Доходы населения РБ

Рента - цена, уплачиваемая за использование земли и других природных ресурсов, количество которых  ограничено. В большинстве случаев  рента выступает в форме арендной платы.

Рента - 1) доход, получаемый владельцем от использования  земли, имущества, капитала, не требующий  от владельца осуществления предпринимательской  деятельности, затраты дополнительных усилий. 2) денежная сумма, выплачиваемая ежегодно застрахованному лицу по страховому полису со стороны страхового общества. [2, c.143]

Капитал (от латинского capitalis - главный, т.е. главное имущество, главная сумма) - одна из наиболее сложных  и важнейших категорий экономической  науки, обязательный элемент рыночной экономики. Капитал характеризуется  либо как совокупность средств производства ("вещевая" концепция), или как  денежная сумма (в "монетарной" концепции), используемая в хозяйственной деятельности в целях получения дохода. Историческими  формами существования капитала со времен появления товарного производства были торговый капитал (в виде купеческого  капитала), ростовщический капитал (исторически  древнейшая форма капитала) и, наконец, промышленный капитал, дачи земли или помещений в аренду, предоставления кредита.

В зависимости  от формы и сферы приложения капитала следует различать следующие  разновидности приносимого им дохода. Вещественный капитал корпоративной (портфельной) формы приносит доход  в виде корпоративной прибыли, не корпоративной формы - в виде дохода на собственность, а денежный капитал  приносит доход в виде ссудного процента.

При определении  ставки процента следует учитывать  различия между номинальной ставкой  и реальной, очищенной от инфляции. Сложившиеся процентные ставки распределяет имеющийся в наличии денежный капитал между отраслями и сферами в направлении его наибольшей производительности и прибыльности.

Доходы населения  от собственности включают в себя:

1)Доходы по акциям, проценты, выплаты по деловым паям от участия работников в собственности предприятия, учреждения, организации;

2)Проценты по вкладам, причитающиеся вкладчикам банковско-кредитных организаций;

3)Выплаты доходов по государственным и другим ценным бумагам;

4)Предварительную компенсацию по вкладам граждан;

5)Доходы населения от продажи недвижимости на вторичном рынке жилья. [15, c.258]

Предпринимательская деятельность сводит воедино все  факторы производства для организации  процесса производства либо оказания услуг. Предприниматель комбинирует  и координирует все производственные факторы для получения максимальной прибыли и удовлетворения разнообразных  потребностей рынка. Предпринимательская  деятельность всегда связана с определенной степенью риска, что также является неотъемлемой характеристикой получаемого  предпринимателем дохода. Этот доход  не является заданной величиной, а зависит  от успешности предпринимательской  деятельности.

Предпринимательский доход представляет собой часть  прибыли, остающейся в распоряжении предпринимателя после уплаты процента за кредит. Доход предпринимателя  в рыночной экономике делится  на две части: нормальную и экономическую  прибыль. Нормальная прибыль - вознаграждения предпринимателя, необходимое для  привлечения и удержания его  в пределах данного вида деятельности. Нормальную прибыль можно назвать  условно-гарантированным доходом  предпринимателя и считать ее внутренними издержками фирмы. Экономическая  прибыль - это доход, полученный сверх  нормальной прибыли. Именно она является платой за неопределенность и риск предпринимательской деятельности. Общая величина предпринимательского дохода колеблется за счет экономической  прибыли. [6, c.64]

Заработную плату  можно определить как цену, выплачиваемую  за использование труда, за трудовые услуги работников.

На бытовом  уровне зарплата понимается как определенная сумма денежных средств, которую  получает работник в соответствии со своими затратами и результатами труда и использует для обеспечения  определенного уровня жизни.

Как правовая категория - это оплата труда работника, который  выполнил свои обязанности в соответствии с условиями заключенного с ним  трудового договора.

С учетом вышеизложенного  можно дать такое определение  заработной платы.

