Составление организационно-распорядительного документа

Автор работы: Пользователь скрыл имя, 15 Января 2012 в 12:44, контрольная работа

Краткое описание

В данной работе необходимо составить и оформить следующие организационно-распорядительные документы: Положение о бухгалтерии, должностную инструкцию на главного бухгалтера, график документооборота приходного ордера.

Содержание работы

ВВЕДЕНИЕ

1 РАЗРАБОТКА ПОЛОЖЕНИЯ О БУХГАЛТЕРИИ 6

2 СОСТАВЛЕНИЕ ДОЛЖНОСТНОЙ ИНСТРУКЦИИ 19

3 ОФОРМЛЕНИЕ ГРАФИКА ДОКУМЕНТООБОРОТА 31

4 ЗАДАЧИ 26
ЗАКЛЮЧЕНИЕ
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ

Содержимое работы - 1 файл

БУХГАЛТЕРСКОЕ ДЕЛО.doc

— 290.00 Кб (Скачать файл)
 

          За  отчетный период прибыль товарищества «Соколов и К», подлежащая распределению, составила 50 000 руб. Эта прибыль распределяется пропорционально их долям в складочном капитале, в соответствие с таблицей 3.

      Таблица 3 – Распределение прибыли среди участников

    Участники товарищества Доля участника  в складочном капитале, % Сумма прибыли  каждого участника, руб.
    Соколов В.Н. 55% 27500
    Петров  К.Д. 18% 9000
    Данилов Т.У. 27% 13500
      100% 50 000

     Задание 2

          Уставный  капитал АО составляет 100 000 руб. Номинальная стоимость одной акции 50 руб. Добавочный капитал АО составляет 150 000 руб. Общим собранием акционеров по результатам отчетного года принято решение об увеличении уставного капитала путем размещения дополнительных акций. Для этого определяется коэффициент увеличения уставного капитала:

      

          На  этот коэффициент увеличивается  количество принадлежащих акционерам акций, что отражается в ведомости распределения, в соответствие с таблицей 4.

    Таблица 4 – Ведомость распределения дополнительного выпуска акций

Сведения  из реестра акционеров Распределение акций с учетом увеличения уставного капитала
Номер по реестру Ф.И.О. Количество  акций Номинальная стоимость  акций, руб. Количество  акций Номинальная стоимость  акций, руб.
1 Сидоров С.С. 10 500 (10·50) 25 (10·2,5) 1250 (50·25)
2 Васильев В.В. 10 500 (10·50) 25 (10·2,5) 1250 (50·25)
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 

ЗАКЛЮЧЕНИЕ 

     Постановка бухгалтерского учета в организации предполагает проведение ряда процедур, результатом которых является разработка документов, необходимых организации для исполнения федерального законодательства. В состав вышеупомянутых документов входят:

     - Положение о бухгалтерии;

     - должностные инструкции работников бухгалтерии;

    - Положение о документах и документообороте в бухгалтерии с приложением графика документооборота, и другие.

         Положение о бухгалтерии – это правовой акт, определяющий порядок образования, права, обязанности, организацию работы данного структурного подразделения организации. Положение о структурном подразделении – является документом постоянного хранения и к его составлению необходимо отнестись с большой ответственностью. Положение – это документ сложный, многопрофильный и чем тщательнее и детальнее он разработан, тем четче организуется и легче строится работа бухгалтерии в дальнейшем.

           Имея Положение  о бухгалтерии, в котором указаны  возложенные на нее задачи и функции, определяют общий объем работ и, соответственно, устанавливают численный и должностной состав бухгалтерии. На каждого предполагаемого работника (вакантную должность) составляется должностная инструкция.

           При наличии должностной  инструкции, в которой определены требования к вакантной должности, отделу легче подобрать необходимого работника. При приеме на работу претендент на должность знакомится с инструкцией, видит круг своих обязанностей и сразу может соотнести с ними свои возможности.

       Функция бухгалтерского учета является одной  из функций управленческой деятельности. В бухгалтерии, как и в сфере управления в целом, все работают с документами как носителями информации, документ является и объектом и результатом труда работников бухгалтерии.

       Так как бухгалтерия – это структурное  подразделение организации, документы бухгалтерии являются частью документального фонда организации в целом и включены в общий документооборот.

       Под документооборотом понимается движение документов в организации с момента  их создания или получения до завершения исполнения или отправки. Движение первичных документов в бухгалтерском учете регламентируется графиком документооборота.

       График  устанавливает рациональный документооборот, то есть предусматривает оптимальное число подразделений и исполнителей для прохождения каждым первичным документом, позволяет определить минимальный срок его нахождения в подразделении. От четкости и оперативности обработки и движения документов в конченом итоге зависит быстрота принятия решения. Поэтому рациональной организации документооборота всегда уделяется большое внимание, особенно в бухгалтерии, где несвоевременная обработка финансовых документов может привести к отрицательным экономическим последствиям.

 

 
 
 
 

СПИСОК  ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ 
 

          1. Андреева В.И., Кузнецова Т.В., Серова Г.А. Делопроизводство в бухгалтерии: практическое пособие на основе ГОСТов РФ на документы. – М.: Приложение к журналу «Бухгалтерский бюллетень», 1996. – 224с.

        2. Верховцев А.В. Делопроизводство  в бухгалтерии. – М.: ИНФРА –  М, 1998. – 124с.

        3. Стенюков М.В. Образцы документов по делопроизводству. – М: Приор издат, 2003. – 144с.

        4. Налоговый кодекс РФ (Части первая  и вторая). – М.: ИКФ «ЭКМОС», 2002. – 464с.

        5. Федеральный закон «О бухгалтерском  учете» от 21.11.96 №129-ФЗ 

        (в  ред. Федерального закона от 23.07.98 №123-ФЗ)

        6. Положение по ведению бухгалтерского  учета и  бухгалтерской отчетности в РФ, утв. Приказом Министерства финансов РФ от 29.07.98 №34н

           (в ред. Приказов  Минфина РФ от 30.12.99 №107н, от 24.03.2000 №31н) 
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     

Информация о работе Составление организационно-распорядительного документа