Психологические особенности адаптации новичков. Роль руководителя в процессе адаптации

Автор работы: Пользователь скрыл имя, 18 Октября 2011 в 18:39, реферат

Краткое описание

Каждый человек в своей жизни сталкивается с проблемой поиска работы и адаптации на новом месте, будь то работа или учебный процесс. Поэтому проблема адаптации в новом коллективе всегда актуальна для всех вместе и для каждого в отдельности.

Содержание работы

1. Введение 3 стр.
2. Цели адаптации и обоснование ее необходимости 5 стр.
3. Понятие «адаптация» 6 стр.
4. Формы и виды адаптации 7 стр.
5. Функции и мероприятия по ориентации 10 стр.
6. Практические советы руководителю 11 стр.
7. Заключение 17 стр.
8. Список литературы 18 стр.

Скачать целиком (25.41 Кб) Сколько стоит заказать работу?
Содержимое работы - 1 файл

Введение.doc

— 106.50 Кб (Скачать файл)

СПИСОК  ЛИТЕРАТУРЫ.

    1. Т.В. Зайцева, А.Т. Зуб «Управление персоналом» М.,ИД «Форум»-ИНФРА-М, 2008
    2. Ю.А. Цыткин «Управление персоналом» М., Юнити 2001
    3. И.В. Мишуровой «Экономика и управление малой фирмы» Учебное пособие, Москва-Ростов-на-Дону, 2004
    4. Р.П. Колосова, Т.Н. Василюк  и др. «Экономика персонала» Учебник М., ИНФРА-М, 2009
    5. Т.С. Кабаченко «Психология управления» М., 2000
    6. Источник: hr-portal.ru (http://www.hr-portal.ru) 

 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 

      Рис. 1 Формы и виды адаптации

Информация о работе Психологические особенности адаптации новичков. Роль руководителя в процессе адаптации