Автор работы: Пользователь скрыл имя, 22 Января 2012 в 16:17, курсовая работа
Маркетинг заставляет каждого служащего компании думать о клиенте и делать все возможное, чтобы создавать и поддерживать представление клиента о том, что он — высшая ценность в гостиничном и туристском бизнесе, нужды которого необходимо как можно лучше удовлетворить. В наши дни клиент становится королем. В этих условиях знание маркетинга становится необходимым любому менеджеру.
Введение--------------------------------------------------------------------------3
I. Концепция маркетинга в индустрии туризма---------------------5
II. Внешние и внутренние факторы конкурентоспособности
туристского предприятия--------------------------------------------10
1. Принципы маркетинга---------------------------------------------------10
2. Конкурентные преимущества организации-------------------------13
3. Внутренние факторы-----------------------------------------------------15
4. Внешние факторы---------------------------------------------------------23
III. Конкурентоспособность гостиничного предприятия-----------30
Заключение----------------------------------------------------------------------46
Список литературы-------------------------------------------------------------50
На основании глубокого анализа рынка, потребительского спроса и их прогнозирования на перспективу туристская организация формулирует свои цели на близкую и далекую перспективы. Ими могут быть: увеличение приема туристов, рост доходов, выход к определенному сроку с конкретным турпродуктом на конкретный рынок и др.
Следующий фактор маркетинговой деятельности - разработка стратегии и тактики туристской деятельности. Это могут быть долгосрочные, краткосрочные и текущие планы. Если к долгосрочным планам в области туризма следует отнести развитие материально-технической базы, подготовку кадров, разработку новых турпродуктов, управление торговыми марками, выработку ценовой, сбытовой, рекламной и иных стратегий и их взаимоувязку, то к краткосрочным планам можно отнести разработку новых коммерческих предложений, более рациональное использование имеющихся туристских ресурсов, решение проблемы сезонности, информирование клиента о предлагаемых туристских продуктах, чтобы предотвратить диссонанс между ожиданиями клиента и действительным предложением, и др. Формирование спроса и стимулирование сбыта связано с практической деятельностью туристской организации (создание и использование сбытовой сети, ценовой политики, рекламы, стимулирование сбыта, применение "паблик рилейшнз" и т.д.) и является той стадией, где на практике проверяется правильность выбранной стратегии и происходит материализация поставленных целей и задач. Данная функция важна для организации, потому что в своей деятельности она должна активно противостоять давлению конкурентов, используя мероприятия по формированию спроса и стимулированию сбыта для успешной реализации произведенного турпродукта; с помощью высокого качества турпродукта она должна достичь максимальной удовлетворенности клиентов, сформировать постоянную клиентуру и создать себе позитивный имидж.
Наконец, анализ и контроль - необходимые меры в любой деятельности, позволяющие внести необходимые коррективы в маркетинговую стратегию в зависимости от промежуточных результатов, устранить возникающие трудности, усилить наиболее выгодные направления.
Маркетинговая деятельность требует значительных финансовых средств и отвлечения трудовых ресурсов от выполнения непосредственных производственных обязанностей, поэтому руководство организации индустрии туризма регулярно ведет контроль маркетинга по критерию "затраты - результаты". По мере достижения промежуточных и конечных целей маркетинговой работы формируются новые цели в соответствии с изменившейся внешней ситуацией и внутренними возможностями организации.
Каждое
из направлений маркетинговой
Таким образом,
исходные положения для выбора стратегии
туристской организации связаны
с маркетингом. Маркетинговая деятельность
туристской организации является базой
для планирования всех аспектов работы
и предусматривает два направления
активности:
1) стратегический маркетинг (постоянный
анализ потребностей, разработка новых
товаров и видов сервиса, обеспечивающих
признание потребителей и устойчивое
конкурентное преимущество организации)
- это аналитический процесс, ориентированный
на долгосрочную перспективу;
2) операционный маркетинг (организация
сбыта, продаж и коммуникаций для демонстрации
отличительных качеств туристской услуги
при снижении затрат на поиск покупателей)
- активный процесс с краткосрочными горизонтом
планирования.
Основная цель оперативного маркетинга - генерация доходов от продаж, т.е. продажа услуг и получение заказов на обслуживание путем использования наиболее эффективных методов продаж при одновременном сокращении издержек. Цель достижения определенного объема продаж трансформируется в производственную программу и программу продаж. Таким образом, операционный маркетинг является определяющим элементом, который непосредственно влияет на краткосрочную рентабельность организации.
