Автор работы: Пользователь скрыл имя, 17 Ноября 2011 в 14:40, контрольная работа
Суспільний поділ праці буває трьох функціональних видів:
1) загальний – поділ праці між великими сферами матеріального і нематеріального виробництва (промисловість, сільське господарство, транспорт та ін.);
2) частковий – поділ праці усередині великих сфер за галузями і підгалузями (важка і легка промисловість, скотарство, землеробство та ін.), а також усередині них (металургія, автомобілебудування та ін.);
3) одиничний – поділ праці усередині одного підприємства, що розглядається як цикл створення закінченого товару.
1. Суть та фактори розвитку міжнародного поділу праці…………………………3
2. Система, принципи й особливості механізму міжнародних економічних відносин……………………………………………………………………………..12
3. Проблеми зовнішньої заборгованості України, шляхи і механізми їх вирішення…………………………………………………………………………...20
4. Список використаної літератури………………………………………………..23
З курсу
Міжнародна економіка_____________________
Спеціальність_Фінанси
підприємства__________________
Дата
виконання _13.12.2008____
(підпис студента)
Дата складання заліку __________________
Оцінка
__________________
(підпис викладача)
Зміст
1. Суть
та фактори розвитку
2. Система,
принципи й особливості механізму міжнародних
економічних відносин…………………………………………………………
3. Проблеми
зовнішньої заборгованості
4. Список
використаної літератури…………………
1.
Суть та фактори
розвитку міжнародного
поділу праці
Суспільний поділ праці – відокремлення окремих видів трудової діяльності, що стало причиною й умовою виникнення товарного виробництва.
Суспільний
поділ праці буває трьох
1) загальний – поділ праці між великими сферами матеріального і нематеріального виробництва (промисловість, сільське господарство, транспорт та ін.);
2)
частковий – поділ праці
3) одиничний – поділ праці усередині одного підприємства, що розглядається як цикл створення закінченого товару.
Виділяється також два види територіального поділу праці:
1) міжрегіональний – поділ праці між регіонами однієї і тієї ж країни;
2) міжнародний – поділ праці між різними країнами.
Причиною й умовою виникнення і розвитку міжнародної економіки став міжнародний поділ праці (МПП) у всіх трьох його функціональних формах.
Міжнародний поділ праці – вища ступінь розвитку суспільного територіального поділу праці між країнами, що передбачає стійку концентрацію виробництва визначеної продукції в окремих країнах [4].
Головним напрямком розвитку МПП стало розширення міжнародної спеціалізації і кооперування виробництва, що є формами МПП і виражають його сутність.
Міжнародна спеціалізація – це спеціалізація підприємств різних країн на виготовленні часткових продуктів, пов'язана з науково-технічною революцією. Розвивається вона за двома напрямками.
1. Виробничий напрямок включає спеціалізацію: міжгалузеву; внутрі шньогалузеву; окремих підприємств.
2.
Територіальний напрямок
Основні види міжнародної спеціалізації виробництва:
1) предметна (виробництво продуктів);
2) подетальна (виробництво компонентів продуктів);
3) технологічна або стадійна (здійснення окремих технологічних процесів).
Об'єктивною основою міжнародного кооперування виробництва є зростаючий рівень розвитку продуктивних сил і процес стійких виробничих зв'язків між самостійними підприємствами як усередині країн, так і на світовому рівні.
Міжнародне кооперування як визначена система відносин характеризується сферою, областю діяльності і методом співробітництва.
Міжнародне кооперування охоплює наступні сфери співробітництва:
1) Виробничо-технологічне співробітництво, що включає:
а) передачу ліцензій і прав власності;
б) розробку й узгодження проектно-конструкторської документації, технологічних процесів, технічного рівня і якості продукції, будівельних і монтажних робіт, модернізацію підприємств, що кооперуються;
в) удосконалювання керування виробництвом, стандартизацію, уніфікацію, сертифікацію, розподіл виробничих програм.
2) Торгово-економічні процеси, пов'язані з реалізацією кооперованої продукції.
3) Післяпродажне обслуговування техніки.[2]
При налагодженні коопераційних зв'язків використовуються наступні методи:
1) Здійснення спільних програм, що реалізується в двох формах:
а) підрядне виробниче кооперування – виконання певної роботи виконавцем з доручення замовника, що обумовлюється термінами, обсягами, якістю виконання і т. д.;
б) спільне виробництво.
2) Спеціалізація в договірному порядку – це розмежування виробничих програм між учасниками виробничого кооперування, що дозволяє усунути або зменшити дублювання виробництва і пряму конкуренцію між собою на ринку.
