Исследование культуры торговли на предприятии

Автор работы: Пользователь скрыл имя, 14 Января 2012 в 10:23, курсовая работа

Краткое описание

Цель данной работы состоит в исследовании культуры торговли на предприятии. Для достижения поставленной цели необходимо решить следующие задачи:
- рассмотреть теоретические аспекты культуры торговли;
- оценить культуру обслуживания покупателей на предприятии быстрого питания ООО «Крошка- картошка», а именно одного стационарного кафе;
- предложить пути повышения культуры обслуживания покупателей.

Содержание работы

Введение..............................................................................................................3
Глава 1. Теоретические основы коммерческой деятельности в сфере услуг
1.1 Понятие и сущность услуг.....................................................................5
1.2 Особенности коммерческой деятельности в сфере услуг.................12
1.3 Обзор рынка услуг общественного питания ……………………….15
Глава 2. Анализ коммерческой деятельности ООО Крошка- картошка на рынке услуг общественного питания
2.1 Организационно-экономическая характеристика ООО Крошка- картошка……………………………………………………………….25
2.2 Формирование ассортимента услуг и цен на услуги в ООО Крошка- картошка………………………………………………………………..31
2.3 Технология обслуживания клиентов по оказанию услуг общественного питания…………………………………………..………33
Глава 3. Разработка рекомендаций по совершенствованию деятельности организации на рынке услуг общественного питания……………………...35
Заключение…………………………………………………………………….

Содержимое работы - 1 файл

курсовая.doc

— 287.50 Кб (Скачать файл)
 

         Основной целью анализа прибыли  и рентабельности в общественном  питании является выявление, изучение  и мобилизация резервов роста  прибыли и рентабельности, повышения эффективности и конкурентоспособности объектов общественного питания при одновременном улучшении качества продукции собственного производства и обслуживания потребителей.

     Информационной  базой проведения анализа прибыли  и рентабельности в общественном питании являются : бухгалтерская отчётность « Баланс организации» с приложениями ( форма  № 1 « Движение основных средств»; форма №2 « Отчёт о прибылях и убытках »; форма №3 « Отчёт о расходах на реализацию товаров»);статистическая ( форма № 4 – торг « Отчёт по общественному питанию»).

     Для анализа прибыли за отчётный год  используем Таблицу 2.2.5 
 

Таблица 2.2.5 

Прибыль и рентабельность организации общественного  питания

                                                                                                        

      Показатели

 
Предшествующий

год

 
Отчётный  год
Отчёт. год в % к предш. году Откло-нение

(+,-) в  % к

Оборо-ту

Сумма, млн.руб. В % к обороту Сумма,

∆млн.руб.

В % к обороту    
Товарооборот  общественного питания 2101,4 __ 2673,8   127,2 __
Доходы  от реализации 691,9 32,93 867,9 32,46 125,4 -0,47
Расходы общественного питания 610,0 29,03 762,3 28,51 125,0 -0,52
Прибыль от реализации 81,9 3,90 105,6 3,95 128,9 +0,05
Операционные  доходы __ __ __ __ __ __
Операционные  расходы __ __ __ __ __ __
Внереализа-

      ционные

     доходы

6,9 0,33 5,4 0,2 78,3 -0,13
Внереализа-ционные  расходы 3,5 0,17 2,7 0,10 77,1 -0,07
Прибыль отчётного периода 85,3 4,06 108,3 4,05 127,0 -0,01
 

          Организация как в предшествующем  так и в отчётном году имела  прибыль от реализации и прибыль отчётного периода. За отчётный год возросла прибыль отчётного периода на 27 %, или на 23 млн. руб. Более быстрыми темпами развивался товарооборот общественного питания по сравнению с прибылью отчётного периода. Это привело к снижению рентабельности товарооборота с 4,06 %  до 4,05 %. Положительным моментом является снижение уровня расходов общественного питания с 29,0,3 % до 28,51 % к обороту.

Исходным  показателем анализа эффективности  является общая оценка эффективности, закономерностей и тенденций  её развития (анализ обобщающих показателей). Расчёт обобщающих показателей эффективности общественного питания проводится по Таблице 2.2.6

Таблица 2.2.6  

Обобщающих показателей экономической эффективности организации

Показатели Предшествующий  год Отчётный год Изменение Отчётный год  в % к предшествующему
 
