Автор работы: Пользователь скрыл имя, 24 Февраля 2012 в 15:06, курсовая работа
Целью курсовой работы является рассмотрение малых предприятий как форм предпринимательской деятельности, организации отчетности предприятий малого бизнеса и регулирование бухгалтерского учета, а также анализ проблем становления и развития малого предпринимательства в России и Амурской области.
Поставленная цель предполагает решение следующих задач:
раскрытие сущности понятия малого предприятия;
ВВЕДЕНИЕ
ГЛАВА I. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ МАЛОГО ПРЕДПРИЯТИЯ
1. 1. Понятие и организация финансов малого предприятия
1.2 Нормативное регулирование бухгалтерского учета и налогообложения на малых предприятиях
ГЛАВА II. ОЦЕНКА ЭФФЕКТИВНОСТИ РАБОТЫ ООО «СЕЛЬХОЗТЕХНИКА»
2.1 Характеристика малого предпринимательства в Амурской области
2.2 Краткая организационно-экономическая характеристика ООО «Сельхозтехника»
2.3 Классификация расходов организации
2.4 Классификация доходов предприятия
2.5 Состав оборотных средств предприятия
ГЛАВА III. АНАЛИЗ ПРОБЛЕМ И ПЕРСПЕКТИВ РАЗВИТИЯ МАЛОГО БИЗНЕСА В СОВРЕМЕННОЙ РОССИИ
3.1 Развитие и становление малого бизнеса
3.2 Основные тенденции, проблемы и перспективы развития малого бизнеса вдРоссии
3.3 Государственная поддержка малого предпринимательства в Амурской области
ЗАКЛЮЧЕНИЕ
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ
СОДЕРЖАНИЕ
ВВЕДЕНИЕ
ГЛАВА I. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ МАЛОГО ПРЕДПРИЯТИЯ
1. 1. Понятие и организация финансов малого предприятия
1.2 Нормативное регулирование бухгалтерского учета и налогообложения на малых предприятиях
ГЛАВА II. ОЦЕНКА ЭФФЕКТИВНОСТИ РАБОТЫ ООО «СЕЛЬХОЗТЕХНИКА»
2.1 Характеристика малого предпринимательства в Амурской области
2.2 Краткая организационно-экономическая характеристика ООО «Сельхозтехника»
2.3 Классификация расходов организации
2.4 Классификация доходов предприятия
2.5 Состав оборотных средств предприятия
ГЛАВА III. АНАЛИЗ ПРОБЛЕМ И ПЕРСПЕКТИВ РАЗВИТИЯ МАЛОГО БИЗНЕСА В СОВРЕМЕННОЙ РОССИИ
3.1 Развитие и становление малого бизнеса
3.2 Основные тенденции, проблемы и перспективы развития малого бизнеса вдРоссии
3.3 Государственная поддержка малого предпринимательства в Амурской области
ЗАКЛЮЧЕНИЕ
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ
ПРИЛОЖЕНИЕ
ВВЕДЕНИЕ
Значение малого бизнеса в рыночной экономике очень велико. Без малого бизнеса рыночная экономика ни функционировать, ни развиваться не в состоянии. Становление и развитие его является одной из основных проблем экономической политики в условиях перехода от административно-командной экономики к нормальной рыночной экономике. Малый бизнес в рыночной экономике - ведущий сектор, определяющий темпы экономического роста, структуру и качество валового национального продукта.
Одним из основных направлений структурной перестройки экономики и проведения эффективной социально-экономической политики в Амурской области выступает обеспечение устойчивого развития малого предпринимательства.
Становление и развитие малого предпринимательства в городских и сельских населенных пунктах дает возможность существенно снять социальную напряженность, в первую очередь на рынке трудовых ресурсов. Малое предпринимательство выступает реальным механизмом создания новых рабочих мест, стимулирует активность населения в направлении реализации своих умственных, физических, организаторских, хозяйственных способностей.
Тема малое предпринимательство очень актуальна в настоящее время, т.к. именно этот сектор экономики является основным источником платежей в казну РФ.
Актуальность выбранной мной темы состоит в том, что на сегодняшний день малому предпринимательству уделяется все больше внимания как на федеральном, так и на региональном уровнях. С каждым годом получает все большее развитие программа по поддержке малого и среднего бизнеса, увеличивается количество малых предприятий, людей, заинтересованных в организации своего дела.
Целью курсовой работы является рассмотрение малых предприятий как форм предпринимательской деятельности, организации отчетности предприятий малого бизнеса и регулирование бухгалтерского учета, а также анализ проблем становления и развития малого предпринимательства в России и Амурской области.
Поставленная цель предполагает решение следующих задач:
раскрытие сущности понятия малого предприятия;
изучение характерных особенностей малых предприятий;
организация финансов малого предприятия;
регулирование бухгалтерского учета и налогообложения на малых предприятиях;
пример оценки эффективности работы предприятия Амурской области;
анализ проблем становления малого предпринимательства в России и Амурской области;
поиск методов дальнейшего совершенствования мер государственной поддержки малого предпринимательства.
Объектом изучения являются состояние и тенденции развития малого предпринимательства в России и Амурской области.
Предметом выступают механизмы государственной поддержки малого предпринимательства.
