Налоговое планирование

Автор работы: Пользователь скрыл имя, 28 Февраля 2012 в 15:13, курсовая работа

Краткое описание

Целью работы является совершенствование системы налогового планирования на предприятии. В связи с поставленной целью необходимо решить следующие задачи:
1) Определить сущность налогового планирования, рассмотреть его основные методы и классификацию.
2) Охарактеризовать основные этапы и элементы налогового планирования.

Содержимое работы - 1 файл

сама курсовая.doc

— 196.50 Кб (Скачать файл)

Можно сделать вывод, что  все перечисленное учитывается при моделировании налогового бремени хо­зяйствующего субъекта на оптимальном для него уровне в зависимости от этапа развития предприятия и целей, стоящих перед ним.

 

1.3 Организация и элементы налогового планирования

Возможные пути достижения поставленных целей реализуются не только за счет полного знания и использования позитивных и негативных сторон законодательства, но и за счет последовательного и грамотного применения всех составляющих минимизации и оптимизации налогообложения. К этим элементам относятся следующие:

1.                       Состояние бухгалтерского и налогового учета, а также взаимодействие между ними должно строго соответствовать нормативно-правовым актам; необходимо верное толкование законодательства о налогах и сборах и реагирование на постоянные изменения в нем. Разумеется, данные бухгалтерского учета и отчетности должны позволять получать необходимую информацию для налоговых целей.

2.                       Учетная политика – выбранная предприятием совокупность способов ведения бухгалтерского и налогового учета; документ, который утверждается налогоплательщиком, поскольку законодательство в ряде случаев предоставляет ему возможность выбрать те или иные методы группировки и оценки фактов хозяйственной деятельности, способы погашения стоимости активов, методы определения выручки и др.

3.                       Налоговые льготы и организация сделок. Далеко не все хозяйствующие субъекты правильно и в полном объеме применяют льготы устанавливаемые законодательством по большинству налогов. Кроме того, необходим анализ возможных форм сделок (договоров) с учетом их налоговых последствий.

4.                       Налоговый контроль. Составление налогового бюджета является основой для осуществления контрольных действий со стороны руководителя предприятия и финансового менеджера. Снижению ошибок способствует применение принципов и процедур технологии внутреннего контроля налоговых расчетов. Кроме того, организация контроля предусматривает в первую очередь недопущение просрочки уплаты налогов. Однако следует не упускать любые возможности отсрочить уплату, если это допускает законодательство о налогах и сборах.

5. Налоговый календарь необходим для проверки правильности  исчисления и соблюдения сроков уплаты всех налоговых платежей, а также представления отчетности. Всегда надо помнить о высоких рисках, связанных с несвоевременной уплатой налоговых платежей, ибо в случае нарушения налоговых обязательств перед государством наступает жесткая ответственность в соответствии с Налоговым кодексом, административным, таможенным и уголовным законодательством.

6.  Стратегия оптимального управления и план реализации этой стратегии. Наиболее эффективным способом увеличения прибыли является построение такой системы управления и принятия решений, чтобы оптимальной оказалась вся структура бизнеса. Именно подобный подход обеспечивает более высокое и устойчивое сокращение налоговых потерь на долгосрочную перспективу. На основе стратегии разрабатываются налоговые модули среднесрочных и текущих планов.

7.  Льготные режимы налогообложения. Имеются в виду способы снижения налогов за счет создания оффшорных компаний за рубежом и низконалоговых компаний на территории России. При этом соответствующие построения должны логично и естественно вписываться в общую схему бизнеса, служить обоснованием законного снижения налогового бремени. В противном случае контролирующие органы всегда найдут доводы, чтобы оспорить неубедительную схему целиком либо доставить неприятности налогоплательщику постоянными проверками.

8.  Имитационные финансовые модели. Они позволяют менеджеру управлять значениями одной или нескольких переменных, рассчитывать совокупную налоговую нагрузку и прибыль. Такие модели, больше известные как модели «что если», имитируют экономический эффект от различных предположений (например действие факторов внешней среды, изменение организационной структуры бизнеса, проведение альтернативной налоговой политики).