Заработная плата - это превращенная форма цены труда, величина которой определяется:

1)Стоимостью жизненных благ, обеспечивающих воспроизводство рабочей силы;

2)Соотношением спроса и предложения на рынке труда (в рамках соответствующего его сегмента);

3)Результативностью функционирования рабочей силы в экономике и устанавливается в результате переговоров между сторонами трудовых отношений (работниками, работодателями при участии государства).

Оплата труда - регулярно получаемое вознаграждение за произведенную продукцию или  оказанные услуги, включая оплату отпусков, праздничных дней и другого  неотработанного времени в соответствии с трудовым законодательством и  коллективными договорами. Эта статья денежных доходов включает, кроме  того, стимулирующие оплаты и надбавки, компенсационные выплаты, связанные  с режимом работы и условиями  труда, премии и единовременные поощрительные  выплаты, а также выплаты на питание, жилье, топливо, носящие регулярный характер.

С точки зрения работодателя, заработная плата персонала  представляет собой затраты на содержание рабочей силы и является статьей  себестоимости продукции и частью прибыли. Однако заработную плату можно  рассматривать как инвестиции в  человеческий капитал, использование  которого в будущем может существенно  повысить доходность фирмы.

Заработная плата, выплачиваемая в государственном  секторе экономики (бюджетная и  другие сферы), регулируется органами государственного, муниципального управления, а заработная плата и ее уровень, выплачиваемая в секторах бизнеса  и предпринимательства, зависит  от успешности предпринимательской  деятельности конкретной бизнес - структуры, формируется по законам рыночной экономики. В рыночных секторах экономики  наем работников осуществляется при  посредстве рекрутинговых компаний и фирм, где каждая коммерческая структура активно участвует  в формировании потребительской  корзины специалиста требуемого уровня профессионализма с задаваемой планкой доходности и социальными  пакетами. Это определяет, так называемую "цену рабочей силы". [1, c.67]

На практике такое  распределение доходов, исходя только из теории предельной производительности, реально не может существовать, так  как:

В силу несовершенной  конкуренции на рынке размер получаемого  дохода зачастую не отражает вклад  задействованного для этого фактора  в выпуск продукции.

Всегда существуют неравенство и несправедливость в распределении ресурсов между  членами общества, что приводит к  недопустимым контрастам в распределении  личных доходов строго в соответствии с теорией предельной производительности.

В любом цивилизованном обществе число владельцев факторов производства, формирующих доход, бывает меньше числа членов общества.

Подобные неравенства  в первичном распределении ресурсов требуют включения механизмов перераспределения  доходов в соответствии с законами и приоритетами общества. Это позволяет  выживать тем членам общества, которые  не могут быть задействованы в  производстве совокупного дохода общества.

Распределение доходов  между факторами производства имеют  характер функционального распределения, а образуемые при этом доходы (рента, прибыль, заработная плата, предпринимательский  доход) называются первичными (факториальными).

В результате включения  механизмов перераспределения этих доходов формируются вторичные  доходы и при этом появляется новый  вид доходов - социальные трансферты (пенсии, пособия, стипендии).

Процесс формирования и использования доходов населения  на каждом этапе общественного развития имеет свои особенности. Современные  условия кардинально трансформировали параметры персональных доходов  в Республике Беларусь:

Во-первых, изменились источники - к традиционным добавились новые (доходы от предпринимательской  деятельности, доходы от собственности  и др.);

Во-вторых, модифицировалась количественная и качественная оценка доходов, появились такие характеристики, как располагаемые и реально  располагаемые доходы, коэффициент  концентрации и дифференциации, дефицит  дохода, прожиточный минимум, уровень  бедности, покупательская способность  денежных доходов населения и  т.д.;

В-третьих, введена  удельная оценка доходов населения, связанная с расчетом на душу населения, удельным весом заработной платы  в душевых доходах, долей социальных трансфертов в душевом и денежном доходе и др.;

В-четвертых, прибавились  новые формы использования доходов: обязательные платежи и взносы, расходы  на покупку иностранной валюты, ценных бумаг, жилья (недвижимости), вклады в  банки и др. [2, c.47]

Основными принципами формирования доходов населения  являются:

Принцип распределения  по труду (по его результатам и  затратам);

Принцип распределения  по собственности (суть которого заключается  в том, что владение любым видом  собственности предполагает получение  дохода);

Принцип распределения  по социально гарантированным нормам (предоставление определенного уровня социальной защиты всем членам общества, и в первую очередь социально  уязвимым слоям населения).

