Оценка инновационных возможностей предприятия

Автор работы: Пользователь скрыл имя, 14 Марта 2012 в 17:48, курсовая работа

Краткое описание

Актуальность данной темы Большинство средних и крупных предприятий российской промышленности, изменившие свою оганизационно-правовую форму в результате приватизации и коммерционализации почти не изменили или сохранили формы, методы и инструменты организации производства и управления, которые сложились во время их существования в качестве государственных предприятий.

Содержание работы

ВВЕДЕНИЕ…………………………………………………………………….
1 ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ ВНЕДРЕНИЯ ИННОВАЦИЙ НА ПРЕДПРИЯТИИ
1.1 Сущность понятия «инновация». Классификация инноваций …….. 1.2 Инновационный процесс ………………………………………. 1.3 Значение стадии внедрения инноваций ………………………………. 1.4 Проблемы внедрения инноваций в организациях………………………
2 ОЦЕНКА ИННОВАЦИОННЫХ ВОЗМОЖНОСТЕЙ ПРЕДПРИЯТИЯ ОАО «БРЯНСКИЙ КАМВОЛЬНЫЙ КОМБИНАТ»
2.1 Организационно-экономическая характеристика предприятия……..
2.2 Анализ внешней среды ОАО «Брянский камвольный комбинат»……
2.3 Оценка инновационных возможностей предприятия………………….
3 ВНЕДРЕНИЕ ИННОВАЦИЙ НА ПРЕДПРИЯТИИ ОАО «БРЯНСКИЙ КАМВОЛЬНЫЙ КОМБИНАТ»

Содержимое работы - 1 файл

Мощенко Марина КУРСОВАЯ по ИМ.doc

— 342.50 Кб (Скачать файл)

 

 

 

 

 


Анализ факторов среды непосредственного окружения

              Анализ поставщиков направлен на выявление тех аспектов в дея­тельности субъектов, снабжающих организацию различным сырьем, полу­фабрикатами, энергетическими и информационными ресурсами, финансами и т.п., от которых зависит эффективность работы организации, себестоимость и качество производимого ор­ганизацией продукта.                                                        Поставщики материалов и комплектующих изделий, если они обладают большой конкурентной силой, могут поставить организа­цию в очень высокую зависимость от себя. Поэтому при выборе поставщиков важно глубоко и всесторонне изучить их деятель­ность и их потенциал, с тем, чтобы суметь построить такие отноше­ния с ними, которые обеспечивали бы организации максимум силы во взаимодействии с поставщиками. Конкурентная сила поставщи­ка зависит от следующих факторов:                                                                                                  - уровень специализированности поставщика;                                                                                    - величина стоимости для поставщика переключения на других клиентов;              - степень специализированности покупателя в приобретении определенных ресурсов;                                                                                                                                            - концентрированность поставщика на работе с конкретными клиентами;                                                                                                                                                                                      - важность для поставщика объема продаж.                                                                      При изучении поставщиков материалов и комплектующих в первую очередь следует обращать внимание на следующие харак­теристики их деятельности:                                                                                                                                                                        - стоимость поставляемого товара;                                                                                                                - гарантия качества поставляемого товара;                                                                                    - временной график поставки товаров;                                                                                                  -пунктуальность и обязательность выполнения условий по­ ставки товара.                                                                                                                                                          Изучение конкурентов, т.е. тех, с кем организации приходится бо­роться за покупателя и за ресурсы, которые она стремится полу­чить из внешней среды, чтобы обеспечить свое существование, за­нимает особое и очень важное место в стратегическом управлении.                                                                                                                               Анализ рынка рабочей силы направлен на то, чтобы выявить его потенциальные возможности в обеспечении организации кадрами, необходимыми для решения ею своих задач. Организация должна изучать рынок рабочей силы как с точки зрения наличия на этом рынке кадров необходимой специальности и квалификации, необ­ходимого уровня образования, необходимого возраста, пола и т.п., так и с точки зрения стоимости рабочей силы. Важным направле­нием изучения рынка рабочей силы является анализ политики профсоюзов, оказывающих влияние на этот рынок, так как в ряде случаев они могут сильно ограничивать доступ к необходимой для организации рабочей силе.                                                                                    Анализ факторов непосредственного окружения можно представить в виде таблицы.

Таблица 2 - Анализ факторов среды непосредственного окружения.

Факторы

Возможности

Угрозы

Поставщики

1.Налаженные связи и отработанная система поставок;

2. Возможность контроля качества поставляемой продукции;

 

 

1.Поставки по рыночной цене;

2.Сезонность поставок;

3.Зависимость поставок от природных условий.

4.Уменьшение количества поставщиков.

