Автор работы: Пользователь скрыл имя, 14 Марта 2012 в 05:40, курсовая работа
Цель работы - выявить, в каких информационно-консультационных услугах нуждается предприятие для осуществления успешной деятельности.
Для реализации поставленной цели необходимо решить следующие задачи:
-изучить теоретические аспекты деятельности ИКС в России;
-рассмотреть организационно-экономическую характеристику предприятия;
-выявить пути повышения эффективности деятельности ИКС.
Введение
3
1.
Теоретические аспекты деятельности информационно-консультационной службы в Российской Федерации
5
1.1
История развития информационно-консультационной деятельности в России
5
1.2
Развитие системы информационно-консультационного обеспечения сельских товаропроизводителей в советский период
8
1.3
Современный период развития информационно-консультационной службы
14
2.
Организационно-экономическая характеристика предприятия
17
2.1
Общие сведения о предприятии
17
2.2
Структура управления и организационная структура предприятия
22
2.3
Участие хозяйства в программах различного уровня
24
2.4
Пользованием предприятием услуг ИКС
27
3.
Совершенствование деятельности предприятия в области использования услуг ИКС
30
Выводы
34
Список литературы
Таблица 1
Динамика показателей размера предприятия
Показатели | Годы | ||||
2007 | 2008 | 2009 | 2010 | 2010 г. в % к 2007 г. | |
Основные | |||||
ВП растениеводства в текущих ценах, тыс. руб. | 6181 | 7719 | 8675 | 10549 | 170,67 |
Товарная продукция, тыс. руб. |
19955 |
10485 |
15122 | 26983 |
135,22 |
Дополнительные | |||||
Среднегодовая стоимость основных средств основной деятельности, тыс. руб. | 7345,5 | 6672,5 | 6184 | 7095,5 | 96,6 |
Среднегодовая численность работников, чел | 30 | 29 | 29 | 31 | 103,3 |
Общая земельная площадь, га в т. ч. с/х угодий |
2737 |
2300 |
2300 |
2306 |
84,25 |
По данным таблицы 1 видно, что практически все показатели увеличились за исключением среднегодовой стоимости основных средств, которая снизилась на 3,4%.Это произошло в связи с тем, что с баланса предприятия из-за физического износа были списаны 2 автомобиля грузоперевозящих. Земельная площадь снизилась на 15,75% в результате того, что ООО «Тавдинское земледелие» стало меньше арендовать земли у владельцев земельных паев.
О специализации предприятия как отражении его производственной структуры можно судить по структуре товарной продукции, приведенной в таблице 2.
Таблица 2
Структура товарной продукции и ее эффективность
Отрасли и виды продукции | Годы | |||||
2008 | 2009 | 2010 | ||||
доля продукц, % | уровень рентаб.% | доля продукц, % | уровень рентаб.% | доля продукц, % | уровень рентаб.% | |
Растениеводство: зерновые и зернобобовые культуры - всего |
6,75 |
220,36 |
82,95 |
268,69 |
63,86 |
216,61 |
в том числе: Пшеница |
3,95 |
202,19 |
58,58 |
282,63 |
30,61 |
150,76 |
из нее: 3 класса |
3,95 |
202,19 |
58,58 |
282,63 |
30,61 |
150,76 |
Горох | 2,80 | 250 | 24,37 | 239,01 | 33,25 | 317,54 |
Прочая продукция растениеводства | - | - | - | - | - | - |
Продукция в переработанном виде |
85,41 |
413,48 |
- |
- |
35,45 |
234 |
Прочая реализация: Товары |
7,79 |
5,56 |
10,11 |
2,13 |
0,69 |
107,78 |
Работы и услуги | 0,05 | - | 6,94 | - | - | - |
Итого | 100 | - | 100 | - | 100 | - |
В растениеводстве главными отраслями являются производство зерна пшеницы и гороха. Эти отрасль дают более 60% товарной продукции организации. В период с 2008 по 2010 года продукция в переработанном виде была сверх рентабельной. Предприятие также выполняет работы на заказ и оказывает платные услуги. Рассмотрим основные экономические показатели производства зерна.
Таблица 3
Основные экономические показатели производства зерна
Показатели | Годы | |||
2008 | 2009 | 2010 | 2010 в % к 2008 | |
Площадь зерновых, га | 1730 | 1860 | 2306 | 133,29 |
Урожайность, ц/га | 19,4 | 20 | 23,91 | 123,25 |
Валовой сбор, ц. | 33630 | 37200 | 55140 | 163,96 |
Уровень товарности, % | 3,08 | 47,63 | 36,40 | 1181,82 |
Реализовано, ц | 1070 | 17718 | 20073 | 1875,98 |
Себестоимость 1 ц, руб. | 154,38 | 170,17 | 190 | 123,07 |
Полная себестоимость, тыс.руб. | 137 | 2315 | 3294 | 2404,38 |
Цена реализации 1 ц, руб. | 387 | 500 | 411,5 | 167,96 |
Выручка от реализации, тыс.руб. | 414,09 | 8859 | 8260 | 119,95 |
Прибыль, тыс.руб. | 277,09 | 6544 | 4966 | 177,63 |
Уровень рентабельности, % | 202,25 | 282,67 | 150,76 | 119,71 |
Рассмотрев таблицу 3, можно сделать вывод, что валовой сбор зерна к 2010 году в сравнении с 2008 годом увеличился на 63,96 %. Также очень значительно повысился уровень товарности на 1081,82%; себестоимость 1ц увеличилась на 23,07 %. Цена реализации 1ц увеличилась на 67,96%; прибыль повысилась на 77,63%; уровень рентабельности увеличился на 19,71 %.
