СОДЕРЖАНИЕ 

Введение 3

1. Понятие документирования 4

2. Способы документирования 5

3. Основные правила составления и оформления документов 7

4. Требования к бланкам документов 10

Заключение 12

Список литературы 13

Приложение 14

 

Введение

 

     Основу управления составляет документированная информация, его эффективность в значительной степени базируется на производстве и потреблении информации. Качество информации определяет качество управления, поскольку информация пронизывает все органы управления.

     Документы и документная информация лежат  в основе управленческих решений  и являются их материальным воплощением, обеспечивают юридической силой и тем самым способствуют их исполнению.

     Информация  фиксируется в документах, которые  придают ей организационную форму и перемещают ее во времени и пространстве.

     Качество и эффективность работы аппарата управления во многом определяется умением соответствующих должностных лиц составлять и оформлять управленческие документы. По сути дела, организация работы с документами является координирующим центром конкретного структурного подразделения, что на практике означает полную осведомленность о местонахождении лиц своего подразделения, правильное оформление переписки, подготовку организацию телефонных разговоров и т.д. Все это особенно необходимо для оперативного выполнения срочного задания руководства определенным должностным лицам закрепленного подразделения.

     В связи с этим целью работы является изучение основных понятий документирования.

     Основные  задачи данной работы:

     - анализ основных правил составления  и оформления документов в  соответствии с действующими стандартами России;

     - изучение основных способов.

 

1. Понятие документирования

 

     Документирование - это процесс создания и оформления документа.

     Государственный стандарт определяет документирование как «запись информации на различных носителях по установленным правилам».

     Древнейшей  техникой документирования было текстовое  рукописное письмо. В конце XX в. с изобретением пишущей машинки для документирования все больше стали применяться средства механизации труда. В течение XX в. канцелярская пишущая машинка постоянно совершенствовалась за счет появления более совершенных моделей пишущих и организационных автоматов и создания электронных моделей пишущих машинок различного назначения.

     С внедрением в 1980-е годы в управленческую деятельность персональных компьютеров они стали широко использоваться для создания документов. В настоящее время практически все компьютеры имеют программное обеспечение, позволяющее автоматизировать процессы составления, корректировки, редактирования, оформления, изготовления и пересылки текстовых документов. Однако внедрение новых информационных технологий не исключает составления документов на бумажной основе и их обязательного оформления в соответствии с установленными правилами.

     В деловом общении документирование имеет особое значение. Действительно, ссылка на какую-либо устную договоренность или распоряжение может быть опровергнута или подвергнута сомнению, но если данная договоренность или распоряжение имеют форму документа, то ссылка на него обоснована юридически. Правила документирования устанавливаются правовыми актами каждого государства или вырабатываются традицией.

     Во  многих случаях документирование является обязательным, предписывается законами и актами государственного управления.

     Так, Федеральный закон «Об информации, информатизации и защите информации» (ст. 5) указывает: «Документирование  информации является обязательным условием включения информации в информационные ресурсы. Документирование информации осуществляется в порядке, устанавливаемом органами государственной власти, ответственными за организацию делопроизводства, стандартизацию документов и их массивов, безопасность Российской Федерации».

       В технологию работы с документами входит:

1. прием и первичная обработка документов;
2. их предварительное рассмотрение и распределение;
3. регистрация документов;
4. контроль исполнения документов;
5. информационно-справочная работа;
6. исполнение документов;
7. их отправка;
8. систематизация (формирование дел) и текущее хранение документов.

 

    2. Способы документирования 

     Необходимость фиксировать информацию появилась  у людей в глубокой древности. До нашего времени дошли документы, созданные на глиняных табличках, бересте, каменных стенах и т.д.

     Способы нанесения информации также были различны: рисунок, графика, письмо.

     В настоящее время в управленческой практике используются главным образом  документы, созданные каким-либо образом  письма: рукописным, машинописным, типографическим, компьютерным, а также с использованием графики, рисунка, фотографии, звука- и  видеозаписи, и на специальном материале (бумаге, кино и фото пленке, магнитной  ленте, диске и т.п.).

     Документирование  в аппарате управления может осуществляться на естественном языке (машинопись, рукопись, телеграмма, факсограмма и т.д.) и  на искусственном языке с использованием соответствующего носителя (магнитные  ленты, дискеты, диски и т.д.).

