Автор работы: Пользователь скрыл имя, 24 Октября 2011 в 09:18, курсовая работа
На большинстве российских предприятий преобладает котловой метод учета, когда затраты «собираются» на уровне всего предприятия или некоторых структурных подразделений не по факту их потребления. Такой подход не дает возможности точно оценить затраты каждой структурной единицы и конечных объектов затрат (продукции, услуг, клиентов, поставщиков), а также их вклад в формирование общего финансового результата. Следовательно, нельзя исключить из планов производства и продаж нерентабельные виды продукции и принять правильные управленческие решения относительно ассортимента выпускаемой продукции и ценообразования. [4]
Содержание
Цели учёта затрат по местам формирования и центрам ответственности 3
Разница в понятиях поле, сфера, место и центр расходов 6
Может ли место затрат быть одновременно центром ответственности? Может ли центр ответственности не иметь определённого места? 8
Главные критерии, по которым обособляется место затрат, место ответственности 11
Отличие центра ответственности за затраты от центра ответственности за прибыль 17
Список использованных источников 21
Принимая прибыль за основной оценочный показатель, руководствуются следующими правилами:
рост прибыли подразделения не должен вести к снижению прибыли всей фирмы;
прибыль каждого подразделения должна быть сформирована объективно, независимо от размеров прибыли всей компании;
результаты деятельности одного менеджера не должны зависеть от решений других менеджеров.
Для того, чтобы центр ответственности стал центром прибыли, необходимы следующие условия:
следует
увеличить объем бухгалтерских
записей для измерения
надо предоставить менеджеру центра ответственности больше полномочий в принятии решений по количеству и качеству выпускаемой продукции или по отношению качества продукции к затратам. При этом должен осуществляться контроль руководителя центра прибыли за входами и выходами;
не может быть центром прибыли подразделение, предоставляющее другим центрам услуги, так как они предоставляются обычно бесплатно. Например, если руководство проводит внутренний аудит в каком-либо подразделении, то последнее не оплачивает расходы внутренней аудиторской службы, и поэтому подразделение внутреннего аудита не является центром прибыли.
Неэффективно выделение центра прибыли при выпуске однородной продукции (например, цемента), где возможно применение натуральных показателей (например, тонны выпущенного цемента).
Цель
центра прибыли — получение максимальной
прибыли путем оптимального сочетания
параметров вкладываемых ресурсов, объема
выпускаемой продукции и цены. Рост прибыли
структурного подразделения может стимулироваться
правильным подбором показателя, характеризующего
деловую активность сегмента.
Список
использованных источников
Информация о работе Учёт расходов предприятия по местам затрат и центрам ответственности