9. Отчетно-аналитическая деятельность налогового менеджмента. Любая компания должна располагать информацией за несколько лет о том, какие приемы и способы налоговой оптимизации дали положительные результаты, по каким причинам они не достигнуты, какие факторы повлияли на конечный финансовый результат и т. п. Тем самым создается основа для факторного анализа деятельности компании, успешной разработке бизнес-плана и налогового бюджета.

Наличие на предприятии специального структурного подразделения, которое занимается налоговым планированием, его штат, возможность обслуживания в аудиторских и консалтинговых фирмах не столько будут зависеть от уровня налоговой нагрузки на предприятие, сколько от ее финансовых возможностей. Если у предприятия нет средств на организацию службы налогового планирования, то даже при высокой налоговой нагрузке оно не сможет ее организовать. Поэтому каждое предприятие, формируя службу налогового планирования, должно исходить из того, какие средства оно может выделить на организацию такой деятельности, и, во-вторых, смогут ли эти затраты окупиться, а если окупятся, то за какое время. Конечно, на малых предприятиях, где кроме рабочих, есть только руководитель (директор) и бухгалтер, ни о какой специальной службе речь идти не может, а функции налогового планирования должны на себя взять они самостоятельно. На больших предприятиях, где, как структурные подразделения, уже организована бухгалтерия и планово-финансовый отдел, обязанности по выполнению таких функций целесообразно возложить на одного из работников этого отдела или сформировать группу налогового планирования.

         Что касается крупных предпринимательских структур, то в их организационной структуре следует формировать специальные отделы налогового планирования. В состав этих подразделений (групп или отделов) целесообразно вводить:

       финансистов, которые разрабатывают схемы налогового планирования и оценивают их возможную эффективность;

       бухгалтеров - анализируют возможность отображения таких схем в бухгалтерском учете в соответствии с нормами действующего налогового законодательства и положений (стандартов) бухгалтерского учета;

       юристов – которые готовят необходимые документы для оформления и выполнения соглашений, а также анализируют схемы налогового планирования с точки зрения их правовой защищенности с учетом норм налогов, финансового, хозяйственного, гражданского и международного права. В случае если отдел налогового планирования на предприятии не создается, к реализации отдельных схем по минимизации налоговых платежей целесообразно привлекать, кроме руководителя предприятия, юриста, бухгалтера и специалиста по налоговому планированию.  Каждый из участников оптимизации налоговых платежей выполняет четко определенные функции:

       руководитель предприятия принимает решение относительно целесообразности определенной деятельности или схемы, дает юристу и бухгалтеру распоряжения относительно фактических условий реализации и ожидаемых результатов налоговой оптимизации;

       юрист анализирует правовые аспекты соглашения и его соответствие законодательству, согласовывает особенности реализации соглашения с контрагентами;

       бухгалтер осуществляет расчеты финансовых параметров, порядок их отражения в бухгалтерском учете и налоговой отчетности, расчет налогов, которые следует уплатить;

       специалист по налоговому планированию оценивает всю информацию, которая поступила от руководителя, юриста и бухгалтера и дает заключение относительно возможности и целесообразности реализации такой схемы (рис.1.1).

 

Рис. 1.1 Схема реализации налогового планирования

        Налоговое планирование предусматривает несколько уровней, каждый из которых требует определенных знаний и навыков:

 уровень первый - выучить налоговые законы и научиться своевременно и правильно платить налоговые платежи. Для этого нужно знать только перечень всех налогов и сборов, их объекты налогообложения, ставки, источник и сроки уплаты. Вычислить базу налогообложения, умножить ее на ставку и отнести за счет соответствующего источника - это все, что нужно сделать, чтобы налог был начислен. При принятии решения относительно осуществления любой хозяйственной операции следует внимательно выучить законодательное поле и пользоваться только официальными нормативными документами;

 уровень второй - научиться оптимально платить налоговые платежи (планировать соразмерность доходов и затрат в одном налоговом периоде, избегать дебиторской задолженности, то есть не платить лишнего), анализировать финансовое состояние предприятия;

