Автор работы: Пользователь скрыл имя, 16 Августа 2013 в 12:27, курсовая работа
Конкретная ответственность за общее руководство трудовыми ресурсами в крупных организациях обычно возложена на профессионально подготовленных работников отделов кадров, обычно в составе штабных служб. Для того чтобы такие специалисты могли активно содействовать реализации целей ораганизации, им нужны не только знания и компетенция в своей конкретной области, но и осведомленностьность о нуждах руководителей низшего звена. Вместе с тем, если руководители низшего звена не понимают специфики управления трудовыми ресурсами, его механизма, возможностей и недостатков, то они не могут в полной мере воспользоваться услугами специалистов-кадровиков.
При прямой сдельной системе труд оплачивается по расценкам за единицу произведенной продукции или выполненной работы с учётом квалификации работника.
Выделяют сдельно-
Косвенная сдельная система оплаты труда применяется в основном для вспомогательных рабочих занятых на обслуживающих работах. Размер их заработка определяется в процентах от заработка основных рабочих, труд которых они обслуживают.
По аккордной системе зарплата выплачивается за стадии выполнения работ или за весь объём выполненной работы.
Повременная система оплаты труда сводится к оплате за отработанное в соответствии с квалификацией работника. Она используется там, где невозможно количественно определить результаты деятельности работника, она не зависит от количества выполненной работы. Бывают часовые, дневные, месячные тарифные ставки. Повременная оплата труда, как правило, применяется в сочетании с установленными нормированными заданиями или нормами обслуживания. Повременная оплата труда подразделяется на простую повременную, повременно-премиальную, окладную и повременную с нормированным заданием.
При простой повременной системе заработная плата работнику начисляется по присвоенной ему тарифной ставке или окладу за фактически отработанное время, рассчитывается как произведение часовой или дневной тарифной ставки рабочего определённого разряда на количество отработанного времени в часах или днях.
При повременно-премиальной системе рабочим сверх оплаты отработанного времени по тарифным ставкам устанавливается премия (устанавливается в процентном отношении к тарифной ставке) за обеспечение определенных количественных или качественных показателей.
Окладная система устанавливает определённый оклад в соответствии с занимаемой должностью.
Повременная с нормированным заданием - в этой системе работнику или всему коллективу устанавливают план работ, который должен быть выполнен за определённый период времени с соблюдением норм качества конечного продукта. Смешанная форма оплаты труда представляет собой синтез повременной и сдельной оплаты труда. К смешанной форме оплаты труда относят бестарифную систему. Она основана на распределении денежных средств на оплату труда по различным подразделениям предприятия или работникам по различным критериям, таким как квалификация, эффективность труда и д.р
2.Организационно-
2.1.Исходные данные
Приложение 1
Группировка амортизируемых объектов по диапазонам сроков полезного использования и производных от них линейных норм амортизации
Группа основных фондов |
Сроки полезного использования, в годах |
Норма амортизации, линейная годовая, % |
1.Здания 1.1. Здания особой капитальности 1.2. Здания высокой капитальности |
80-125 50-80 |
0,80-1,25 1,25-2,0 |
2. Машины, механизмы, оборудование, включая оборудование связи, измерительные и регулирующие, приборы и устройства. |
3-14 |
7,14-33,33 |
3. Транспортные средства |
3-40 |
2,50-33.33 |
4. Вычислительная техника |
3-14 |
7,14-33,33 |
5. Прочие основные фонды |
5-15 |
6,60-20 |
Приложение 2
Данные нормативов косвенных затрат и ставок налогов
для всех вариантов расчёта
Показатель |
Условное обозначение |
Величина |
1.
Норматив дополнительной |
15-20 | |
2. Нормативы косвенных расходов, %
|
|
10-20 130-160 150-180 2 - 4 3 – 5 |
3.