Проведение активного операционного маркетинга - необходимое условие деятельности компании в условиях острой конкурентной борьбы. Любая туруслуга, даже обладающая высоким качеством, должна иметь конкурентоспособную схему отвечать требованиям целевых потребителей, иметь имиджевую и рекламную поддержку, способствующую ее продвижению на рынке и подчеркивающую ее отличительные качества.
Рентабельного операционного маркетинга не может существовать без стратегического маркетинга. Роль стратегического маркетинга заключается в прослеживании тенденций развития определенного рынка и в выявлении различных существующих или потенциальных рынков или их сегментов на основе анализа потребностей, нуждающихся в удовлетворении.
Выявленные
рынки представляют собой экономические
возможности, привлекательность которых
следует оценивать. Количественно привлекательность
рынка оценивается его потенциалом, а
динамически - длительностью его существования,
или жизненным циклом.
Для конкретной туристской организации привлекательность рынка зависит от способности компании удовлетворять потребности покупателей лучше, чем конкуренты. Фирма будет конкурентоспособной до тех пор, пока удерживает конкурентное преимущество или в силу более высокой производительности, обеспечивающей ей преимущество по издержкам, либо благодаря особым качествам, отличающим ее от конкурентов. При выработке стратегии конкуренции необходимо, с одной стороны, иметь ясное представление о сильных и слабых сторонах деятельности организации, т.е. периодически проводить анализ маркетинга, финансового состояния, производственной и организационной деятельности компании, давая оценку каждому фактору на основании следующих критериев:
основная сильная сторона,
менее значительная сильная сторона,
нейтральный фактор,
незначительная слабая сторона,
основная слабая сторона.
С другой
стороны, требуется
Конкурентные
преимущества организации
- это уникальные осязаемые и неосязаемые
ресурсы, которыми владеет организация,
а также стратегически важные для данной
организации сферы бизнеса, позволяющие
ей побеждать в конкурентной борьбе. Конкурентные
преимущества представляют собой высокую
компетентность организации в индустрии
туризма, которая дает ей наилучшие возможности
для преодоления конкуренции, привлечения
потребителей и сохранения их приверженности
к ее торговой марке.
В основе конкурентных преимуществ лежат
осязаемые и неосязаемые ресурсы. К осязаемым
ресурсам (материальным активам) относятся
материально-технические и финансовые
активы организации, которые отражены
в бухгалтерском балансе. Под неосязаемыми
ресурсами (нематериальными активами)
понимаются качественные характеристики
организации, а именно не связанные с людьми
неосязаемые рasdу, престиж, имидж) и неосязаемые
человеческие ресурсы (квалификация персонала,
опыт, компетенция, корпоративная культура,
наличие управленческой команды).
Ресурсы туристской
организации, составляющие основу ее конкурентного
преимущества.
Кроме того, источником конкурентных преимуществ могут быть отдельные стратегические направления деятельности организации (маркетинг, сбыт, финансы и т.п.), в которых она преуспевает. Организация также будет занимать лидирующее положение по сравнению с конкурентами в случае монопольного положения на рынке, именно поэтому в настоящее время многие крупные организации туристской индустрии стараются захватывать рынок путем глобализации и интеграции компаний.
Таким образом,
конкурентное преимущество - это
положение организации на
1) преимущества высокого ранга (связанные с наличием у организации отличной репутации; известной торговой марки; квалифицированного персонала; развитого маркетинга, основанного на использовании новейших технологий; современного менеджмента; долговременных связей с потребителями и т.д.) имеют тенденцию сохраняться более длительное время и, соответственно, позволяют организации достигнуть более высокой эффективности;
2) преимущества низкого ранга (связанные с наличием дешевой рабочей силы, богатыми туристскими ресурсами и т.п.) не столь устойчивы, так как могут быть использованы конкурентами.
В связи с развитием технологических инноваций и глобализации туристского бизнеса компании для достижения и удержания конкурентных преимуществ над другими организациями должны обязательно учитывать следующие особенности современного этапа развития общества:
В настоящее время экономисты разработали множество направлений деятельности организации по достижению конкурентных преимуществ, но наиболее общими являются: