Контрольна робота з "Організація обліку"

Закріпити за окремими працівниками бухгалтерії конкретні ланки обліку:

Виписування податкових накладних, ведення реєстру  отриманих та виданих податкових накладних доручити бухгалтеру.

Ведення   підрахунку   валових   доходів   та   валових   витрат   покласти на   бухгалтера.   Облік   валових   доходів   та   валових   витрат   здійснювати за окремими     розрахунками     у     форматі     діючої     звітності     про     прибуток підприємства.

Розділ 2. Методика обліку

1.Встановити  межу істотності в розмірі  0,01 тис. грн

     2.Використовувати   на   підприємстві   наступну   методику   бухгалтерського обліку:

2.1.До  основних засобів відносити матеріальні  активи, очікуваний строк 
корисного використання (експлуатації) яких більше одного року (або одного операційного циклу, якщо він довший за рік), первісна вартість яких більша за1000грн.

2.1.1.Обліковою  одиницею бухгалтерського обліку  основних засобів вважати об’єкт  основних засобів.

2.1.2. Витрати  на поточний ремонт і капітальний  ремонти основних засобів враховувати  окремо на субрахунках 239.1 та 239.2 з наступним віднесенням на конкретні об'єкти обліку витрат.

2.2.Класифікувати  основні засоби відповідно до  ст.5 П(С)БО7 за такими 
групами:

─ будинки  та споруди;

─ машини та обладнання;

─ транспортні  засоби;

─ інструменти, прилади, інвентар.

2.2.1. Використовувати    при    нарахуванні    амортизації   основних   засобів наступні  методи,  обрані  й  затверджені  інженерно-технічною та економічною службами підприємства:

─  виробничий метод ─ для виробничого обладнання і транспортних засобів, що використовуються для забезпечення виробництва матеріалами;

─ прямолінійний  метод ─ для  інших груп основних засобів.

2.2.2.Ліквідаційну  вартість об'єктів основних засобів  не встановлювати та з метою  нарахування амортизації прийняти  рівною 0.

2.3.Встановити  строки використання нематеріальних активів за групами 
відповідно до класифікації (ст. 5 П(С)БО 8):

─ права  користування майном (право користування будівлею, право на оренду помешкань) - 5 років;

─  права  на знаки для товарів, послуг - 10 років;

─  права  на об'єкти промислової власності (право на винаходи, моделі, промислові зразки) - 5 років;

─ авторські  та суміжні права (програмне забезпечення, бази даних) - 2 роки.

2.3.1.Встановити    для    нематеріальних    активів    прямолінійний    метод нарахування амортизації.

2.3.2. Прийняти  ліквідаційну  вартість   нематеріальних   активів  для   цілей амортизації  рівною нулю.

2.3.3. Здійснювати  переоцінку за справедливою вартістю  на дату балансу тих нематеріальних  активів, щодо яких існує активний  ринок.

2.4.Встановити вартісну межу належності матеріальних активів до інших необоротних матеріальних активів до 1000 грн.

2.4.1.Амортизацію   таких   активів   нараховувати   у   першому   місяці використання  об'єкта в розмірі 50 %  вартості, яка амортизується, та решти 50 %вартості, яка амортизується, у місяці їх вибуття з активів (списання з балансу) внаслідок невідповідності критеріям визнання активом.

2.4.2.Матеріальні  активи, що використовуються не  більше одного року, 
відносити до малоцінних та швидкозношуваних предметів (МШП).

2.5.Визнання  та первісну оцінку запасів  (матеріалів,  сировини,  палива, комплектуючих    виробів,    товарів)    здійснювати    в    залежності    від    шляхів надходження    запасів    на    підприємство:    придбані    за    плату,  виготовлені власними   силами,    внесені   до   статутного    капіталу,    отримані    безоплатно, придбані в результаті обміну на подібні та неподібні активи згідно з П(С)БО 9"Запаси".

2.5.1. Обліковою  одиницею бухгалтерського обліку  запасів вважати найменування запасів.

2.5.2.Організувати   аналітичний   облік   руху   запасів   таким   чином   за підрозділами:

─ у  бухгалтерії - у кількісно-сумовому вираженні;

─ на складах - у кількісному вираженні;

─ у  магазинах - у кількісно-сумовому вираженні;

─ у  виробництві - у кількісному вираженні.

2.5.3. Застосовувати  постійну систему оцінки запасів.

2.5.4. Оцінку   незавершеного   виробництва   здійснювати   за  нормативними  витратами.

2.5.5. Оцінку   запасів   при   відпуску  у   виробництво   чи   іншому   вибутті здійснювати за методом ідентифікованої собівартості.

2.5.6. При  складанні балансу здійснювати  оцінку запасів та відображати  в бухгалтерському  обліку  і  звітності  за  найменшою   з двох  оцінок:  первісною вартістю  або чистою вартістю реалізації.

2.5.7.Транспортно-заготівельні витрати, які входять до первісної вартості запасів,  придбаних у постачальників, безпосередньо включати до собівартості запасів;  інші витрати,  що входять до первісної вартості запасів, придбаних у постачальників, щомісяця відносити на вартість придбаних запасів.

2.6. Товари  придбані для реалізації оцінювати  за цінами продажу.

2.7. Оцінку  ступеня завершеності операцій  з надання послуг здійснювати  шляхом   вивчення   виконаних   робіт;   при   цьому   в   бухгалтерському   обліку доходи   відображати   у   звітному   періоді   після   оформлення   акту   виконаних робіт (наданих послуг), застосувати спосіб вивчення виконаних робіт, за винятком випадків, коли дохід від надання послуг не може бути достовірно визначений.

