Планування діяльності підприємства

Автор работы: Пользователь скрыл имя, 22 Ноября 2012 в 14:21, курсовая работа

Краткое описание

Основна ціль курсового проекту – закріплення і поглиблення теоретичних і практичних знань за фахом, виробітку вміння застосувати ці знання при рішенні конкретних економічних, організаційних і виробничих задач.
У ході виконання курсового проекту необхідно:
Розрахувати показники товарної, реалізованої, валової продукції і незавершеного виробництва; розрахувати виробничу потужність цеху;
Розробити заходи щодо ліквідації вузьких місць;
Визначити потребу металу на річну програму;
Розробити план постачання цеху металом;
Визначити чисельність і фонд заробітної плати працюючих;
Розрахувати витрати виробництва;
Визначити ціну продукції.

Содержание работы

Вступ...................................................................................................................................
1 Виробнича програма підприємства...............................................................................
1.1 Планування випуску товарної продукції........................................................
1.2 Планування незавершене виробництва..........................................................
1.3 Планування валової продукції.........................................................................
1.4 Планування реалізованої продукції................................................................
2. Розрахунок виробничої потужності цеха.....................................................................
2.1 Розрахунок ефективного фонду часу роботи устаткування.........................
2.2 Визначення виробничої потужності окремих груп устаткування...............
2.3 Визначення виробничої потужності цеха і розробка заходів по ліквідації вузьких місць......................................................................................................................
2.4 Визначення коефіцієнта загрузки устаткування...........................................
3. Визначення потреби метала на річну програму..........................................................
3.1 Визначення потреби метала на річну програму............................................
3.2 Розрахунок нормативних запасів металу на складі......................................
3.3 Розробка плану постачання цеха металом.....................................................
4 Визначення чисельності і фонду заробітної плати працюючих.................................
4.1 Визначення ефективного фонду робочого часу............................................
4.2 Визначення чисельності основних виробничих робочих............................
4.3 Визначення чисельності допоміжних робочих.............................................
4.4 Визначення фонду оплати труда основних виробничих робочих...............
4.5 Визначення фонду оплати допоміжних робочих - почасовиків...................
4.6 Визначення чисельності ІТР, службовців і МОП..........................................
4.7 Визначення фонду заробітної плати ІТР, службовців і МОП.......................
4.8 Планування податкових відрахувань з фонду оплати труда.........................
5 Розрахунок витрат виробництва.....................................................................................
5.1 Розрахунок ціни продукції...............................................................................
5.2 Графік беззбитковості.......................................................................................
Висновки..............................................................................................................................

Содержимое работы - 1 файл

Курсовой полный.doc

— 797.50 Кб (Скачать файл)

 

Табл.20 Баланс робочого годині одного робітника

Склад фонду  робочого часу

 Абсолютні  дані

 Календарний  фонд часу, дн.

365

 Вихідні  і святкові дні, дн.

105+10=115

 Номінальний  фонд робочого часу, дн.

365-115=250

 Цілоденні невиходи на роботу

 

 а) чергова  відпустка

22

 б) відпустки по навчанню

1,4

 в) відпустка у зв`язку з родами

1,4

 г) виконання  державних і суспільних обов'язків

0,8

 д) через через хворобу

6,1

 Разом невиходи, дн.

31,7

 Явочний  фонд робочого часу, дн.

250-31,7=218,3

 Втрати всередині робочого дня, ч.

 

 а) скорочений  робочий день

0,05

 б) пільгові  години підлітків

0,06

 Разом усерединізмінних  утрат

0,05+0,06=0,11

 Середня тривалість робочого дня, ч.

8-0,11=7,89

 Ефективний  фонд робочого часу, ч.

7,89*218,3=1722,4


    1. Визначення чисельності основних виробничих робітників

У залежності від  наявних норм праці застосовуються два методи визначення чисельності  основних виробничих робітників:

 а) по об'ємі робіт і норм часу;

 б) по нормах  обслуговування.

Розрахунок  облікової чисельності основних робітників по трудомісткості механічного  опрацювання виконується по кожній професії окремо по формулі :

 

де

tij - трудомісткість опрацювання комплекту деталей i на устаткуванні j ( j = 1,2,...,m );

ВП - річний план випуску валової продукції деталей i ( i = 1, 2, ... , n ).

Розрахунок  зводиться в таблицю 21.

  Росн.ток = 714*8/1722,4*1=3,32=4 чол.

 

Табл.21. Чисельність основних робітників

 по професіях і розрядам

 

 

Показники

Професії і  розряди робочих

 токар

 револьверщик

фрезерувальник

свердловщик

стругальщик

шліфувальщик

складальник

 Кількість  комплектів по плану, шт.

714

 Трудомісткість  програми, н-ч

8

19

9

13

9

16

39

 Коефіцієнт  виконання норм

1.0

1.0

1.0

1.0

1.0

1.0

1.0

 Ефективний  фонд часу одного робітника,  ч.

1722,4

 Облікова  чисельність, чел.

