Учетная политика и её основные аспекты

Автор работы: Пользователь скрыл имя, 13 Февраля 2012 в 18:21, курсовая работа

Краткое описание

Переход к рыночным отношениям в экономике повлёк за собой глубокие изменения по организации и ведению бухгалтерского учёта на предприятиях различных отраслей народного хозяйства. От жесткой регламентации учетного процесса со стороны государства в прошлом в настоящее время перешли к разумному сочетанию государственного регулирования и самостоятельности организаций в постановке бухгалтерского учета. Эти изменения в значительной степени обусловлены быстрым развитием и налаживанием экономических связей субъектов Российской Федерации с иностранными фирмами и компаниями.

Содержимое работы - 1 файл

курсовая бух.фин..docx

— 51.44 Кб (Скачать файл)

В ПБУ 1/08 «Учетная политика организации» утверждается:

Организация должна раскрывать принятые при формировании учетной политики способы бухгалтерского учета, соответственно влияющие на оценку и принятие решений заинтересованными  пользователями бухгалтерской отчетности.

К способам ведения учета, подлежащим раскрытию  в бухгалтерской отчетности, относятся  способы амортизации основных средств, нематериальных и иных активов, оценки производственных запасов, товаров, незавершенного производства и готовой продукции, признания прибыли от продажи  продукции, товаров, работ, услуг и другие.

Состав  и содержание подлежащей раскрытию  в бухгалтерской отчетности информации об учетной политике организации  по конкретным вопросам бухгалтерского учета устанавливаются соответствующими положениями по бухгалтерскому учет.

Промежуточная бухгалтерская отчетность может  не содержать информацию об учетной  политики организации, если в последней  не произошли изменения со времени  составления годовой бухгалтерской  отчетности за предшествующий год, раскрывшей учетную политику.

Из сказанного выше, можно сделать следующие выводы.

Во-первых, и в пояснительной записке, и  в самой учетной политике упоминаются  только существенные способы ведения учета.

Во-вторых, полная учетная политика представляется только в готовой отчетности, в  поквартальной же достаточно указать  на изменения, произошедшие со времени  составления последней отчетности.

В-третьих, если бухгалтерская отчетность опубликована полностью или частично, субъект  учета обязан опубликовать вместе с  ней и относящуюся к опубликованному учетную политику.

В некоторых  случаях пояснительной записки  недостаточно, требуется еще приказ о ее утверждении.

Это все, что касается раскрытия учетной  политики. Теперь узнаем, как она хранится.

Итак, мы выяснили, что учетная политика существует в виде нескольких документов:

· непосредственно самой учетной политики;

· приказа по организации, которым она была утверждена;

· пояснительной записки, включающей в себя учетную политику.

Учетная политика обычно невелика по объему, поэтому  специальных требований по ее хранению не предъявляют. Согласно Федеральному закону «О бухгалтерском учете»:

1. Организация  обязана хранить первичные учетные  документы, регистры бухгалтерского  учета и бухгалтерскую отчетность  в течение сроков, устанавливаемых  в соответствии с правилами  организации государственного архивного дела, но не менее пяти лет.

2. Рабочий  план счетов бухгалтерского учета,  другие документы учетной политики  должны храниться организацией  не менее пяти лет после  года, в котором они использовались  для составления бухгалтерской отчетности в последний раз.

3. Ответственность  за организацию хранения учетных  документов, регистров бухгалтерского  учета и бухгалтерской отчетности  несет руководитель организации.

Требования  к хранению учетной политики для  целей налогообложения вообще не сформулированы. Но это, тем не менее, не избавляет субъекты учета от необходимости  ее хранить. 

  1. Изменение учетной политики

Изменение учетной политики организации может  производиться в случаях:

- изменения  законодательства Российской Федерации  и (или) нормативных правовых актов по бухгалтерскому учету;

- разработки  организацией новых способов  ведения бухгалтерского учета.  Применения нового способа ведения  бухгалтерского учёта предполагает  более достоверное представление  фактов хозяйственной деятельности  в бухгалтерском учёте и отчетности  организации или меньшую трудоемкость  учетного процесса без снижения  степени достоверности информации;

- существенного  изменения условий хозяйствования. Существенное изменение условий  хозяйствования организации может  быть связано с реорганизацией, изменением видов деятельности и т.п.

Не считается  изменением учетной политики утверждение способа ведения бухгалтерского учета фактов хозяйственной деятельности, которые отличны по существу от фактов, имевших место ранее, или возникли впервые в деятельности организации.

Изменение учетной политики должно быть обоснованным и оформляться в порядке, предусмотренном п. 8 ПБУ 1/2008.

Изменение учетной политики производится с  начала отчетного года, если иное не обуславливается причиной такого изменения.

Последствия изменения учетной политики, оказавшие  или способные оказать существенное влияние на финансовое положение  организации, финансовые результаты ее деятельности и (или) движение денежных средств, оцениваются в денежном выражении. Оценка в денежном выражении  последствий изменений учетной  политики производится на основании  выверенных организаций данных на дату, с которой применяется измененный способ ведения бухгалтерского учета.

Последствия изменения учетной политики, вызванного изменением законодательства Российской Федерации и (или) нормативных правовых актов по бухгалтерскому учету, отражаются в бухгалтерском учете и отчетности в порядке, установленном соответствующим  законодательством Российской Федерации  и (или) нормативным правовым актом  по бухгалтерскому учёту. Если соответствующее  законодательство Российской Федерации  и (или) нормативный правовой акт  по бухгалтерскому учету не устанавливают  порядок отражения последствий  изменения учётной политики, то эти  последствия отражаются в бухгалтерском  учёте и отчетности в порядке, установленном п. 15 ПБУ 1/2008.

