Разработка инновационного проекта

Автор работы: Пользователь скрыл имя, 05 Декабря 2011 в 11:25, курсовая работа

Краткое описание

В данной курсовой работе объектом исследования является предприятие ООО «Гефест», а целью исследования - внедрение инновационного проекта, предмет исследования - анализ инновационного проекта на предприятии. Главной задачей работы является - проработка теории по оценке инновационного проекта на основе полученных данных, а также проведение анализа инновационного проекта на ООО «Гефест».

Содержимое работы - 1 файл

инновационный менеджмент.docx

— 80.07 Кб (Скачать файл)

2.2 План сбыта

     К факторам влияющим на сбыт продукции относиться:

     1. Отраслевые. Наиболее значимыми возможными изменениями в отрасли являются следующие:

     -изменение государственной политики по отношению к деревообрабатывающей промышленности;

     - общее замедление темпов роста  деревообрабатывающей промышленности;

     - нехватка сырья; 

     - изменение цен на сырье; 

     - нарушение сроков поставок сырья; 

     - появление новых предприятий  - конкурентов; 

     - изменение спроса.

     Данные  изменения приведут к переменам  в соотношении цена-качество, а  также в ассортименте выпускаемой  продукции.

     Можно уверенно прогнозировать две основные тенденции развития ситуации в отрасли  деревообрабатывающей промышленности России в среднесрочной перспективе.

     Негативное  воздействие на рынок деревообрабатывающей промышленности продолжают оказывать  такие факторы как рост цены на лес и тарифов на грузоперевозки, а также высокий уровень конкуренции  в отрасли.

     Риски, связанные с возможным изменением цен на основное сырье, используемое ООО «Гефест» в своей деятельности, находятся на приемлемом уровне: цены на лес, перевозку и разгрузку достаточно стабильны.

     Цены  на готовую продукцию - имеют тенденцию  сохранения на относительно стабильном уровне, сопоставимом с инфляцией. В  условиях опережающих инфляцию роста  цен на энергоносители, увеличения транспортных тарифов, а также цены на лес продолжает политику сокращения непроизводительных расходов.

     Конкуренты  ООО «Гефест»: предприятия занимающиеся деревообработкой как частные так и государственные.

     2. Политические факторы, связанные с изменением политической ситуации в России:

     - изменение государственного устройства,

     - военные действия на территории  страны,

     - введение чрезвычайного положения, 

     - закрытие границ,

     - запрет на вывоз или ввоз  товаров, 

     - выборы президента РФ,

     - кадровые перестановки в правительстве  РФ,

     - выборы Государственной Думы  РФ,

     - монополизация власти города  в руках бизнесменов и предпринимателей  и т.д. 

     3. Экономические факторы, связанные с изменением экономической ситуации в России:

     - ослабление государственной поддержки  бизнеса, 

     - изменения конъюнктуры рынка, 

     - доступность источников кредитования  и финансирования,

     - снижения степени безопасности  инвестиционной деятельности,

     - замедление темпов роста экономики, 

     - снижение уровня доходов населения, 

     - ухудшение транспортного сообщения  и 

     - негативное влияние инфляции - 9%,

     - повышение затрат на энергоносители,

     - повышение затрат на транспортировку  и др.

     4. Природные факторы:

     - стихийные бедствия,

     - нарушение экологии,

     - неурожай злаковых культур, используемых  для производства продукции. 

     5. Социальные факторы, оказывающие влияние на организацию:

     1) Смертность превышает рождаемость,  вследствие чего количество активного  населения сокращается.

     2) Социально-экономический уровень  населения повышается. Понижается  доля малообеспеченного класса  населения, более активный рост  среднего класса населения.

     3) Рост доверия к брэнду. Выбор потребителя все чаще падает на «раскрученный», хорошо узнаваемый товар. Покупки он совершает в брэндованных местах продажи.

     Вероятность наступления вышеуказанных событий  достаточно мала, поэтому можно утверждать о низком уровне влиянии факторов.

     В виду того, что динамика рынка тесно  связана с динамикой жизненного уровня населения, снижение такового (не зависящее от ООО «Гефест») является основным негативным фактором, который может негативно повлиять на объем продаж ООО "Гефест".

     В случае отрицательного влияния ситуации на деятельность ООО «Гефест» произойдет снижение производства продукции с соответствующим уменьшением выручки. 

2.3 Организационный план (количество персонала и фонд заработной платы) на ООО «Гефест»

     На  данный момент численность ООО «Гефест» составляет 16 человек.

