Лекции по "Экономике предприятия"

Курс лекций

Тема 0.0 Вводная лекция. Предмет и задачи дисциплины.

( 1 лекция; 1 час)

Предмет дисциплины, взаимосвязь экономики и организации производства с другими экономическими науками, предпринимательская среда в деятельности предприятия.

Литература: [1-7,10,12-15]

План:

1.Предмет и метод экономики и организации производства

2.Методика изучения дисциплины и ее связь с другими дисциплинами учебного плана.

Любое предприятие не существует само по себе, оно обязательно связано с экономикой в целом, с одной стороны, через рынок производственных факторов, с другой – через рынок сбыта. Поэтому и экономика предприятия должна исследовать отношения отдельных предприятий с другими хозяйственными единицами, и с рынком. При этом, она рассматривает хозяйственный процесс как в целом, так и с точки зрения интересов отдельного предприятия. Предприятие функционирует в определенной предпринимательской среде, которая оказывает влияние на всю его деятельность. Предпринимательская среда характеризуется сложившейся экономической и политической обстановкой, правовой, социально-культурной, технологической, географической средой, экологической ситуацией, а также состоянием институциональной и информационной систем.

Экономика предприятия, как и любая другая наука, имеет особые методы исследования. Являясь прикладной дисциплиной, экономика предприятия широко использует методы исследования, характерные для прикладных экономических наук. Большое значение в экономических исследованиях имеют методы статистического наблюдения и сравнительного анализа. Они дают возможность накапливать и сопоставлять частные и обобщающие экономические показатели, анализировать динамику предприятия, сравнивать результаты его деятельности с показателями других хозяйствующих субъектов с целью выявления наилучших результатов.

Цель изучения раскрыть сущность производственной деятельности предприятия и её основных принципов, методов, положений; уяснить закономерности соединения средств производства, рабочей силы и других факторов производственной деятельности; сформулировать навыки создания, функционирования и реорганизации производственных систем предприятия.

Предметом данной дисциплины является изучение: основ теории организации,системного подхода к управлению, метода экономического обоснования решений в области организации производства, основ планирования ресурсов и инновационной деятельности, проектирования структур, организация труда, основногои обслуж. производств, организация контроля качества и сертификации продукции.

Данная дисциплина тесно связано с рядом учебных дисциплин, она базируется на основах экономики тесно связано с техническими науками

Тема 1.1.Предприятие как основное звено экономики

( 1 лекция; 1 час)

Предпринимательство и предприятие. Предприятие как субъект  и объект предпринимательской деятельности. Классификация предприятий по виду и характеру деятельности, по размерам, по формам собственности. Объединения предприятий.

Литература: [2-7,10-14]

План:

1. Предпринимательство и предприятие.

2. Типы предприятий.

3. Объединения предприятий.

4. Финансово-промышленные группы.

Предприятие – это самостоятельный хозяйствующий субъект, созданный предпринимателем или объедением предпринимателей для производства товара (т. е. продукции, выполнения работ и оказания услуг) с целью удовлетворения общественных потребностей и получения прибыли.

Во всех случаях основной задачей предприятия является получение дохода за счет реализации потребителям производимого товара. На основе полученного дохода удовлетворяются социальные и экономические запросы трудового коллектива и владельцев средств производства.

Формы осуществления предпринимательской деятельности

Предпринимательская деятельность осуществляется в двух формах: индивидуальной и коллективной.

Индивидуальная предпринимательская деятельность осуществляется физическими лицами, коллективная – юридическими лицами.

Физические лица – это правоспособные и дееспособные граждане. Они могут:

− иметь имущество на правах собственности;

− наследовать и завещать имущество;

− заниматься предпринимательской и иной, не запрещенной законом деятельностью;

− создавать юридические лица;

− совершать не противоречащие закону сделки;

− нести имущественную и другую ответственность за свою деятельность.

Юридическое лицо – это организация, которая имеет в собственности, хозяйственном ведении или оперативном управлении обособленное имущество и отвечает по своим обязательствам этим имуществом, может от своего имени приобретать и осуществлять имущественные и личные неимущественные права, нести обязанности, быть истцом и ответчиком в суде.

Юридическое лицо характеризуют следующие моменты:

− фирменное наименование;

− регистрация в государственном реестре юридических лиц;

− гражданские права (соответствующие целям деятельности, декларированным в учредительных документах) и ответственность по своим обязательствам;

− наличие специального разрешения (лицензия) для осуществления отдельных видов деятельности;

− определенная организационная структура;

− самостоятельный баланс;

− юридический адрес;

− печать и счет в банке.

Юридическое лицо подлежит государственной регистрации.

Классификация предприятий

Предприятия классифицируются по виду и характеру хозяйственной деятельности, формам собственности, размерам, организационно-правовым формам.

Классификация по виду и характеру хозяйственной деятельности. Предприятия отличаются друг от друга отраслевой принадлежностью. Они подразделяются на предприятия производственной и непроизводственной сферы, далее по менее крупным направлениям (промышленные, сельскохозяйственные,торговые, кредитно-финансовые, транспортные и др.).

Классификация по формам собственности. Форма собственности лежит в основе юридического статуса предприятия. В соответствии с Гражданским кодексом РФ часть имущества предприятий может находиться в собственности граждан, юридических лиц, а также в собственности Российской Федерации,субъектов РФ, общественных и религиозных организаций. В законе сказано,что права всех собственников защищаются равным образом.

