Автор работы: Пользователь скрыл имя, 07 Мая 2012 в 12:34, курсовая работа
Целью исследования являются уяснение теоретических вопросов, регулирующих заключение трудового договора и оформление приема на работу, реализацию данных гарантий на практике, выявление эффективности применения действующего законодательства в этой области и практика его применения, а также разработка на данной основе рекомендаций по совершенствованию норм права, регулирующих заключение трудового договора и оформление приема на работу.
Введение……………………………………………………………………..3
Глава 1. Общие положения заключения трудового договора.
1.1. Возраст, с которого допускается заключение трудового договора….6
1.2. Гарантии при заключении трудового договора………………………8
1.3. Форма и условия заключения трудового договора…………………..11
1.4. Срок заключения трудового договора………………………………..17
1.5. Документы, предъявляемые при заключении трудового договора....20
Глава 2. Общие положения оформления приема на работу.
2.1. Оформление приема на работу………………………………………...22
2.2. Оформление личного дела работника…………………………………23
2.3. Общие положения о трудовой книжке………………………………..29
Заключение………………………………………………………………….36
Список используемой литературы……………………………………….37
Приложение А: Соотношение отказа в приеме на работу с другими нарушениями трудовых прав по опросам граждан Российской Федерации…………………………………………………………………...39