В случае прекращения деятельности организации (в связи с ликвидацией) или  индивидуального предпринимателя, то до дня подачи в регистрирующий орган заявления в связи с  его ликвидацией должны представить  в орган контроля за уплатой страховых взносов расчет по начисленным и уплаченным страховым взносам за период с начала расчетного периода по день представления указанного расчета включительно. (ч. 15 ст. 15 Федерального Закона № 212-ФЗ) [4]. Если есть разница между суммами начисленных и уплаченных страховых взносов,  то она подлежит уплате или возврату.

     Расчет  по начисленным и уплаченным взносам  плательщики, не производящие выплат физически  лицам, подают в территориальный  орган ПФР до 1 марта календарного года, следующего за истекшим расчетным периодом (ч. 5 ст. 16 Закона № 212-ФЗ) [4].

1.3 Нормативы взаимодействия  пенсионного фонда  с плательщиками  взносов

     Персонифицированный учет. В 2010 году отчетными периодами признаются полугодие и календарный год, соответственно, страхователи должны подать сведения до 1 августа 2010 года и до 1 февраля 2011 года (п. 12 ст. 37 Закон № 213-ФЗ) [3].

     С 2011 года отчетность представляется ежеквартально  до 1 числа второго календарного месяца, следующего за отчетным периодом (п. 2 ст. 11 Федерального закона от 01.04.1996 № 27-ФЗ).

     Вместе  с индивидуальными персонифицированными сведениями страхователь обязан представлять итоговые сведения о начисленных  и уплаченных страховых взносах  в целом за всех работающих у него застрахованных лиц. Положение вступает в силу с 1 июля 2010 года (п. 3 ст. 41 Закона № 213-ФЗ) [2].

     До 1 марта следующего года обязаны  представить сведения физические лица, самостоятельно уплачивающие страховые  взносы (п. 5 ст. 11 Федерального закона от 01.04.1996 № 27-ФЗ) [5].

     Изменения в программе фонда социального страхования. Федеральный закон от 29.12.2006 № 255-ФЗ, который регулировал порядок расчета и выплаты пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, приобрел название: «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» [6] и претерпел некоторые изменения.

     Основные  изменения: при расчете пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, отменено ограничение фиксированной суммой максимального размера  (отменены п.5 ст.7, п.2 ст.11 Закона от 29.12.2006 № 255-ФЗ) [6], но теперь потолком будет среднедневной заработок, исчисляемый следующим образом: 415 000  / 365 (т.е. предельная величина базы для начисления страховых взносов, назначенная на 2010 год, поделенная на количество дней в году) (п. 3.1 ст.14 Федерального Закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ) [6]. Таким образом, средний дневной заработок для расчета данных пособий в 2010 году составит 1136 руб. 98 коп., т.е. 34 583 руб. за месяц (в 2009 году - 18 720 руб.)

     Первые  два дня временной нетрудоспособности по-прежнему будет выплачиваться  за счет средств работодателя (пп.1 п.2 ст.3 Закона от 29.12.2006 № 255-ФЗ) [6].

     Если  организация осуществляет доплаты  до фактического заработка сотрудникам в случае временной нетрудоспособности, сможет ли она уменьшить налогооблагаемый доход по налогу на прибыль? На это дал разъяснение Минфин России в своем письме от 14 сентября 2009 г. № 03-03-06/2/169 [8]. Такой расход, если он предусмотрен трудовыми или коллективным договорами, по-прежнему можно будет учесть при расчете налога на прибыль. Минфин России привел следующие доводы: Перечень налоговых расходов на оплату труда является открытым, поэтому в 2010 году и далее доплату до фактического заработка можно будет учесть при расчете налогооблагаемой прибыли.

     Следует отметить, что с этой доплаты придется рассчитать страховые взносы во внебюджетные фонды.