2.8. Використовувати для узагальнення інформації про витрати підприємства рахунки   класу   9   "Витрати   виробництва"   та   рахунки   класу   8 "Витрати   за елементами".

2.8.1. Затвердити    перелік,    склад    статей    калькулювання    виробничої собівартості продукції (робіт, послуг) відповідно до додатку 3.

2.8.2.Затвердити  перелік і склад, порядок розподілу  змінних та постійних загальновиробничих витрат.

2.8.3. Витрати  майбутніх періодів списуються  на витрати відповідно до 
спеціальних розрахунків на підставі кошторису витрат на виробництво продукції, виконання робіт (надання послуг) з урахуванням планової кількості виробів, робіт (послуг).

2.8.4. Встановити  попередільний метод обліку витрат  на виробництво та 
фактичної калькуляції собівартості продукції.

2.8.5. Встановити нормальну потужність цехів, відповідно до положень підприємства.

2.9. Визначення, оцінку та облік дебіторської  заборгованості здійснювати 
відповідно до П(С)БО 10 "Дебіторська заборгованість". Резерв сумнівних боргів формувати один раз на рік на дату балансу, виходячи із застосування коефіцієнта сумнівності. Розраховувати коефіцієнт сумнівності шляхом класифікації дебіторської заборгованості по термінам непогашення.

2.9.1. Визначити  поточну дебіторську заборгованість  безнадійною тільки у разі  повної упевненості (банкрутство або ліквідація) про її неповернення боржником або по закінченні строку позовної давності.

2.9.2. Списання  безнадійної дебіторської заборгованості  здійснювати тільки за розпорядженням  директора.

2.9.3. Обліковувати        безнадійну       дебіторську        заборгованість        на позабалансовому рахунку 071 "Списана дебіторська заборгованість" три роки.

3.1. Визнання,  оцінку та облік зобов'язань  здійснювати відповідно до 
П(С)БО 11 "Зобов'язання".

3.2.Заробітну  плату нараховувати відповідно до колективного договору: 
     — для виробничого персоналу - на відрядній основі;

— для  апарату управління та працівників  відділу збуту - за тарифними ставками (окладами).

3.3. Щомісяця  нараховувати резерв для виплати  відпускних, премій та інших заохочувальних і довгострокових виплат працівникам, передбачених П(С)БО 26 "Виплати працівникам" і колективним договором підприємства.

Розділ 3. Організаційно  – технічні аспекти.

1. Форма обліку.

Для реєстрації фактів господарського життя та відображення їх в обліку застосовувати автоматизовану систему обробки облікових документів з використанням комп'ютерних  програм бухгалтерського обліку. Відповідальність за рівень відповідності  регістрів обліку, порядку та способу реєстрації та узагальнення інформації вимогам законодавства покласти на головного бухгалтера підприємства

2. Затвердити перелік посадових осіб, які наділяються правом дозволу на проведення господарських операцій. Зразки підписів відповідних осіб за переліком затвердити окремим наказам керівника і довести до відповідних структурних підрозділів.

2.1. Посадових осіб наділити правами і покласти на них відповідальність за відповідність проведених операцій чинному законодавству та статуту підприємства, згідно з посадовими інструкціями.

3. Затвердити перелік посадових осіб, яким дозволено отримувати та видавати товарно-матеріальні активи. Зразки підписів відповідних посадових осіб згідно з переліком затвердити окремим наказом керівника та довести до відповідних структурних підрозділів.

3.1.Посадових осіб наділити правами покласти на них всю повноту відповідальності за відповідність здійснених операцій законодавчим актам і    статуту   підприємства,    згідно   з   посадовими   інструкціями   та  чинними законодавчими актами України.

4. Затвердити  правила та графік документообігу.

5. Відповідальність  за приймання документації на  тимчасове зберігання до архіву  підприємства, за зберігання документації  в архіві та здачу відповідної  документації до державного архіву покласти на головного бухгалтера

Видачу  документації у тимчасове користування посадовим особам підприємства здійснювати  за письмовим дозволом головного  бухгалтера підприємства. Особам, які  не є працівниками підприємства - з  письмового розпорядження керівника підприємства.

6. Відповідальність за допущення несанкціонованого доступу до облікової інформації покласти на головного бухгалтера підприємства.

7. Затвердити    перелік    первинних    документів,    які    застосовуються (підприємством у практичній діяльності та офіційно затверджені відповідними державними органами.

7.1 Затвердити  форми первинних облікових документів (зведених первинних документів), які застосовуються підприємством  у практичній діяльності, але  не затверджені відповідними державними органами, в тому числі форми первинних документів та форми зведених облікових документів; форми регістрів бухгалтерського обліку, що складаються на ділянках з автоматизованим обліком.

Графік  документообігу повинен містити  всі документи, в тому числі розроблені та застосовувані підприємством.

7.3.Для   ведення   обліку   руху   бланків   суворого   обліку,   видачі   (здачі невикористаних) бланків відповідним посадовим  особам, приймання звітності за  виданими бланками суворого обліку  та їх передачі на постійне зберігання до архіву підприємства призначається бухгалтер.

7.3.1. Затвердити   перелік   посадових   осіб,   які   використовують   бланки  суворого обліку у своїй роботі.