Организация производства в судостроении и судоремонте

Часовая ставка 1 разряда для основных производственных рабочих (кроме станочников) определяется с учетом следующих условий:

-         форма оплаты труда сдельная;

-         по механическим и деревообделочным цехам принимают категорию нормальных условий труда;

-         по корпусно-сварочным цехам принимают категорию «тяжелые работы с вредными условиями труда».

Тарифные ставки для станочников, работающих на металлорежущих станках, отличаются от ставок для других работ и расчет их заработной платы ведется отдельно.

Средний тарифный коэффициент определяется по формуле:

              i = (1,2,3…….6),             

где  КiРi – сумма произведений числа рабочих (Рi) соответствующего разряда на их тарифный коэффициент (Кi);

       Рi – общее число основных рабочих в цехе;

     Кi – тарифный коэффициент рабочих i-го разряда.

i – разряд рабочих.

Годовой фонд заработной платы (фонд оплаты труда) основных производственных рабочих состоит из суммы основной заработной платы (ОЗП) и дополнительной заработной платы (ДЗП). Годовая сумма основной заработной платы основных производственных рабочих ОЗП состоит из зарплаты по сдельным расценкам (тарифная часть Ст), доплат и премий сдельщикам по сдельно премиальным системам Спрем прочие виды доплат и единовременных выплат Сдопл.

ОЗП = (Ст + Сдопл + Спрем) = (tIКтар. ср.КпРо.п.р.Фд) + Сдопл. + Спрем. =

= tсрТн + Сдопл. + Спрем. = (Ст + Сдопл) + Спр = ОЗП/ + Спрем,     

где tI –  часовая тарифная ставка 1 разряда, руб.;

      Ктар.ср. – средний тарифный коэффициент;

      Кп – коэффициент переработки норм, принятый при определении количества рабочих;

      Ро.п.р. – среднегодовое количество основных производственных рабочих, чел.

        Фд – действительный (полезный) годовой фонд времени рабочего, ч.;

           Сдопл. – сумма доплат (без учета премий) за:

- работу в ночное и сверхурочное время;

- совмещение профессий;

- обучение учеников;

- руководство бригадой неосвобожденным бригадиром;

- разницу в тарифных разрядах;

- районные коэффициенты (Крайний Север и др.);

Сдопл принимаются в среднем 40-60% от тарифной части зарплаты.

       Спрем. – премии по сдельно-премиальным системам, входящие в фонд

       заработной платы, принимаются в размере 20-40% от суммы зарплаты по

       сдельным расценкам и доплат.

      tср. – часовая тарифная ставка среднего разряда;

      Тн – нормированная трудоемкость, норм, чел.-ч.

Целесообразно провести отдельные расчеты составляющих ОЗП, а именно: Ст, Сдопл, ОЗП/, Спрем:

Ст = tcр х Тн = t1Ктар.ср.КпРор.р.Фд

ОЗП/ = Ст + Сдопл

ОЗП = ОЗП/ + Спрем

Дополнительная заработная плата включает выплаты, предусмотренные законодательством о труде за неявочное время (все виды оплачиваемых отпусков, за время выполнения государственных или общественных обязанностей), единовременные выплаты за выслугу лет, выходные пособия, стоимость бесплатно (или с частичной выплатой) предоставляемых услуг, продуктов и т.д. В курсовой работе можно принять ДЗП = (40-50)% от ОЗП.

В целом расходы на оплату труда:

РОТ = ОЗП + ДЗП

Расчёт среднего тарифного коэффициента

Ст = 32.85*1.24*1.40*41*1820=4255399.5 руб

ОЗП/ = 1.6*4255399.5=6808639.2 руб.

Спрем = 0,4*6808639.2=2723455.68руб.

ОЗП = 6808639.2+2723455.68=9532094.88 руб.

РОТ = 1,4*9532094.88=13344932.83 руб.

2.5.4. Расчёт расходов по обслуживанию производства и управлению

(РОПУ)

В состав РОПУ входят две калькуляционные статьи: общепроизводственные расходы (ОПР) и общехозяйственные расходы (ОХР).

В общепроизводственных расходах учитываются расходы на:

1)     Амортизацию зданий цехов и сооружений (Ап), ценного инвентаря, производственного оборудования, подъемно-транспортного оборудования и транспортных средств (Аа). Принимаются в размере 1,4% от стоимости здания и промышленных проводок в размере 9% стоимости машин и оборудования.

А = Ап + Аа             

Ап = 0,014* 18560876 =259852.26 руб.