4

8

4

6

4

7

17

В 1 зміну

2

4

2

3

2

4

9

В 2 зміну

2

4

2

3

2

3

8


Загальна чисельність  основних робітників складає: 4+8+4+6+4+7+17=50.

    1. Визначення чисельності допоміжних робітників

Визначення  чисельності допоміжних робітників ведеться по нормах обслуговування:

Ряв = Vоб / Ноб

де 

Ряв - явочна чисельність  робітників, чел;

Vоб - об'єм обслуговування;

Ноб- норма обслуговування.

Таблиця 22. Розрахунок ремонтної складності устаткування

 вертикально-фрезерного устаткування

Група станків

Кількість станків

Ремонтна складність

Механічна

Електротехнічна

на 1станок

на всі

на 1 станок

на всі

 Токарна 1А64

2

20

40

10,5

21

 Револьверна 1В365

4

20

80

5

20

 Фрезерна 6Н81А

2

10

20

3

6

 Свердлильна 2170

3

12

36

8

24

 Стругальна 7216

2

34

68

66

132

 Шліфувальна 3162

4

17

68

11,5

46

 Разом по  цеху:

17

 

312

 

249


Розрахунок  зводиться в таблицю 23.

Табл. 23 Чисельність допоміжних робітників

Професія

Норма обслуговування на одного робітника

Об'єм обслуговування

Чисельність

Розряд робіт

Чисельність робітників

Явочна

Облікова

Розрахункова

Прийнята

Зміна

1

2

Наладчик устаткування

14

17

1,21

1

2

5

1

1

Слюсарі з ремонту устаткування

500

312

0,624

1

1

5

1

 

Верстатники з ремонту інструмента

70

50

0,71

1

1

4

1

 

Контролери

30

50

1,7

2

2

3

1

1

Транспортні робітники

50

50

1

1

0

4

1

 

Кладовщики

50

50

1

1

1

3

1

 

Електромонтери

800

249

0,311

1

1

5

1

 

Разом

     

8

9

 

7

2


Облікова чисельність  допоміжних робітників визначається по формулі:

Рсп = Ряв / kісп.

де

kісп. - коефіцієнт  використання режимного фонду  часу.

Кісп = 218,3/250 = 0,873

Рсп = 7 / 0,873 = 10 чол.

Визначення  фонду оплати праці основних робітників

а) Фонд прямої відрядної оплати :

     l

Зт.сд. = å rcтq * Тобрq

             q=1

де 

r стq - годинна тарифна ставка q - го розряду ( q = 1,2,...,l ),

Т обрq - сумарна  трудомісткість робіт q - го розряду на програму ( див.табл.21, рядок 3 );

Табл. 24 Розрахунок прямої відрядної оплати

основних робітників

 

Професії робочих

Часова тарифна  ставка, грн.

 

Розряд

Тарифний коефіцієнт по розряду

 

Трудомісткість

програми, н-г

 

 

Пряма відрядна розцінка

Токарщик

6

5

1.7

5712

6*1,7*5712=58262

Револьверщик 

5

1.7

13566

6*1,7*13566=138373

Фрезеровщик

4

1.5

6426

6*1,5*6426=57834

Свердлільник

3

1.35

9282

6*1,35*9282=75184

Стругальник

4

1.5

6426

6*1,5*6426=57834

Шліфувальник

3

1.35

11424

6*1,35*11424=92534

Складальник

5

1.7

27846

6*1,7*27846=284029

Разом

 

-

 

80682

764050


Фонд прямої відрядної оплати: 764050грн.

Середня годинна  тарифна ставка:

rст = ФОП сд / S Тобр. q

rcт =  764050/ (8+19+9+13+9+16+39)*714 =9,5грн.

б) розраховується премія

Сума премій:

ФОПпр= Зт.сд *Рпр/100 = 764050*0,38 = 290339 грн.

в) доплати за відпрацьований час:

за бригадирство;

за роботу в  нічний час.

               Бригадирські.

Число бригадирів визначається, виходячи із середньої  чисельності робітників у бригаді, рівної 15 чол. Розмір доплат 25-50% середньої годинної тарифної ставки.

Загальна чисельність  бригадирів = 50/15 = 3,3=4 чоловіка

Часова доплата = 0,3*9,5 = 2,85 грн.

Доплата за бригадирство = 1722,4 * 4 * 2,85= 19635,36 грн.

                 Нічні.

Доплати розраховуються для тих робітників, що працюють після 22 години. Для них розмір складає 40% середньої годинної тарифної ставки

rcт = 9,5*0,4=3,8 грн.

Доплата =218,3*2 * 24* 3,8 =39817,92 грн

 

г) годинний фонд оплати праці

ФОП г = 764050+290339+19635,36+39817,92=1113842,28 грн.

д) середньогодинна заробітна платня

Зч = ФОПг / Фе* Росн = 113842,28 /1722,4*50 =12,94 грн.

е) денний фонд оплати праці:

ФОП дн. = ФОП г * 8 / 7.9 =1113842,28 * 8 / 7.9 = 1127941,55 грн.

