работников, % 48,42 79,74
Коэффициент уволенных работников, % 38,7 65,7
Коэффициент текучести, % 28,2 36,8
Коэффициент устойчивости, % 0 0
 

       Находим численность промышленно-производственного  персонала:

       Nппп.2009 =  299+385+23+160 = 867 чел.

       Nппп. план 2010 = 247+394+50+218=909 чел.

       Nппп. факт 2010 = 256+392+48+194 = 980 чел.

       N всего 2009 = 299+385+23+160+338+301+27 = 1533

       N всего план 2010 = 247+394+50+218+326+321+16 = 1572

       N всего факт 2010 = 256+392+48+194+315+325+20 = 1550 

       Находим отклонения по всем показателям между  значениями «план» и «факт» за 2010 год:

       Откл. на очистных работах = 256-247 = 9 чел.

       Откл. на подготовительных работах = 392-394 = -2 чел.

       Откл. на содержании и ремонте = 48-50 = -2 чел.

       Откл. на транспорте = 194-218 =-24 чел.

       Откл. прочие = 315-321 = 4 чел.

       Откл. ИТР = 325-321 = 4 чел.

       Откл. непромышленная группа = 20-16 = 4 чел. 

       Находим отклонения по всем показателям между  значениями 2009 и фактом 2010г.

       Откл. на очистных работах = 256-299 = -43 чел.

       Откл. на подготовительных работах = 392-385 = 7 чел.

       Откл. на содержании и ремонте = 48-23 = 25 чел.

       Откл. на транспорте = 194-160 = 34 чел.

       Откл. прочие = 315-338 = -23чел.

       Откл. ИТР = 325-301 = 24 чел.

       Откл. непромышленная группа = 20-27 = -7 чел. 

       Находим структуру численности на 2009г., Сч., % :

       Сч. на очистных работах = 299*100/1533 = 19,5%

       Сч. на подготовительных работах = 25,1%

       Сч. на содержании и ремонте = 1,5%

       Сч. на транспорте = 10,4%

       Сч. прочие = 22%

       Сч. ИТР = 19,6%

       Сч. непромышленная группа = 1,7% 

       Находим структуру численности на 2010 год  по факту, Сч., % :

       Сч. на очистных работах = 256*100/1550 = 16,5%

       Сч. на подготовительных работах = 25,2%

       Сч. на содержании и ремонте = 3%

       Сч. на транспорте = 12,5%

       Сч. прочие = 20,3%

       Сч. ИТР = 20,9%

       Сч. непромышленная группа = 1,2% 

       На  основании структуры за 2009 и 2010 год  строят две диаграммы:

       

         

       Находим отклонения между структурными значениями:

       Откл. на очистных работах = -3%

       Откл. на подготовительных работах = 0,1%

       Откл. на содержании и ремонте =1,5%

       Откл. на транспорте = 2.1%

       Откл. прочие = -1,7%

       Откл. ИТР =1,3 %

       Откл. непромышленная группа = -0,5 % 

       Находим коэффициент обеспеченности :

             Кобс. = (Nф./Nпл.)*100       (20)

       Кобс. на очистных работах = (256/247)*100=103,6%

Информация о работе Основные фонды предприятий общественного питания и их использование