Норматив рентабельности на |
15-40 | |
4. Ставки налогов и отчислений от фонда оплаты по труду*:
|
Нсоц |
35 |
8. Ставка налога на добавленную стоимость, % |
Ндс |
18 |
9. Ставка оборотного налога (отчисления в местные и республиканские фонды), включаемого в цену |
НОЦ |
3,0 |
Единая тарифная сетка работников Республики Беларусь
Разряды |
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
8 |
9 |
10 |
11 |
Тарифный коэффициент |
1 |
1,16 |
1,35 |
1,57 |
1,74 |
1,9 |
2,03 |
2,17 |
2,32 |
2,48 |
2,65 |
Месячный |
73000 |
84680 |
98550 |
114610 |
127020 |
138700 |
148190 |
158410 |
169360 |
181040 |
193450 |
Часовой |
434 |
504 |
587 |
682 |
756 |
826 |
882 |
943 |
1008 |
1078 |
1151 |
Соотношение в
процентах отдельных видов
по отношению к рабочим машинам и оборудованию (данные условные)
Виды и группы основного капитала |
Вариант |
1 | |
Рабочие машины и оборудование, % |
100 |
Силовые машины и оборудование, % |
17,2 |
Лабораторное и нестандартное оборудование, % |
9,9 |
Инструмент и технологическая оснастка, % |
7,6 |
Вычислительная техника и оргтехника, % |
19,8 |
Транспортные средства, % |
16,6 |
Производственный и |
3,1 |
Прочие основные фонды, % |
13,2 |
5. Технико-экономическое обоснование инвестиционного проекта по производству двухцветной пластиковой карточки
Таблица 1. Технологический процесс производства, необходимое оборудование, цена за единицы оборудования и площадь,занимаемая единицей оборудования
Виды работ (операции) |
Разряд работ |
Нормы времени в н/ч |
Наименование оборудования |
Цена ед. оборудования, у.е. |
Площадь, занимаемая единицей оборудования м2 |
1 вар. |
|||||
1. Подготовительная |
3 |
0,2 |
Стол бестумбовый |
450 |
6 |
2. Удаление влаги |
4 |
0,002 0,005 |
Стол монтажный Камера тепла |
200 980 |
6 5 |
3. Литье |
5 |
0,003 |
Машина литьевая |
2000 |
8 |
4. Контрольная зачистка |
4 |
0,002 |
Стол бестумбовый Прибор измерительный ДИП-1 Стойка индикаторная |
450
120
480 |
6 |
5. Фрезерная |
5 |
0,005 |
Полуавтомат токарный |
1100 |
10 |
6. Печать изображения |
4 |
0,003 |
Установка нанесения надписи |
800 |
8 |
7. Посадка кристаллов |
5 |
0,001 |
Установка нанесения кристалла |
950 |
8 |
8. Покраска и закрепление |
5 |
0,01 0,02 |
Шкаф вытяжной Установка сушильная |
500 1300 |
6 8 |
9. Контроль |
5 |
0,02 0,02 |
Камера тепла и холода Камера тепла и влаги |
750 850 |
10 10 |
Объем производства, млн. шт. |
1 |
Таблица 2
Нормы расхода основных материалов на одно изделие
Наименование материала |
Единица измерения |
Норма расхода |
Цена за единицу, руб. |
1. Полиэтиленполиамид |
кг |
0,007 |
7500 |
2. Пленка ЛДК |
м |
0,006 |
32000 |
3. Сетчатый трафарет |
шт. |
0,9 |
800 |
4. Композиция лакокрасочная |
л |
0,0004 |
12000 |
Таблица 3
Нормы расхода вспомогательных материалов
Наименование ПКИ |
Единица измерения |
Количество на изделие |
Цена за единицу, руб. | |
1 |
2 |
3 |
4 | |
1. Жидкость ПСМ-200 |
кг |
0,0015 |
4800 | |
2. Бутил-ацетат |
кг |
0,03 |
2850 | |
3. Ацетон ЧДА |
л |
0,03 |
3900 | |
4. Ацетон технический |
л |
0,015 |
2500 | |
5. Лента склеивающая ЛТ-19 |
м |
0,0004 |
3200 | |
6. Вата медицинская |
кг |
0,007 |
1945 | |
7. Смазка силиконовая |
кг |
0,0006 |
6400 |
КОМПЛЕКТУЮЩИЕ - МИКРОСХЕМА – 1 шт. – ЦЕНА 450 руб.
Таблица 4
Данные для
расчета потребности в
Вид запаса |
Норма запаса, дн. |
1. Норма текущего запаса на |
20 |
2. Норма транспортного запаса на материалы |
2 |
3. Норма текущего запаса |
18 |
4. Норма транспортного запаса |
2 |
5. Длительность производственного цикла |
2 |
6. Норма запаса для готовой продукции на складе |
0,5 |
7. Материальные затраты на первой технологической операции |
Стоимость основных материалов |