Кадровые службы

На уровне отдельного предприятия вместо термина «трудовые ресурсы» чаще всего используют термины кадры или персонал.
Цель реферата состоит в том, чтобы показать, что вообще означает понятие «кадровые службы», какова их структура и какие функции исполняют кадровые службы.

Введение……………………………………………………………………………………..3 стр.
1. Организация кадровой службы, структура положения об отделе кадров. Должностные инструкции сотрудников отдела кадров…………………………………………………...4-6 стр.
2. Структура кадров предприятия………………………………………………………….6-7 стр.
3. Функции кадровой службы предприятия……………………………………………….7-11 стр.
4.Задачи кадровых служб…………………………………………………………………...11-13 стр.
5. Основные направления перестройки работы кадровых служб в современных российских условиях………………………………………………………………………………………13-15 стр.
Заключение…………………………………………………………………………………...16 стр.
Список литературы…………………………………………………………………………..17 стр.