     При расчете ежемесячного пособия по уходу за ребенком, как и ранее, учитывается только 40 процентов среднего заработка, но снято ограничение по максимальному размеру (6000 руб.×коэфф.). Останется без изменения минимальный размер  по уходу за первым ребенком (1500 руб.) и по уходу за вторым ребенком и последующими детьми (3000 руб.) (п. 1 ст. 15 Федерального закона от 19.05.1995 № 81-ФЗ) [3]. В случае ухода за двумя или более детьми до достижения ими возраста полутора лет размер пособия суммируется, но оно не должно превышать 100 процентов среднего заработка и не может быть меньше суммированного минимального размера (п. 2 ст. 11.2 Закона от 29.12.2006 № 255-ФЗ) [6].  

     Ежемесячное пособие  по  уходу  за  ребенком    исчисляется из среднего заработка  застрахованного  лица,  который  определяется   путем умножения среднего дневного заработка  на  30,4.  Средний  заработок,  из   которого исчисляется ежемесячное пособие по уходу за ребенком, не может превышать средний заработок, определяемый путем деления предельной  величины   базы для  начисления  страховых  взносов  в  Фонд  социального     страхования Российской Федерации, установленной  Федеральным  законом «О   страховых взносах  в  Пенсионный  фонд  Российской  Федерации,  Фонд    социального страхования  Российской  Федерации,  Федеральный   фонд     обязательного медицинского  страхования   и   территориальные   фонды     обязательного медицинского страхования» на день наступления страхового случая, на 12 (п.п.5.1 п.9 ст. 13 Федерального закона № 213-ФЗ от 24.07.2009 года) [2].

     Следует подчеркнуть, что средний заработок, за полный календарный месяц не должен превышать предельной величины базы для начисления взносов, разделенной на 12 месяцев.

     ВЫВОДЫ. В первой главе был проведен анализ и выявлены основные нормативы исчисления страховых взносов в пенсионный фонд РФ. На основании проведенного анализа в последующих глава  будет проведена разработка информационной системы взаимодействия Пенсионного фонда России с плательщиками взносов. 

 

2. Информационная модель взаимодействия пенсионного фонда с плательщиками взносов

2.1 Наименование, описание  и краткая характеристика  смысла и содержания отдельных информационных процессов

     Участниками Системы защищенного электронного документооборота ПФР по телекоммуникационным каналам связи  являются [14, С.402]:

     - абоненты СЭД - страхователи, представляющие сведения о застрахованных лицах в орган ПФР, а также органы ЗАГС, трансферагентские центры, органы ФНС, органы ФССП и др;

     - территориальные органы ПФР;

     - удостоверяющие центры, оказывающие Абонентам услуги по поставке и сопровождению СКЗИ и поддержке транспортного сервера и имеющие доверительные отношения с УЦ ПФР или операторы связи.

     - удостоверяющий центр ПФР.

     Отношения между участниками информационного  обмена регулируются: Гражданским кодексом Российской Федерации, Налоговым кодексом Российской Федерации, другими федеральными законами, нормативными правовыми актами, Постановлениями и Распоряжениями Правления ПФР.

     Электронный документооборот между участниками  системы осуществляется в  несколько  неделимых этапов передачи информации между субъектами. Электронные документы  передаваемые между Участниками СЭД ПФР в обязательном порядке подписываются и шифруются на автоматизированных рабочих местах Абонентов СЭД. Перемещение документов от одного участника СЭД ПФР к другому через транспортные сервера осуществляется только в зашифрованном виде. В рамках каждого этапа передачи информации формируется один транспортный пакет, представляющий из себя один архивированный файл.

     Транспортный  пакет содержит информацию, позволяющую  провести контроль его целостности. То есть в случае повреждения пакета при пересылке, пакет не будет обработан принимающем субъектом, а будет сгенерировано сообщение об ошибке.  Все документы в транспортном пакете передаются в зашифрованном виде, а служебный файл и файл – описатель в открытом виде с ЭЦП. Требования к процедуре обмена электронными документами определяются «Протоколом обмена документами индивидуального (персонифицированного) учета страховых взносов по телекоммуникационным каналам связи в системе электронного документооборота ПФР».

     Передача  почтовых сообщений и файлов между  Абонентами и органом ПФР может осуществляться с применением любых программных продуктов, принятых к использованию в  ПФР.

     Участие УЦ в электронном документообороте ПФР предполагает установление доверительных  отношений между УЦ ПФР  и  УЦ Абонента, согласно Регламенту работы УЦ ПФР.