Классификация по размерам. Одной из важнейших характеристик предприятия является его размер, определяемый в первую очередь количеством занятых работников. Определение размера предприятия по числу занятых может дополняться другими характеристиками – объемом продаж, активами, полученной прибылью и т. п.

Федеральный закон от 14 июня 1994 г. № 88 РФ «О государственной поддержке малого предпринимательства в Российской Федерации» к субъектам предпринимательства относит следующие коммерческие организации:

− малые – до 100 человек;

− средние – 100–300 человек;

− крупные – свыше 300 человек.

Классификация по организационно-правовым формам. Гражданским кодексом РФ установлен состав организационно-правовых форм предприятий –юридических лиц и определены права граждан – физических  лиц.

Граждане вправе заниматься предпринимательской деятельностью без образования юридического лица с момента государственной регистрации их в качестве индивидуального предпринимателя, а также создавать юридические лица самостоятельно или совместно с другими лицами.

В соответствии с законодательством коммерческие предприятия в Российской Федерации функционируют в следующих организационно-правовых формах:

− хозяйственные товарищества;

− хозяйственные общества;

− производственные кооперативы;

− государственные и муниципальные унитарные предприятия.

Тема 1.2.Предприятие – самостоятельно хозяйствующий субъект рыночной экономики

( 2 лекция; 1 час)

Предприятие как юридическое лицо. Организационно-правовые формы предприятия как коммерческой организации. Содержание составляющих внутренней и внешней среды предприятия и их влияние на его деятельность. Внешнеэкономическая деятельность предприятия.

Литература: [2-7,10-14]

План:

1. Предприятие как юридическое лицо.

2.Среда функционирования предприятия: внутренняя внешняя.

3. Внешняя экономическая деятельность предприятия.

Внешняя среда, которая непосредственно определяет эффективность и целесообразность работы Предприятие – это самостоятельный хозяйствующий субъект, созданный в порядке, установленном законом, для производства продукции и оказания услуг в целях удовлетворения общественных потребностей и получения прибыли.

Внутренняя среда предприятия – это люди, средства производства, информация и деньги. Результатом взаимодействия компонентов внутренней среды является готовая продукция (работа, услуги) предприятия – это прежде всего потребители продукции, поставщики производственных компонентов, а также государственные органы и население, живущее в окрестностях предприятия

Задачами действующего предприятия являются:

• получение дохода владельцем предприятия (среди владельцев могут быть государство, акционеры, частные лица);

• обеспечение потребителей продукцией предприятия в соответствии с договорами и рыночным спросом;

•обеспечение персонала предприятия заработной платой, нормальными условиями труда и возможностью профессионального роста;

• создание рабочих мест для населения, живущего в окрестностях предприятия;

• охрана окружающей среды: земли, воздушного и водного бассейнов;

• недопущение сбоев в работе предприятия (срыва поставки, выпуска бракованной продукции, резкого сокращения объемов производства и снижения рентабельности).

К основным функциям предприятия можно отнести:  

• изготовление продукции производственного и личного потребления в соответствии с профилем предприятия;

• продажа и поставка продукции потребителю;

• послепродажное обслуживание;

• материально – техническое обеспечение производства;

• управление и организация труда персонала на предприятии;

• повышение качества продукции, снижение удельных издержек и рост объемов производства;

• предпринимательство;

• уплата налогов, а также обязательных и добровольных взносов и платежей в бюджет и другие финансовые органы;

• соблюдение действующих стандартов, нормативов, государственных законов.  

Функции предприятия конкретизируются и уточняются в зависимости от: 

• размеров предприятия;

• отраслевой принадлежности;

• степени специализации и кооперирования;

• наличия социальной инфраструктуры;

• формы собственности;

• взаимоотношений с местными органами власти.

В условиях рыночной экономики на эффективность работы предприятия влияют различные факторы, которые классифицируются по в зависимости от места возникновения все факторы можно классифицировать на внутренние и внешние.

Существующие и действующие предприятия отличаются друг от друга организационно – правовым устройством, масштабностью, профилем деятельности и т.п., т.е. они различны по условиям, целям и характеру функционирования. Для более глубокого изучения предпринимательской деятельности предприятия обычно классифицируются по следующим основным признакам:  

По виду и характеру деятельности.

Прежде всего, предприятия отличаются друг от друга отраслевой принадлежностью. Они подразделяются на предприятия производственной и непроизводственной сферы, далее – по менее крупным подразделениям (промышленные, сельскохозяйственные, кредитно-финансовые, транспортные и т.п.). Основываясь на типе или виде производимых предприятием продуктов или услуг, можно выделять собственно отраслевые и подотраслевые типы предприятий (например, автомобилестроительные, угледобывающие, страховые и т.п.).

По размерам предприятия.

Как правило, по этому признаку предприятия классифицируются следующим образом:

• мелкие – до 50 занятых;

• средние – от 50 до 500 (иногда до 300);

• крупные – свыше 500, в том числе

• особо крупные -  свыше 1000 занятых.

По формам собственности.

Форма собственности лежит в основе юридического статуса предприятия. По формам собственности различают:

• государственные;

• муниципальные;

• частные;

• кооперативные предприятия;

• предприятия, находящиеся в собственности