 уровень третий - научиться платить минимально, используя законные методы уменьшения налогового давления

Таким образом, эффективность налогового планирования значительно повышается при условии правильной и целенаправленной организации, которая предусматривает формирование коллектива людей, которые будут заниматься этой работой, разработкой плана, целей и задач налогового планирования, а также разработкой и реализацией схем минимизации налоговых платежей.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Глава 2. Реализация налогового планирования на примере ООО «ВЕКО»

2.1 Краткая характеристика предприятия ООО «ВЕКО»

Общество с ограниченной ответственностью «ВЕКО» на протяжении многих лет является ведущим предприятием по изготовлению строительных металлоконструкций. В соответствии с Уставом ООО "ВЕКО" основными видами деятельности Общества являются:

- производство и реализация строительных металлоконструкций, иных товаров и услуг потребителям области, регионов России и за ее пределами;

- иные виды деятельности, не запрещенные действующим законодательством.

Основными видами деятельности ООО “ВЕКО” в 2010 году являлись реализация строительных металлоконструкций,  и предоставление имущества в аренду. Руководство текущей деятельности осуществляется Генеральным директором.

Генеральный директор без доверенности действует от имени ООО «ВЕКО», в том числе представляет его интересы, совершает сделки от имени общества, утверждает штаты, издает приказы и дает указания обязательные для исполнения всеми работниками, предъявляет иски, претензии от имени ООО «ВЕКО», выдает и отзывает доверенности, решает иные вопросы текущей деятельности общества.

Заместители генерального директора назначаются генеральным директором в соответствии со штатным расписанием и возглавляют направления работы в соответствии с распределением обязанностей, утверждаемым генеральным директором.

На предприятии функционируют такие отделы, как отдел розничных продаж, производственно-технический отдел, финансовый отдел, отдел планирования и контроллинга, бухгалтерия, управление делами, юридический отдел и служба безопасности.

Положение об учетной политике ООО «ВЕКО» на 2010 год утверждено приказом №200 от 31.12.2009г.

Данное положение охватывает следующие разделы:

 

                  основные средства (специфика оценки и амортизация). Этим положением установлен линейный метод начисления амортизации.

                  ценные бумаги. Определена специфика оценки финансовых инструментов, специфика работы на финансовом рынке.

                  специфика учета резервов. Определено создание резерва от выручки по сомнительным долгам.

                  незавершенное производство, готовая продукция. Определена структура издержек обращения.

                  учет операций с векселями. Определена ставка дисконта, применяемая при учете векселей.

                  доходы и расходы от реализации. Данное положение предусматривает факторинговые операции. Кроме того, предусмотрено получение доходов в натуральной форме (бартер). Предусмотрены доходы и расходы от участия в других организациях.

                  порядок исчисления и уплаты налогов и сборов. Исчисление и уплата налога на прибыль производится поквартально с ежемесячными авансовыми платежами. Выручка от реализации для целей НДС исчисляется по отгрузке.

    Размер объявленного уставного капитала общества равен выпущенному (оплаченному) уставному капиталу Общества, состоит из вкладов акционеров и составляет 300 000 000 р. Уставный фонд разделен на 1 500 000 шт. акций номинальной стоимостью 200 р.

В таблице 2.1 отраженны данные объема товарной и реализованной продукции за 2009 и 2010 гг. в денежном выражении.

 

 

 

Таблица 2.1

Объем товарной продукции за 2009 и 2010 гг тыс.руб

 

№п/п

Наименование

2009 г 

2010 г 

Темп роста,

1

Товарная продукция

1 655 536

2 278 144

137,6

 

в т.ч. металлоконструкции

1 620 287

2 241 041

138,3

 

прочие м/к

11 691

16 482

141,0

 

кислород

22 885

18 958

82,8

 

теплоэнергия

673

1 663

247,1

2

Реализация товарной продукции

1 578 989

2 292 391

145,2

Информация о работе Налоговое планирование