Показатели  результатов
1. Товарооборот общественного питания,  млн.р. 2101,4 2673,8 572,4 127,2
2.Прибыль  отчётного периода, млн. р. 85,3 108,3 23,0 127,0
3.Доходы  от реализации, млн. р 691,9 867,9 176 125,4
4.Чистая  продукция (стр.2+стр.7), млн.р. 400,2 458 57,8 114,4
Показатели  ресурсов и затрат  
5.Сренегодовая  стоимость основных средств, млн.р. 1172,9 1212,5 39,6 103,4
6.Среднегодовая  стоимость оборотных средств,  млн.р. 474,3 601,5 127,2 126,8
7. Фонд заработной платы, млн.р. 314,9 349,7 34,8 111,1
8.Среднегодовая  стоимость применённых ресурсов  всего (стр.5+стр.6+стр.7),млн.р. 1962,1 2163,7 201,6 110,3
9.Расходы  общественно питания - всего, млн.  р. 610 762,3 152,3 125,0
9а.  В том числе расходы общественного питания  без расходов на оплату труда ( стр.9-стр.7), млн.р. 295,1 412,6 117,5 139,8
                                         Обобщающие показатели эффективности  
10. Ресурсоотдача ( стр.1:стр.8), р. 1,07 1,24 0,17 115,38
11. Доходность ресурсов ( стр.3 : стр.8*100),% 20,40 21,17 0,77 103,77
12.Рентабельность  ресурсов ( стр.2:стр.8*100),% 4,35 5,01 0,66 115,13
13.Товарооборот  на 1 рубль расходов

( затратоотдача), р. ( стр.1:стр.9)

3,44 3,51 0,06 101,82
14.Уровень  расходов общественного питания-всего ( стр.9:стр.1*100),% 29,03 28,51 -0,52 98,21
14а.  Уровень расходов общественного  питания без расходов на оплату  труда ( стр. 9:стр.1*100),% 14,04 15,43 1,39 109,9
15.Рентабельность  текущих расходов ( стр.2:стр.9*100),% 13,98 14,21 0,22 101,60
                                                                       Справочно
16.Удельный  вес прибыли в доходах от  реализации, % 12,33 12,48 0,15 101,22
17.Удельный  вес фонда заработной платы  в чистой продукции ,% 78,69 76,35 -2,33 97,03
18. Удельный вес прибыли в чистой продукции, % 21,31 23,65 2,33 110,98

 

       Из  данных таблицы видно, что эффективность  деятельности организации общественного  питания в отчётном году по сравнению  с предшествующим годом возросла. Об этом свидетельствует рост ресурсоотдачи на 0,17 р., увеличение доходности ресурсов, рассчитанной на основе чистой продукции, а также рентабельности ресурсов на 0,77 процентных пункта и на 0,66 процентных пункта

Соответственно, снижение общего уровня расходов и  рост рентабельности текущих расходов. Так, если в предшествующем году на каждые 100 р. Текущих расходов было получено 13,98 р.прибыли, то в отчётном году-уже 14,21 р., наблюдается рост эффекта на рубль вложенных ресурсов и текущих расходов. Негативным моментом является возрастание уровня расходов общественного питания без расходов на оплату труда с 14,04 % до 15,43 % к товарообороту, или на 1,39 процентных пункта. 
 
 
 
 
 
 
 

 

         

ГЛАВА 3. ПУТИ  ПОВЫШЕНИЯ  КУЛЬТУРНОГО ОБСЛУЖИВАНИЯ ПОКУПАТЕЛЕЙ В КАФЕ ООО «КРОШКА-КАРТОШКА» 

       Любая организация общественного питания должна стремиться к тому, чтобы максимально задействовать в своей деятельности интенсивные факторы роста товарооборота. Анализируя деятельность данной организации, рост товарооборота можно реализовать за счет  следующих мероприятий:

  • совершенствование ассортимента и качества выпускаемой продукции и услуг с целью удовлетворения более широкого спектра  потребностей потребителей, удешевления питания. Введение новинок, например, картофель фри, так как это часто спрашиваемый товар;
  • активное продвижение продукции на рынок это организация дегустаций, различных акций (при покупке одной продукции второй в подарок);
  • оказание дополнительных услуг;
  • формирование положительного имиджа организации за счет проведения рекламных мероприятий, внешней отделки, осветительного оборудования, организации досуга;
  • внедрение новых форм обслуживания (по пластиковым картам,  акции с предоставлением вознаграждения за приобретенный товар, доставкой на дом.);
  • необходимо организовать рекламу, с помощью которой будет предоставлена необходимая информация о товаре на телевиденье, на улицах города (листовки, плакаты вдоль дорог);
  • при заказе продукции производить внимательный анализ запасов;
  • проводить курсы повышения квалификации сотрудников и управленческого аппарата;
  • изучать потребительский спрос, предпочтения постоянных клиентов;
  • усовершенствовать материально - техническую базу, а именно кассы;
  • постоянно следить за санитарным состоянием кафе, чистотой «линии» в рабочее время;
  • следить за тем, когда и как проходят медицинский осмотр сотрудники кафе.
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 

ЗАКЛЮЧЕНИЕ 

       Каждое  торговое предприятие стремится удержать крепкие позиции на рынке потребительских товаров и завоевать определенный сегмент потребителей. Это невозможно без качественного торгового обслуживания.

