Порядок ведения трудовых книжек

Автор работы: Пользователь скрыл имя, 01 Апреля 2012 в 19:43, курсовая работа

Краткое описание

В данной работе я рассмотрю порядок ведения трудовой книжки как таковой, основные правила её ведения, порядок приобретения, а так же учёт, хранение и выдачу трудовых книжек.
Тема достаточно актуальна, на мой взгляд, так как трудовая книжка это единственный личный документ, в котором последовательно фиксируются факты трудовой деятельности, рост квалификации, изменение служебного положения, причины увольнения работника с мест прежней работы. Трудовая книжка - это маленький, но очень важный документ не только для работающего гражданина, но и для гражданина пенсионного и предпенсионного возраста, так как анализ трудовых книжек проводят и Пенсионные фонды для начисления и перерасчёта пенсий.

Скачать целиком (321.68 Кб) Сколько стоит заказать работу?

Содержимое работы - 1 файл

вся работа.docx

— 348.62 Кб (Скачать файл)

Приложение 6

Заполнение трудовой книжки

1. Заполнение титульного листа

Герб ТРУДОВАЯ КНИЖКА

АТ-VIII № 0188710

Фамилия ____________________________________________________________

____________________________________________________________________

Имя ________________________________________________________________

Отчество ____________________________________________________________

Дата рождения _______________________________________________________

(число, месяц, год))

Образование _________________________________________________________

(н/среднее, среднее, н/высшее, высшее)

Профессия, специальность _____________________________________________

Дата заполнения «______» ____________________________________ 19_____ г.

Подпись владельца книжки _____________________________________________

М. П. Подпись лица, ответственного

за выдачу трудовых книжек

____________________________

(разборчиво)

2. Внесение сведений о работе

Сведения о работе

№	Дата			Сведения о приеме на работу, о переводах на другую работу и об увольнении (с указанием причин и со ссылкой на статью закона)	На основании чего внесена запись (документ, его дата и номер)
№	Число	Месяц	Год
1	2			3	4

3. Внесение сведений о поощрениях

Сведения о поощрениях

№	Дата			Сведения о поощрениях, связанных с работой на предприятии, в учреждении или организации	На основании чего внесена запись (документ, его дата и номер)
№	Число	Месяц	Год
1	2			3	4

Приложение 7.

Заполнение титульного листа дубликата трудовой книжки