3) Створення спільних підприємств – об'єднання капіталу декількох учасників для реалізації окремих, взаємно погоджених цілей.
Існує визначена сукупність факторів, що впливають на розвиток МПП, ступінь і масштаби участі в ньому тих або інших країн.
1) Національні фактори МПП:
а) природно-географічні розходження (природно-кліматичні умови, природні ресурси, величина території, чисельність населення, економіко-географічне положення);
б) соціально-економічні умови (досягнутий рівень економічного і науково-технічного розвитку, історичні традиції розвитку окремих видів виробництв, механізм організації національного виробництва, механізм організації зовнішньоекономічних зв'язків).
2) Міжнародні фактори МПП:
а) рівень НТП у світі: чим він вище, тим більше наукомісткими стають галузі (продукти) спеціалізації країн;
б) попит на світовому ринку;
в) система міжнародних розрахунків;
г) екологічні проблеми, що по-новому порушують питання про вартість природних ресурсів і якість товарів.[5]
Етапи розвитку поділу праці як економічного процесу
Поділ праці як економічний процес пройшов у своєму розвитку наступні основні етапи:
I етап. Відділення землеробства від скотарства.
II етап. Відділення ремесла від землеробства.
III етап. Відділення торгівлі від ремесла.
На першому і другому етапах в основному завершується загальний поділ праці, суспільне виробництво розчленовується на великі сфери – промисловість, сільське господарство, транспорт, будівництво і т. д. На третьому етапі одержує всебічний розвиток частковий (усередині окремих галузей) і одиничний (усередині окремих підприємств) поділ праці. При цьому поряд з поділом праці за видами корисної діяльності формується і поглиблюється територіальний поділ праці, у тому числі поділ праці між країнами. [2]
Нові тенденції в розвитку міжнародного поділу праці і світової економіки
МПП сьогодні і сформоване і на його основі світове господарство являють собою складну і суперечливу систему, у якій не без зусиль удається підтримувати баланс різноспрямованих інтересів і взаємодію його окремих систем. Світове господарство усе більш виявляє себе як неподільне глобальне ціле, у якому формуються і розвиваються суперечливі та різноспрямовані тенденції, насамперед глобалізація й водночас регіоналізація економічного життя.
Тенденція до глобалізації світового економічного життя знаходить прояв у все більш вільному переміщенні у світовому економічному просторі товарів і усіх факторів виробництва. Вони стають усе більш доступними всім і за більш низькою ціною. Тенденція до регіоналізації виражається насамперед у створенні регіональних торговельних блоків (ЄС, НАФТА – Північноамериканська угода про вільну торгівлю, АСЕАН – Асоціація держав Південно-Східної Азії та ін.).[8]
Характерною
рисою сучасного світового
У
сучасних умовах ці процеси називають
глобалізацією економіки, що являє
собою новий ступінь
Під інтернаціоналізацією виробництва мається на увазі встановлення безпосередніх, більш-менш стійких виробничих зв'язків між підприємствами різних країн, унаслідок чого виробничий процес в одній країні стає частиною процесу, що протікає в міжнародному або світовому масштабі. Це об'єктивний процес, що є наслідком поглиблення МПП, в основі якого лежить міжнародна спеціалізація виробництва. У сучасних умовах інтернаціоналізація виробництва підсилюється під впливом різних факторів, насамперед – НТР.
Розвиток світової економіки, починаючи з останньої чверті XX ст., відбувається під зростаючим впливом глобальних або загальносвітових проблем, виникнення яких – очевидний прояв глобалізації всесвітнього господарства, що протікає в конфліктній, проблемній, суперечливій формі.
У 90-і роки склалася наступна класифікація глобальних проблем:
1.
Політичні і соціально-
2.
Проблеми, пов'язані з природно-
3. Соціальні проблеми (міжнаціональні конфлікти, демографічні проблеми, питання культури, освіти й охорони здоров'я).
4.
Змішані проблеми, виникнення і
нерозв'язаність яких приховує
загрозу масової загибелі
5. Наукові проблеми (освоєння космічного простору, довгострокове прогнозування в різних областях і ін.).[7]
Глобальні проблеми не можна вирішити швидко і на рівні окремих країн. Необхідний єдиний міжнародний механізм їхнього рішення і регулювання, визначення міжнародних правових і економічних норм. Рішення цих проблем покладається на ООН, МВФ, СОТ, регіональні і галузеві організації, що мають великий досвід координації міжнародних зусиль, використання ресурсів, регулювання МЕВ.
Информация о работе Контрольна робота по "Міжнародна економіка"