     Таблица 1 - Сведения о численности

Показатель Ед. измер. 2010г 2011г       
Численность персонала чел.           
Всего персонала чел. 14 16       
Директор чел. 1 1       
Начальник отдела производства чел. 1 1       
Начальник отдела кадров чел. 1 1       
Бухгалтерия чел. 2 2       
Юрист чел. 1 1       
Рабочие чел. 4 6       
Водитель чел. 4 4       
              
 

     Таблица 2 - Фонд заработной платы

Средняя зар. плата руб.           
Директор руб. 15000 25000       
Начальник отдела производства руб. 11000 15000       
Начальник отдела кадров руб. 8000 10500       
Бухгалтерия руб. 8000 9000       
Юрист руб. 6500 9500       
Рабочие руб. 6000 8000       
Водитель руб. 4900 7800       
 

     Общий фонд заработной платы по персоналу за год составляет 1 886 400 рублей.

     Но  для осуществления данного проекта  необходимо нанять четырех специалистов на каждый станок с окладом в размере 9 000 рублей в месяц.

     Из  таблицы видно, что за последние  годы на предприятии заработная плата  повышалась, численность персонала  также увеличилась, это можно  связать с Н.Т.П. Для расчета  с персоналом применяется форма  оплаты труда -повременная. 

2.4 Производство (оборудование)

     Для реализации проекта нам необходимы инвестиции из вне (можем взять кредит в банке). Для этого нам необходимо знать затраты на оборудование

     Таблица 3. Торговое оборудование

№ п/п Наименование  оборудования Количество, ед. Стоимость  
1 Станок  2 590 000 руб.  
2 Прочее оборудование - 20 000 руб.  
Итого: .   1 200 000 руб  
 

     Среднемесячная  заработная плата специалиста составляет 9000 руб., за год 10800 рублей, а общая  заработная плата 4 специалистов составит 432000 руб. С учетом этого фонд заработной платы за год будет равен 2318400 руб.

     Чтобы определить величину кредита (инвестиций) необходимо знать ожидаемую прибыль  за год. Ожидаемая прибыль от внедрения  инновационного проекта и мероприятий  по снижению рисков:

     Пож = ТСбОдень,

     где Т - период времени продаж в днях;

     Сб - стоимость одного куба;

     Одень - объемы продаж в день.

     Пож = 28845005 = 6 480 000 руб./год. (П1) - за 1-ый год

     С учетом темпа роста определим  ожидаемую выручку за последующие 2 года

     П2 =R1Т.р.,

     где

     R1 - выручка за 1 - ый год;

     Т.р. - темпы роста.

     П2=6480 000+(6480 0000,5)= 9720 000 руб./год

     П3=9720 000+(9720 0000,5)= 14580 000 руб./год

     За  следующие 3 года предприятие думает получить прибыль в размере:

     Пож =6480 000+9720 000+14580 000= 30780 000 руб.

     2.6 Инвестиции (сумма и способы привлечения)

     Теперь  можно определить сумму необходимого кредита:

     Ск=Со+Са+ЗП,

     где Со - стоимость оборудования;

     Са - арендная плата за год;

     ЗП - заработная плата за год.

     Сумма кредита с учетом непредвиденных расходов:

     Ск = 1 200000+2318400=3518 400

     3600 000 руб.- (инвестиционная сумма)

     Анализ  платежеспособности и уровня кредитного риска ООО «Гефест», а также финансового положения на основе экономического анализа динамики приведенных показателей - свидетельствует о том, что финансовое состояние ООО «Гефест» на протяжении последних пяти завершенных финансовых лет является стабильным. Показатели финансового состояния можно свести в таблицу 4.

     Таблица 4 - Показатели финансово-экономической деятельности ООО «Гефест»

Наименование  показателя Значение  показателя  
  1 п/г 2011 г.  
Стоимость чистых активов, руб. 166404  
Отношение суммы привлеченных средств к капиталу и резервам, % 109,4  
Отношение суммы краткосрочных обязательств к капиталу и резервам, % 75,2  
Покрытие  платежей по обслуживанию долгов, % 79,9  
Уровень просроченной задолженности, % -  
Оборачиваемость дебиторской задолженности, раз 3,4  
Доля  дивидендов в прибыли, % -  
Производительность  труда, руб/чел. 702,0  
Амортизация к объему выручки, % 3,1  
     

Информация о работе Разработка инновационного проекта