5.Ограничение ресурсов, связанное с огромным количеством конкурентов

6.Увеличение числа конкурентов

 

Конкуренты

1. Ведущее место по объемам производства;

2. Высокое место, занимаемое предприятием по качеству продукции.

1. Сотрудничество конкурентов может привести к захвату доли рынка.

2.Появление у конкурентов новых технологий, позволяющих производить более дешёвую продукцию.

 

Потребители

1. Наличие постоянных потребителей в лице государственных органов, школ.

2. Благодаря хорошему имиджу возможность завоевания новых клиентов.

 

 

1. Сотрудничество конкурентов может привести к переманиванию покупателей.

Органы государственной власти

1. Поддержка со стороны местной администрации.

1Слабая законодательно-правовая база.

2Невозвращение долгов и высокие темпы инфляции отрицательно сказываются на финансовом положении компании.

 

Оценим значимость для организации внешних факторов с помощью составления матрицы профиля внешней среды:

Факторы среды

Важность для отрасли

Влияние на организацию

Направление влияния

Степень важности

Политические

2

2

+1

+4

Экономические

2

2

-1

-4

Социальные

2

2

+1

+4

Технологические

3

3

+1

+9

Конкурентные

2

3

-1

-6

Международные

1

1

-1

-1

 

Таблица 3- Анализ ОАО «Брянский камвольный комбинат»

 

 

Вес

Оценка

Взвешенная оценка

Возможности

 

 

 

Конъюнктура рынка

0,2

3

0,8

Появление нового оборудования

0,05

2

0,1

Переход на новые технологии

0,1

3

0,3

Угрозы

 

 

 

Курс валют

0,1

2

0,2

Появление новых конкурентов

0,2

4

0,8

Изменение налогового законодательства

0,05

4

0,2

Повышение цен

0,3

4

1,2

Суммарная оценка

1

 

3,6


 

              Как видно из полученного анализа ОАО «Брянский камвольный комбинат» обладает готовностью выше средней к тем возможностям и угрозам, которые могут повлиять на деятельность предприятия. Следовательно,  можно отметить, что предприятие функционирует стабильно.                                                                      SWOT анализ. Анализ среды – это очень важный для выработки стратегии организации и очень сложный процесс, требующий внимательного отслеживания происходящих в среде процессов, оценки факторов и установления связи между факторами, сильными и слабыми сторонами организации, а также возможностями и угрозами, которые заключены во внешней среде. Применяя метод SWOT, удается установить линии связи между силой и слабостью, которые присущи организации и внешним угрозами и возможностями. Методология SWOT предполагает  сначала выявление сильных и слабых сторон, а также угроз и возможностей, а далее - установление цепочек связей  между ними, которые в дельнейшем могут быть использованы для формулирования стратегии организации.

 

 

 

Таблица 4- SWOT-анализа среды ОАО "Брянский камвольный комбинат"

 

Возможности

1. Прозрачность законодательной базы для акционерных обществ;

2. Увеличение уровня безработицы;

3. Развитие научно-технического прогресса;

4. расширение ассортимента;

5. Выбора наилучшего поставщика

6. Приобретение энергосберегающего оборудования

Угрозы

1. Увеличение МРОТ;

2. Высокая стоимость новой техники;

3. Снижение доходности

4. Невысокий спрос на продукцию физическими лицами.

“Сильные” стороны

1.Высокое качество продукции;

2. Известность торговой марки "БКК";

3. Квалифицированный управленческий персонал;

4. Направление прибыли на увеличение производства.

5.Продукция хорошо известна вне г. Брянск из-за высокого качества и оригинального ассортимента.

6.Постоянно используются современные технологии

7.Большой опыт работы.

8.Хорошо налаженные каналы.

 

3В+1С= увеличение прибыли предприятия.

4В+4С= расширение круга потребителей за счёт выпуска новых видов продукции.

 

Выход на новые рынки - репутация, гибкая ценовая политика, расширение ассортимента, образованное руководство.

 

1У+3С= увеличение затрат на заработную плату персонала.

 

2У+2С= повышение цен на продукцию

 

 

 

Появление новых конкурентов - гибкая ценовая политика, репутация. Влияние на цены покупателями и поставщиками.

 

“Слабые” стороны

1.Нестабильность поставок сырья в зависимости от природных условий.

2. Зависимость от поставщика энергоресурсов.

3. Отсутствует единая концепция ресурсосбережения

1Сл+5В=уменьшение затрат на транспортировку сырья и стабильность поставок.

3Сл+6В= экономия ресурсов

3У+1С= достаточно не эффективное функционирование предприятия.

 

4У+1С= потеря части потребителей.

 

Конкурентное давление, более низкая прибыль из-за высоких издержек. Влияние на цены покупателями и поставщиками.

Информация о работе Оценка инновационных возможностей предприятия