Аа = 0,09* 885860 =79727.4 руб

А = 259852.26+79727.4=339579.66 руб.

2)     Отчисления в ремонтный фонд. Принимаются в размере 3,7% от стоимости здания (ОПФп) и в размере 12% стоимости машин и оборудования (ОПФа).

Р = Рп + Ра                                                       

Рп = 0,037*18560876=686752.4 руб.

Ра = 0,12*885860=106303.2 руб.

Р = 686752.4+106303.2=793055.6 руб.

3)     Содержание зданий, сооружений и ценного инвентаря производственного назначения, в составе которых учитываются расходы на:

а) оплату труда вспомогательных рабочих:

Звсп = tIII РФд Кдоп Кпрем Кдпз                                             

где tIII – часовая тарифная ставка рабочего III разряда с повременной оплатой

       труда, руб.;

       Р – количество вспомогательных рабочих, чел. Принимается в процентах от

       общего расчетного количества основных рабочих (13-14% для ДОЦ);

      Фд – действительный годовой фонд времени рабочего, ч;

      Кдоп – коэффициент, учитывающий доплаты по районному коэффициенту,

      доплаты за условия и интенсивность труда (Кдоп = 1,2-1,4);

      Кпрем – коэффициент, учитывающий доплаты по премиальным системам

      оплаты труда (Кпрем = 1,15-1,30);

      Кдопол – коэффициент, учитывающий дополнительную заработную плату

      (Кдпз = 1,15).

Звсп = 42,98*6*1820*1,4*1,15*1,15 = 868985.9руб.

  б) отчисления на социальные нужды вспомогательных рабочих ОСНв;

ОСНв = 0,356*868985.9 = 309358.9 руб.

в) оплату труда руководителей и служащих цеха (Зр) с отчислениями на социальные нужды.

Годовая сумма заработной платы определяется умножением числа работающих на их месячные оклады, на 12 месяцев, с учетом премий и доплат (Кдоп = 1,4-1,6) и дополнительной заработной платы (Кдпз = 1,55-1,7).

Расчёт заработной платы руководителей и служащих

г) приобретение вспомогательных материалов, расходуемых на хозяйственные нужды производства. Принимается в размере 1,0% от стоимости основных материалов Мв;

Мв = 0,01* 3461808 = 34618руб.

д) расходы на энергию и топливо (Сэ) принимаем в % от ОЗП по цехам: ДОЦ – (5-10)%;

Сэ = 0,10*9532094.88 =953209.488руб.

е) прочие общепроизводственные расходы Спр принимаем в размере (8-10)% от основной заработной платы рабочих (ОЗП).

Спр = 0,1*9532094.88 =953209.488руб руб.

ОПР=339579.66+793055.6+868985.9+309358.9+549024+195452.2+ 34618+953209.488+953209.488=4996493.236руб.

Общехозяйственные расходы (ОХР) на промышленных предприятиях водного транспорта находятся на уровне (70-100)% от основной заработной платы рабочих без доплат по сдельно-премиальным системам.

ОХР = 0,7*6808639.2 =4766047.44 руб.

РОПУ = ОПР+ОХР

РОПУ = 4996493.236+4766047.44 =9762540.6 руб.

2.5.5. Расчёт полной себестоимости

Цеховая себестоимость:

Сц = МЗ + РОТ + ОСН + ОПР

Сц =3461808+13344932.83+504811.1+4996493.236=22308045.16 руб.

Полная себестоимость годового объёма продукции цеха:

Сп = (Сц +

Сп = (22308045.16+4766047.44 ) *(1+0,1)*(1+0,015) =30228224.2 руб.

2.5.6. Сводный расчёт технико-экономических показателей ведущего цеха

Так как отдельные цехи судостроительно-судоремонтных заводов не выпускают готовой продукции судостроения и судоремонта (товарной продукции), то объем производства в ценностном (денежном) выражении можно считать условным, т.е.

ВПусл = ТПусл = Сп (1 + )

ВПусл=30228224.2*(1+35/100)=40808102.67 руб.

Численность промышленно-производственного персонала определяется путем суммирования числа основных и вспомогательных производственных рабочих, руководителей, специалистов, служащих и МОП.

Выработка на одного работника ППП определяется следующим образом:

а) по валовой продукции – делением объема валовой продукции на численность ППП;

б) по натуральному измерителю – делением количества перерабатываемого материала по чистой массе на численность ППП. Показатель определяется для корпусного и деревообрабатывающего цехов;