       Торговое  обслуживание обеспечивает торговому  предприятию социальный и экономический эффект, т.е. социальный эффект проявляется в завоевании большого количества покупателей и качественном удовлетворении спроса, а экономический эффект заключается в максимальной прибыли предприятия, которая характеризует эффективное обеспечение покупателей лучшими товарами для удовлетворения их потребностей.

       С повышением материального благосостояния населения возрастает и требование покупателей к работе кафе, к качеству торгового обслуживания. Поэтому кафе  «Крошка- картошка» постоянно учитывает этот факт и совершенствует по возможности торговое обслуживание.

       Проанализировав уровень торгового обслуживания в кафе  «Крошка- картошка», можно с уверенностью сказать, что он удовлетворителен, это положительно сказывается на экономических показателях деятельности магазина (т.е. на товарообороте, валовом доходе, прибыли).

       Проведя анализ, наблюдается рост товарооборота  как по сравнению с планом, так  и в динамике, что обусловлено  увеличением спроса покупателей на товары, реализуемые в кафе  «Крошка- картошка».

       Конечный показатель, т.е. прибыль увеличивается. Значит, кафе  «Крошка- картошка» эффективно обеспечивает покупателей товарами для удовлетворения их потребностей. Прибыль кафе  «Крошка- картошка» необходима, чтобы выжить и совершенствовать торговое обслуживание.

       Анализируя  деятельность кафе  «Крошка- картошка», наблюдается улучшения в организации торгового обслуживания покупателей. И это закономерно, так как администрация магазина стремится к совершенству во всем: в товарах, реализуемых в магазине, в их безопасности и потребительских свойствах, в услугах, предоставляемых магазином, в наших человеческих отношениях, в конкурентоспособности на потребительском рынке, в получении максимальной прибыли.

       Осуществляя свою торговую деятельность на потребительском  рынке, кафе  «Крошка- картошка» думает о покупателе, о предоставлении ему лучших товаров и услуг, т.е. о комплексном удовлетворении потребительского спроса и качественном торговом обслуживании. 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 

БИБЛИОГРАФИЧЕСКИЙ СПИСОК 

  
  1. Панкратов Ф.Г. Коммерческая деятельность
  2. Платонов В. Н. Организация торговли
  3. Сашко В. Постигая культуру торговли
  4. Столяренко Л. Д. Психология делового общения и управления
  5. Кузнецов И.Н. - Деловой этикет от "А" до "Я
  6. Кабушкин Н.И., Карсеко Р.М. Управление процессами труда на предприятии торговли
    1. Эльская А.О. Составление бизнес-плана
  1. Камельская О.Л. Хозяйственная деятельность предприятия общественного питания
  2. Медвецкая Е.И. Анализ хозяйственной деятельности
  3. www.royalpark.su
 

 

     

    Приложение 1 

Анкета покупателя 

    Вопросы Ответы
    1. Как  часто вы делаете покупки в  нашем кафе?

    2. Нравится ли вам наша продукция? 

    3. Что, по вашему мнению, характеризует качество торгового обслуживания?

    4. Как вы оцениваете уровень мастерства работников нашего кафе?

    5. Как вы оцениваете обслуживание в кафе? 

    6. Нравится ли  вам оформление витрин, как выложена  продукция? 

    7. Кто делает в вашей семье основные покупки?

    8. Расскажите, пожалуйста, немного о себе:

        пол

        возраст

        число членов вашей семьи

        доход семьи в месяц

    9. Ваше социальное положение (написать).

    • Ежедневно.
    • Несколько раз в неделю.
    • От случая к случаю.
    • Впервые.
     
    __________________ 
     
     
    • Вежливое  обслуживание.
    • Оказание дополнительных услуг.
    • Реклама и консультация о продукции.
     
     
     
    • Отличный.
    • Хороший.
    • Удовлетворительный.
    • Неудовлетворительный.
     
    • Очень хорошее.
    • Хорошее.
    • Не важное.
    • Плохое
     
     
    • Красивое.
    • Нормальное.
    • Некрасивое.
    • __________
     
     

    _____________________ 
     
     

    • Женский
    • мужской
     
     
     
     

    ___________ 

    ___________ 

    ___________ 
     
     
     

    ________________

    Благодарим  за ответы!

Информация о работе Исследование культуры торговли на предприятии