Автор работы: Пользователь скрыл имя, 06 Января 2011 в 18:37, контрольная работа
Цель работы – изучить основы статистики производительности труда.
В зависимости от указанной цели имеются следующие задачи статистического изучения производительности труда:
- рассмотреть основные понятия и определения статистики производительности труда;
- выделить факторы, влияющие на производительность труда;
- изучить основные показатели уровня производительности труда и её динамики;
- решить практические задачи производительности труда.
Введение 2
1. Теоретические основы статистики основного капитала 3
1.1. Понятие, состав и оценка основного капитала 3
1.2. Структура основного капитала 4
1.3. Показатели состояния и движения основных фондов 6
1.4. Анализ эффективности использования основного капитала 10
1.5. Статистика основного капитала в России 13
2. Решение практических задач статистики основного капитала 18
Заключение 25
Список используемой литературы 27
Приложение 1.Глоссарий основных терминов 29
Приложение 2.Перечень основных формул 32
Решение:
На основании данных среднее находится
как среднее гармоническое по формуле:
Найдём количество рабочих, которые работают на каждой шахте. Данные представим в виде таблицы:
Таблица 2.5
Расчёт количества рабочих, работающих на каждой шахте
x | n | |
20 | 20100 | 1005 |
30 | 37800 | 1260 |
40 | 62100 | 1552,5 |
120000 | 3817,5 |
Следовательно, среднемесячная производительность
труда одного рабочего равна:
Вывод: среднемесячная производительность труда одного рабочего равна 31,421.
Задача.
Имеются следующие данные:
Таблица 2.6
Исходные данные предприятия
Показатели | Обозначение | 2004г. | 2005г. |
Объём продукции, тыс. руб. | Q | 1000 | 1495 |
Численность работников, человек | T | 100 | 115 |
Средняя
выработка продукции |
V | 10 | 13 |
Рассчитать:
Решение:
Общее изменение объёма продукции составило:
Рассчитаем
размер прироста продукции
за счёт роста производительности
труда.
Размер
роста объёма продукции за счёт изменения
численности работников составил:
Найдём
доли прироста:
Вывод: за счёт лучшего использования
труда, роста его производительности,
получен прирост продукции на 69,7%. За счёт
роста численности работников, получен
рост в размере 30,3%. Следует отметить, что
лучших результатов производства в основном
добились за счёт интенсификации производства,
путём более эффективного использования
труда работников22.
В ходе выполнения контрольной работы, автором были изучены следующие вопросы:
- основные понятия и определения статистики производительности труда;
- факторы, влияющие на производительность труда;
- основные
показатели уровня
- решение практических задач производительности труда.
Так же были сделаны следующие выводы. Производительность труда - это степень эффективности целесообразной деятельности людей, отражающая способность производить за единицу рабочего времени определенный объем потребительных стоимостей.
Производительность труда является важнейшим показателем эффективности любой общественно-полезной деятельности. Повышение производительности труда - приоритетное направление развития экономики промышленно развитых стран.
Уровень производительности труда характеризуется соотношением объема произведенной продукции или выполненных работ и затрат рабочего времени. От уровня производительности труда зависят темпы развития промышленного производства, увеличение заработной платы и доходов, размеры снижения себестоимости продукции.
Для Российской экономики
Высокая производительность — основа устойчивого экономического роста. Однако на сегодняшний день производительность в России, несмотря на заметную положительную динамику последнего времени, по-прежнему низка: в среднем она составляет лишь 26% от уровня производительности в США.
Причины низкой производительности в России: неэффективная организация труда; непрозрачное и избыточное регулирование; устаревшие мощности и методы производства; редкое применение комплексного подхода к планированию развития территорий; дефицит профессиональных навыков; неразвитость финансовой системы.
По мнению автора, для повышения уровня производительности государству необходимо решить следующие задачи: стимулировать рост конкуренции путем устранения административных барьеров; реализовать программы поддержки мобильности трудовых ресурсов и социальной защиты; реализовать меры по поддержанию численности трудоспособного населения; повысить уровень развития финансовой системы; модернизировать систему профессионального образования и переподготовки.
Таким образом, сохраняющееся
отставание в
Безработица — это социальное явление, предполагающее отсутствие работы у людей, составляющих экономически активное население.
Выработка – это количество продукции, произведенной в единицу рабочего времени, или приходящейся на одного среднесписочного работника.
Валовой внутренний продукт - макроэкономический показатель, выражающий стоимость всех конечных продуктов (товаров и услуг), произведенных в стране в течение определенного периода.
Валовой национальный доход — общая стоимость товаров и услуг, произведенных за определенное время.
Динамика - это состояние движения, ход развития, изменение какого-либо явления под влиянием действующих на него факторов.
Динамика производительности труда – это состояние движения, ход развития, изменение производительности труда под влиянием действующих на него факторов.
Живой труд - это целесообразная деятельность человека, связанная с затратами умственной и физической энергии на производство потребительных стоимостей или выполнение работ, связанных с их созданием.
Индекс производительности труда – это отношение средней выработки продукции (в сопоставимых ценах) в единицу времени (или на одного занятого) в текущем и базисном периодах.
Нормативная трудоёмкость - затраты труда по норме на производство единицы продукции.
Нормо-час - это стоимость одного часа нормальной эксплуатации рассматриваемого оборудования в условиях определённого производства.
Общественный труд – это деятельность людей, направленная на удовлетворение экономических потребностей общества.
Производительность живого труда (на микроуровне – на предприятии, либо на группе предприятий, выпускающих однородную продукцию, например, филиалы и представительства предприятия) - это затраты времени в данном производстве, на данном предприятии.
Производственная мощность – это потенциальная способность предприятия (цеха, участка, рабочего места) производить максимальное количество определенной продукции или выполнять определенный объем работ в течение определенного периода времени (часа, года).
Производительность общественного труда (на макроуровне – например, в рамках отдельной отрасли) – это затраты живого и прошлого труда, произведённые на предшествующих стадиях общественного производства и овеществленные в сырьё, материалах, топливе, энергии, орудиях труда, потребляемых на данном предприятии в процессе производства продукции.
Производительность труда́ — эффективность труда.
Производительность труда - это степень эффективности целесообразной деятельности людей, отражающая способность производить за единицу рабочего времени определенный объем потребительных стоимостей.
Рост производительности труда - это экономия затрат труда (рабочего времени) на изготовление единицы продукции или дополнительное количество произведенной продукции в единицу времени.
Средняя дневная выработка – это показатель, который определяется делением количества выработанной продукции за какой-либо период на число отработанных за этот период человеко-дней.
Средняя месячная (квартальная, годовая) выработка – это показатель, который вычисляется путём деления выработанной за изучаемый период продукции на среднюю списочную численность рабочих (или работников).
Средняя часовая выработка - это показатель, который определяется путём деления количества выработанной продукции за какой-либо период на число фактически отработанных за этот период человеко-часов.
Статистика — это точная наука, изучающая методы сбора, анализа и обработки данных, которые описывают массовые действия, явления и процессы.
Технико-производственные факторы – это факторы, относящиеся к техническому и организационному уровню производства.
Труд — целесообразная, формально материальная (прямо-фиксируемый - физический труд) и нематериальная (косвенно-фиксируемый - умственный труд), орудийная деятельность человека, направленная на удовлетворение потребностей индивида и общества.