Последствия изменения учётной политики, вызванного причинами, отличными от указанных  в пункте 14 ПБУ 1/2008, и оказавшие  или способные оказать существенное влияние на финансовое положение  организации, финансовые результаты ее деятельности и (или) движение денежных средств, отражаются в бухгалтерской  отчётности ретроспективно, за исключением  случаев, когда оценка в денежном выражении таких последствий  в отношении периодов, предшествовавших отчетному, не может быть произведена с достаточной надежностью.

При ретроспективном  отражении последствий изменения  учётной политики исходят из предположения, что измененный способ ведения бухгалтерского учёта применялся с момента возникновения фактов хозяйственной деятельности данного вида. Ретроспективное отражение последствий изменения учётной политики заключается в корректировке входящего остатка по статье "Нераспределенная прибыль (непокрытый убыток)" за самый ранний представленный в бухгалтерской отчетности период, а также значений связанных статьей бухгалтерской отчетности, раскрываемых за каждый представленный в бухгалтерской отчётности период, как если бы новая учётная политика применялась с момента возникновения фактов хозяйственной деятельности данного вида.

В случаях, когда оценка в денежном выражении  последствий изменения учетной  политики в отношении периодов, предшествовавших отчетному, не может быть произведена  с достаточной надежностью, измененный способ ведения бухгалтерского учета  применяется в отношении соответствующих  фактов хозяйственной деятельности, свершившихся после введения измененного способа (перспективно).

Изменения учетной политики, оказавшие или  способные оказать существенное влияние на финансовое положение  организации, финансовые результаты ее деятельности и (или) движения денежных средств, подлежат обособленному раскрытию  в бухгалтерской отчётности. 
 
 
 
 
 
 
 
 
 

Заключение

Каждое предприятие имеет возможность выбрать любой приемлемый для себя вариант учета по тем или иным вопросам в зависимости от специфики деятельности предприятия. Эту возможность предприятия имеют благодаря учетной политике. Понятие "учетная политика" впервые появилось в истории российского бухгалтерского учета в связи с отказом нашей страны от прежней административно - хозяйственной системы и перехода к рыночной экономике. Благодаря гибкости учетной политики ее использование предполагается всеми организациями независимо от организационно-правовых форм.

Наряду  с преимуществами учетная политика имеет ряд проблем. В первую очередь, это несовершенство законодательной  базы по бухгалтерскому учету. Во-первых, ныне существующие законодательные  документы не могут предусматривать  всех особенностей деятельности предприятий. В связи с чем предприятия вынуждены разрабатывать собственные положения, которые они должны четко обосновать и аргументировать. Во-вторых, в нормативных актах, где говорится о способах бухгалтерского учета, в первую очередь, принимаемых ПБУ, очень часто встречаются слова и словосочетания "может использовать", "могут быть", "разрешается" и т.д. Таким образом, не ясно: любая ли вариантность, допускаемая нормативными актами по бухгалтерскому учету, является элементом учетной политики. В-третьих, обсуждения требует вопрос о сроках внесения изменений в учетную политику организаций. С одной стороны, ПБУ "Учетная политика организаций" не исключает возможности внесения изменений в содержание учетной политики организации в течение отчетного года. С другой стороны Закон РФ " О бухгалтерском учете" сделать этого не позволяет.

Единственный, очевидный вывод из всего выше сказанного состоит в том, что  законодателям все же необходимо обеспечить такую технологию создания нормативных и законодательных  актов, которые бы не толкали предприятия  на поиски ответов на вопросы, какое же законодательство в данном случае "лучше нарушить".

Во вторую очередь, взаимосвязь между бухгалтерским  учетом и налоговым правом влечет за собой ряд проблем, связанных  с налоговым законодательством. К сожалению в настоящее время  в РФ фактически сложилась ситуация приоритета норм налогового законодательства над нормами иных отраслей права. Отсутствие декларированных принципов  взаимодействия налогового законодательства с иными отраслями права порождает  неопределенность в стратегической, да и тактической реализации. Но какие бы не были проблемы учетной  политики, все же ее появление в  отечественной практике является важным шагом к приближению российского  бухгалтерского учета к мировым  стандартам. 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 

Тема 4. Учет расчетов по оплате труда

Задание

  1. Начислить заработную плату по аккордно-премиальной системе каждому члену бригады слесарей, работающих в цехе и изготавливающих изделие А, при работе на единый наряд.
  2. Произвести расчет начисления и удержания из заработной платы.
  3. Составить бухгалтерские записи.
№ п/п Ф.И.О. Табель Разряд  Часовая тариф. ставка Отработ. время Тариф. з/плата Установленный

КТУ

Расчетн. величина для распред. приработка Сдельный приработок Доплата за руководство  бригадой З/плата за отч. период
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12
1 Савинов А.В. 1377 6 100 168 16800 - - 8333 1200 26333
2 Гоголев С.А. 1388 5 90 163 14670 - - 8333 - 23003
3 Краснов Г.И. 1392 4 80 150 12000 - - 8333 - 20333
  Итого: - - 270 481 43470 - - 25000 1200 69669

Информация о работе Учетная политика и её основные аспекты