Показатели рентабельности характеризуют эффективность работы предприятия в целом, доходность различных направлений деятельности, окупаемость затрат и т.д. Они характеризуют окончательные результаты хозяйствования, потому что их величина показывает соотношение эффекта с наличными или использованными ресурсами. Показатели рентабельности служат не только для оценки деятельности предприятия, но и как инструмент в инвестиционной политике и ценообразовании.
Рентабельность показывает, сколько прибыли имеет предприятие с каждого рубля, затраченного на производство и реализацию продукции; может рассчитываться в целом по предприятию, отдельным его подразделениям и видам продукции (приложение 1).
По данным приложения 1 видно, что в течении трех последних лет все отрасли и виды продукции рентабельны, это связано с тем что на предприятии очень низкие затраты. Наиболее рентабельной является продукция произведенная в 2008 году.
21
2.2 Структура управления и организационная структура предприятия
Структура управления - это совокупность служб и отдельных работников управления, определенный порядок их соподчиненности и взаимосвязи. Она фиксируется в схемах структуры управления, штатном расписании, положении о структурных подразделениях, должностных инструкциях.
Высшим органом управления общества является Общее Собрание участников общества.
К исключительной компетенции Собрания общества относятся:
- Определение новых направлений деятельности;
- Принятие решений об участии в ассоциациях и других объединениях;
- Изменение Устава общества, в том числе изменение уставного капитала;
- Внесение изменений в Учредительный договор;
- Образование исполнительных органов и долгосрочное прекращение их полномочий;
- Утверждение годовых отчетов и бухгалтерского баланса;
- Принятие решений о распределении чистой прибыли общества между участниками;
- Принятие решений реорганизации или ликвидации общества;
- Назначение ликвидационной комиссии и утверждение ликвидационных балансов;
- Принятие решений о внесении вкладов в имущество общества;
- Решение иных вопросов, предусмотренных ФЗ «Об обществах ограниченной ответственностью».
В обществе создается исполнительный единоличный орган – директор. В этом обществе два учредителя.
Директор действует от имени общества без доверенности и представляет интересы общества в государственных и общественных и иных организациях. Совершает сделки, издает приказы о назначении на должности работников общества, об их переводе и увольнении.
Главных бухгалтер подчиняется непосредственно директору, пользуется правами и несет ответственность в соответствии с Положением о главных бухгалтерах.
На каждом предприятии при разработке мероприятий по развитию отраслей земледелия и животноводства необходимо, прежде всего, определить его специализацию. Только после этого можно найти более эффективные формы интенсивности и оптимальной степени концентрации производства.
Под специализацией предприятия понимается сосредоточение деятельности на производстве определенного вида продукции. Специализацию хозяйства определяет главная отрасль. Как правило, она занимает наибольший удельный вес в стоимости валовой и товарной продукции.
Схема структуры управления ООО «Тавдинское земледелие» представлена в приложении 2.
Организационная структура представляет собой совокупность производственных, вспомогательных и обслуживающих подразделений, осуществляющих свою деятельность на основе кооперации и разделении труда.
В качестве звеньев организационной структуры основного производства выступают производственные подразделения: отделения, производственные участки, цехи, бригады, фермы, звенья и др.
Кроме того, в хозяйствах имеются подразделения вспомогательного, обслуживающего и подсобного производств: ремонтные мастерские, автогараж, складские помещения, пункты (предприятия) по переработке продукции и т.д.
В ООО «Тавдинское земледелие» преобладает трехступенчатая организационная структура (приложение 3).
Таблица 5
Качественный анализ аппарата управления
Занимаемая должность | Уровень образования | Общий стаж работы, лет | Стаж работы на данном предприятии, лет | Стаж работы в данной должности, лет |
Директор | высшее | 15 | 10 | 15 |
Исполнительный директор | высшее | 30 | 10 | 5 |
Главный бухгалтер | высшее | 35 | 7 | 35 |
Главный экономист | высшее | 35 | 7 | 35 |
Главный инженер | - | - | - | - |
Главный агроном | высшее | 30 | 10 | 30 |
Главный энергетик | высшее | 35 | 10 | 15 |