Работа состоит из трех глав. Первая и вторая глава содержит теоретические данные о малом бизнесе и его роли в экономике. Рассматривается специфика и виды малых предприятий, роль малых предприятий, а также место малого бизнеса в рыночной инфраструктуре. Также дается оценка эффективности работы конкретного малого предприятия Амурской области и рекомендации.
Третья глава заключается в выявление проблем на малых предприятиях и пути решения данных проблем. В ней рассматриваются следующие вопросы: проблемы, возникающие на малых предприятиях, пути решения данных проблем и государственная поддержка малым предприятиям.
ГЛАВА I. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ МАЛОГО ПРЕДПРИЯТИЯ
1. 1. Понятие и организация финансов малого предприятия
Правительство РФ в Постановлении от 22 июля 2008 г. N 556
«О предельных значениях выручки от реализации товаров (работ, услуг) для каждой категории субъектов малого и среднего предпринимательства» установило последний из трех критериев для отнесения компаний к категории малых (в том числе микропредприятий) и средних, а именно максимальный размер выручки от реализации. Остальные два критерия (предельная средняя численность работников и максимальная доля участия других лиц в уставном капитале компании) закреплены в Федеральном законе от 24 июля 2007 г. N 209-ФЗ. Теперь, сопоставив все три критерия, любая компания может определить, считается она малой или средней.
Таблица 1 - Критерии малых и средних компаний
| Предельный объем | Предельная средняя | Максимальная доля |
Микропредприятие | 60 млн | 15 | не более 25% |
Малое | 400 млн | 100 | ее субъектов, |
Продолжение таблицы 1 - Критерии малых и средних компаний
Среднее | 1 млрд | 250 | Не более 25% |
О порядке определения средней численности работников малого предприятия выпущен Приказ Росстата от 31 декабря 2009 г. N 335.
Особенностью малого бизнеса является наличие в законодательстве нескольких определений понятия «малое предприятие». Их можно разделить на три вида.
Во-первых, это определение, содержащееся в п.3ст.3 Закона № 88-ФЗ от 14 июня 1995 года. «О государственной поддержке малого предпринимательства в Российской Федерации» (с изменениями от 31 июля 1998 г., 21 марта 2002 г., 22 августа 2004 г., 2 февраля 2006 г.)
Под субъектами малого предпринимательства понимаются коммерческие организации, в уставном капитале которых доля участия Российской Федерации, субъектов Российской Федерации, общественных и религиозных организаций (объединений), благотворительных и иных фондов не превышает 25 процентов, доля, принадлежащая одному или нескольким юридическим лицам, не являющимся субъектами малого предпринимательства, не превышает 25 процентов и в которых средняя численность работников за отчетный период не превышает следующих предельных уровней (малые предприятия):
в промышленности - 100 человек;
в строительстве - 100 человек;
на транспорте - 100 человек;
в сельском хозяйстве - 60 человек;
в научно-технической сфере - 60 человек;
в оптовой торговле - 50 человек;
в розничной торговле и бытовом обслуживании населения - 30 человек;
в остальных отраслях и при осуществлении других видов деятельности - 50 человек.
Под субъектами малого предпринимательства понимаются также физические лица, занимающиеся предпринимательской деятельностью без образования юридического лица.
Малые предприятия, осуществляющие несколько видов деятельности (многопрофильные), относятся к таковым по критериям того вида деятельности, доля которого является наибольшей в годовом объеме оборота или годовом объеме прибыли.
Средняя за отчетный период численность работников малого предприятия определяется с учетом всех его работников, в том числе работающих по договорам гражданско-правового характера и по совместительству с учетом реально отработанного времени, а также работников представительств, филиалов и других обособленных подразделений указанного юридического лица. Оно определяет субъектов малого предпринимательства, которые вправе претендовать на льготы и преимущества, предусмотренные федеральным законодательством.
Также имеется качественные характеристики размера фирмы, которые мы можем увидеть в «таблице 2» - Качественные характеристики размера фирмы (Приложение 1).
Во-вторых, это определения малого предпринимательства, содержащиеся в законодательных актах субъектов федерации. Можно сказать, что понятие малого предприятия в региональном законе может несколько отличаться от того, что содержится в Законе № 88-ФЗ. Региональное законодательство определяет малые предприятия как субъекты, которые вправе претендовать на льготы и преимущества, предусмотренные субъектам малого предпринимательства региональным законодательством.
В-третьих, это определение субъектов малого предпринимательства, которые вправе перейти на специальные налоговые режимы статья 18 Налогового Кодекса РФ. Хотя как в первом, так и во втором случае под малыми предприятиями понимаются субъекты, отнесенные к таковым в соответствии со ст.3 Закона № 88-ФЗ, круг лиц, которые вправе воспользоваться специальными налоговыми режимами значительно уже по сравнению с теми лицами, которые определены в Законе № 88-ФЗ.
Согласно п.1 ст.3 Закона № 88-ФЗ субъектами малого предпринимательства могут быть только коммерческие организации и индивидуальные предприниматели. Соответственно статус малого предприятия не могут иметь такие некоммерческие организации, как учреждения, потребительские кооперативы, общественные и религиозные организации, фонды и др.
При отнесении предприятия к той или иной отрасли необходимо руководствоваться Общесоюзным классификатором «Отрасли народного хозяйства» (ОКОНХ).