     Формирование  электронных документов осуществляется в соответствии с требованиями к  структуре и форматам текстовых  файлов, утвержденных Правлением ПФР  и зарегистрированных в Минюсте  РФ или в формате согласованном  с Пенсионным фондом РФ [14, С.399].

     При представлении сведений о застрахованных лицах в электронном виде с  ЭЦП страхователями, в соответствии с данным Порядком, обязанность представлять сведения в орган ПФР на бумажном носителе не предусмотрена.    Хранение сведений в электронном виде Абонентами и органами ПФР обеспечивается  в установленном порядке.

     Обмен документами  в электронном виде возможен при наличии, у Абонента, необходимых аппаратных средств, а  также соответствующего программного обеспечения, в том числе для  формирования электронной цифровой подписи.

     При информационном обмене в рамках СЭД  ПФР осуществляется обязательное использование  сертифицированных средств ЭЦП  и шифрования, совместимых со средствами органов ПФР, в порядке, установленном  законодательством Российской Федерации.

     Использование, учет, распространение и техническое  обслуживание  средств СКЗИ осуществляется в соответствии с требованиями законодательства Российской Федерации и иными  нормативными правовыми актами.

     Использование Абонентами средств ЭЦП и средств шифрования в рамках СЭД  ПФР, при предоставлении их Удостоверяющими центрами, не требует получения специальной лицензии.

     Вопросы обеспечения безопасности информации в рамках СЭД ПФР регулируются «Регламентом обеспечения безопасности при защищенном обмене электронными документами в системе электронного документооборота ПФР по телекоммуникационным каналам связи».   

     Абонент СЭД ПФР осуществляет обмен документами  в электронном виде с ЭЦП по каналам связи, используя для  этого программное обеспечение  Абонента. При представлении Абонентами – страхователями индивидуальных сведений о застрахованных лицах,  Абонент соблюдает следующий порядок [14, С.402-403]:

     - формирует файлы со сведениями о застрахованных лицах и иными необходимыми сведениями для отправки в орган  ПФР;

     - проверяет правильность подготовки отчета проверочной программой Пенсионного фонда РФ;

     - обеспечивает достоверность передаваемых документов.

     После подготовки сведений о застрахованных лицах в требуемом формате  подписывает их ЭЦП и в зашифрованном виде отправляет  в орган ПФР, при этом отправленные сведения считаются представленными своевременно, если дата их доставки в территориальный орган ПФР будет не позднее срока, установленного действующим законодательством Российской Федерации.

     Факт  доставки документов подтверждается соответствующей квитанцией о доставке, сформированной в соответствии с «Протоколом обмена документами индивидуального (персонифицированного) учета страховых взносов по телекоммуникационным каналам связи в системе электронного документооборота ПФР».

     В течение 2 рабочих дней с момента отправки документа Абонент получает квитанцию о его доставке в орган ПФР и сохраняет ее.

     В течение 4 рабочих дней с момента  отправки сведений получает в зашифрованном  виде протокол контроля сведений о застрахованных лицах, подписанный ЭЦП органа ПФР.

     Отправляет  в орган ПФР  квитанцию о  доставке протокола контроля, подписанную  ЭЦП, что является подтверждением получения  протокола. Протокол контроля, подписанный  ЭЦП органа ПФР и ЭЦП страхователя, сохраняется в архиве.

     Если  в протоколе содержится информация о том, что сведения о застрахованных лицах не прошли контроль, то страхователь устраняет указанные в протоколе  ошибки и повторяет всю процедуру  представления сведений.

     Если  страхователь не получил от органа ПФР в установленное время квитанцию о доставке сведений  или протокол контроля сведений, он заявляет органу ПФР о данном факте, выясняет причину отсутствия квитанции и при необходимости повторяет процедуру представления сведений.

     В случае возникновения технических сбоев на стороне органа ПФР Абонент через своего оператора связи получит сообщение об ошибке.

     Специалисты территориального органа ПФР соблюдают  следующий порядок:

     Операторы связи ежедневно (кроме выходных и праздничных дней) обеспечивают доставку электронных документов на рабочее место специалиста территориального органа ПФР с использованием коммуникационной составляющей.