Снижение удельного  веса оплаты труда при переходе к  рынку имеет объективный причины: падение объема производства и появление  новых источников доходов (предпринимательского дохода и доходов от собственности).

Это снижение ведет  к сокращению отчислений в фонды  социального назначения, которые  являются источником формирования доходов  в виде социальных трансфертов.

При анализе личных доходов населения следует использовать такие понятия, как "совокупные", "располагаемые", "номинальные" и "реальные" доходы.

Совокупные доходы - общая сумма денежных доходов  по всем источникам поступления, с учетом стоимости натуральных поступлений  от личного подсобного хозяйства  на собственное потребление и  стоимости бесплатных или льготных услуг населению за счет социальных фондов.

Номинальные доходы характеризуют уровень денежных доходов до уплаты налогов и платежей и независимо от изменения цен.

Например, номинальная  заработная плата, являясь вознаграждением  за выполненную работу, представляет собой сумму денег, начисленную  работнику.

После выплаты  налогов и обязательных платежей номинальные доходы преобразуются  в располагаемые доходы, т.е. доходы, фактически остающиеся в распоряжении населения, которые можно потратить  на конечное потребление.

Таким образом, совокупные и денежные доходы населения делятся  на общие, до уплаты налогов и обязательных платежей (брутто-доходы) и располагаемые - после осуществления указанных  платежей (нетто-доходы).

Реально располагаемые  доходы населения характеризуются  количеством потребительских товаров  и платных услуг, которые можно  приобрести на денежные располагаемые  доходы населения.

Реальные доходы зависят от динамики цен на потребительские  товары и услуги, т.е. они будут  понижаться при неизменных располагаемых  доходах и росте цен. Различие между реально располагаемыми и  номинальными доходами образуется за счет инфляции, налогов, платежей.

Взаимосвязь номинальных  и реальных доходов может быть выражена следующей формулой:

 

, (1)

 

где НД - номинальные  доходы; НП - налоги о обязательные платежи; Iпц - индекс потребительских цен. [2, с.51]

Все факторы, влияющие на формирование доходов населения, можно разбить на две группы:

1)Нивелирующие:

1.1)Сложение заработков семьи;

1.2)Пенсии пенсионеров, живущих в семье и вносящих свою пенсию в бюджет семьи;

1.3)Пособия, получаемые членами семьи.

2)Дифференцирующие:

2.1)Наличие нетрудоспособных членов семьи, их количество в семье (особенно если они не участвуют в создании дохода семьи);

2.2)Соотношение работающих и неработающих членов семьи.

Рассматривая  проблему структуры и формирования доходов, необходимо различать трудовые и нетрудовые доходы. В проблеме разделения совокупного дохода на трудовой и нетрудовой, особенно в условиях многообразия форм собственности и  форм хозяйствования, появляются весьма существенные новые моменты. Прежде всего речь идет о таких видах  доходов, как доходы от предпринимательской  деятельности и доходы от собственности. Поступления в семейный бюджет от занятий индивидуальной трудовой деятельностью  по производству продукции и оказанию услуг населению, безусловно, имеют  трудовую основу, а, следовательно, относятся  к трудовым доходам. То же самое касается доходов, полученных от реализации товарной продукции, произведенной в личном подсобном хозяйстве.

Индивидуальная  трудовая деятельность, являющаяся как  основным, так и подсобным занятием граждан, - звено общественного разделения труда, этот труд - основная часть совокупного  общественного труда.

Трудовой доход  связан с трудовой деятельностью, а  инвестиционный доход может быть связан или не связан с трудовой деятельностью. Наиболее ограниченная связь между трудовой и инвестиционной деятельностью характерна для предпринимателей, вкладывающих собственные средства в создание предприятий и в  то же время непосредственно осуществляющих организаторские, управленческие и  другие функции для его развития и эффективной работы.