середньоденна заробітна плата 

Здн = ФОП дн / Фдн * Росн =1127941,55 / 218,3*50 = 103,3 грн.

ж) додаткова оплата праці за цілодобові перерви: оплата чергових відпусток, оплата відпусток учнівським; оплата часу виконання державних і суспільних обов'язків;

   ФОПвід.чер =103,3*22*50 = 113630 грн.

ФОПвід.уч = 103,3*1,4*50 = 7231 грн.

                                       ФОП .дер = 103,3*0,8*50 = 4132 грн.

                                     ФОП декрет = 103,3*1,4*50 = 7231 грн.

                                      ФОПхвороб.= 103,3*6,1*50 = 31506,5 грн

з) річний фонд оплати праці

ФОП р = ФОПдн + ФОПвід.чер + ФОПвід.уч + ФОПдер=

=1127941,55+113630+7231+4132= 1252935 грн.

середньорічна заробітна плата

Зпл = ФОП р / Р осн =1252935 / 50 = 25058,7 грн.

середньомісячна заробітна плата

Зміс = Зпл / 12 = 25058,7 / 12 =2088,23 грн.

    1. Визначення фонду оплати праці допоміжних робітників - почасовиків

Фонд прямої почасової оплати ( тарифний) 

ФОПповр = S rчq * Фе * Рспq ,

де 

Рспq - облікова чисельність робітників q - го розряду.

 ФОПнал = 1,7*5,7*1722,4*2 = 33380,11 грн.

   ФОПслюс = 1,7*5,7*1722,4*1 = 16690,06 грн

ФОПвер = 1,5*5,7*1722,4*1 = 14726,52 грн

    ФОПконтр = 1,35*5,7*1722,4*2 = 26507,74 грн

 ФОПтранс = 1,5*5,7*1722,4*1 = 14726,52 грн

   ФОПкомір = 1,35*5,7*1722,4*1 = 13253,87 грн

ФОПелек = 1,7*5,7*1722,4*1 = 16690,06 грн

ФОПповр=3380,11+16690,06+14726,52+26507,74+14726,52+13253,87+16690,06 =  135974,88 грн.

Середня годинна тарифна ставка почасових =135974,88 / (1722,4*9) = 8,77 грн

Премії: 135974,88*0,38 = 51670,45 грн

Доплати за відпрацьований час:

за роботу в нічний час.

                 Нічні.

Доплати розраховуються для тих робітників, що працюють після 22 години. Для них розмір складає 40% середньої годинної тарифної ставки

rcт = 8,77*0,4=3,5 грн.

Доплата =218,3*2 * 3* 3,5 =4584,3 грн

Годинний ФОП = 135974,88+51670,45+4584,3 = 192229,63 грн

Середньочасова з/п: 192229,63 / (1722,4*9) = 12,4 грн

Денний ФОП: 192229,63 * = 194662,92 грн

Середньоденна з/п: = 99,08 грн

ФОПвід.чер = 99,08*9*22 = 19617,84 грн

ФОПвід.уч = 99,08*9*1,4 = 1248,41 грн

ФОПдер = 99,08*9*0,8 = 713,38 грн

ФОПр=194662,92+19617,84+1248,41+713,38 = 216242,55 грн

Середньорічна з/п: 216242,55/9 = 24026,95 грн.

Середньомісячна з/п: 24026,95/12 = 2002,25 грн.

Результати  розрахунків зводяться в таблицю 25.

Табл.25 Структура фонду оплати праці

робітників цеху, грн.

 Види оплати  праці

 Осн. роб.

 Доп. роб.

1 Фонд прямої  відрядної оплати праці

764050

-

2 Фонд прямої  почасової оплати праці

-

135974,88

3 Середня годинна  тарифна ставка 

9,5

8,77

4 Премії

290339

51670,45

5 Доплати, усього: у т.ч.

   

- за бригадирство

- за роботу в нічний час

19635,36

39817,92

-

4584,3

6 Годинний фонд  оплати праці

1113852,28

192229,63

7 Середньочасова  заробітна плата

12,94

12,4

 8 Денний фонд оплати праці

1127951,68

194662,92

 9 Середньоденна з/плата

103,3

99,08

10 Оплата чергових відпусток

113630

19617,84

11 Оплата відпусток учнівських

7231

1248,41

12 Оплата часу виконання дер. і заг. обов'язків

4132

713,38

13 Річний фонд оплати праці

1252945

216242,55

14 Середньорічна заробітна плата

25058,9

24026,95


4.6 Визначення чисельності ІТП, службовців і МОП

Чисельність ІТП  розраховується в такий спосіб:

Рітп = Уітп * ( Росн. + Рдоп. )

Чисельність службовців розраховується в такий спосіб:

Рсл. = Усл * ( Росн. + Рдоп. )

Чисельність МОП  розраховується в такий спосіб:

Рмоп =Умоп * ( Росн. + Рдоп. )

Информация о работе Планування діяльності підприємства