     На  сегодняшний день в управленческой практике преобладающим способом документации является компьютерная печать. Однако ряд документов например заявление, объяснительные записки создаются  обычным рукописным способом.

     Изучение  развития способом документирования и  носителей информации занимается научная  дисциплина – документоведение.

1. Начертательный способ закрепления и передачи информации.
2. Текстовое документирование.
3. Пиктографическое письмо.
4. Логографическое письмо (идеографическое письмо).
5. Слоговое письмо.
6. Возникновение фонетического (буквенного) письма.
7. Развитие графики русского письма.
8. Стенография.
9. Техническое документирование. Машиночитаемый текст — документ, использование которого требует применения специально предназначенных технических средств.
10. Фотодокументирование. Фотодокумент - изобразительный документ, созданный фотографическим способом.
11. Кинодокументирование. Кинодокумент - изобразительный или аудиовизуальный документ, созданный кинематографическим способом
12. Фонодокументирование. Фонодокумент - документ, содержащий звуковую информацию, зафиксированную любой системой звукозаписи.

 
 

     3. Основные правила составления и оформления документов 

     Основные  правила составления и оформления управленческих документов закреплены в действующих в настоящее время в России общегосударственных нормативно-методических документах – государственных стандартах, которые являются основой для конкретизации правил работы с документами в каждой организации, их уточнения с учетом специфики ее деятельности, технологии документирования, условий работы управленческого аппарата.

     На  основе законодательных, нормативных  и нормативно – методических документов каждое учреждение устанавливает свои требования к работе с документами  в уставе (положении), регламенте, правилах, инструкциях. В них закрепляются конкретные правила документирования.

     Независимо  от способа документирования и вида носителя к документам, используемым в управленческой деятельности, предъявляются  следующие основные требования:

1. обеспечение юридической силы документа;
2. создание условий для оперативного исполнения документов;
3. возможность оперативного поиска;
4. возможность использования для создания, копирования, обработки документов средства организационной техники.

     Действующие государственные нормативно – технические  документы предназначены также  для обеспечения качественного  внешнего вида документов. Для этого  в стандарт включены рекомендации по расположению реквизитов на поле документа и их рациональной компоновке.

     Среди разнообразных систем управленческой документации, используемых для документирования различных управленческих действий, особое значение имеет система организационно-распорядительной документации, так как входящие в нее документы применяются в учреждениях и организациях всех уровней управления, направлений деятельности и форм собственности. [1]

     Для системы организационно-распорядительной документации установлен состав реквизитов, включающий 29 наименований. [2]

     Таблица 1. Состав реквизитов

     Это максимальный перечень реквизитов, используемых при составлении и оформлении документов, составляющих эту систему. Перечень реквизитов ГОСТ Р 6.30-97 составлен  с учетом необходимости придания документам юридической силы, их идентификация. Этой цели служат реквизиты 01- 10, 15, 21- 24.

     Реквизиты 11, 13, 14, 16-18, 20, 25-29 предназначены для поиска документа и фиксации его «прохождения» через управленческий аппарат.. Соблюдение требований ГОСТ 6.30-97 обеспечивает рациональное размещение служебных отметок, используемых для фиксации на документе делопроизводственных операций, выполняемых при регистрации документа, контроле за его исполнением, снятии с контроля, дальнейшем хранении.

     Реквизит 19 «текст документа» передает основное содержание документа. Каждый конкретный вид документа содержит свой набор реквизитов (обязательных элементов).

     Государственным стандартом установлено место размещения каждого реквизита на документе, которое «закреплено» за реквизитом в соответствие с традициями последовательности их заполнения и чтения при работе с документом в аппарате управления. [7]

     В России современные требования к оформлению организационно-распорядительной (административной) документации зафиксированы государственным стандартом (ГОСТ Р 6.30-2003 «Унифицированные системы документации. Система организационно-распорядительной документации. Требования к оформлению документов»), который состав реквизитов документов; требования к оформлению реквизитов документов; требования к бланкам документов, включая бланки документов с воспроизведением Государственного герба Российской Федерации.

     При подготовке документов с использованием компьютера обычно применяют специальные программные средства – текстовые редакторы, которые имеют существенные отличия в своих функциональных возможностях. [3]

4. Требования к бланкам документов

 

     Официальные документы, как правило, создаются  на бланках. Требования к бланкам организационно-распорядительных документов установлены ГОСТ Р 6.30-2003.

     Бланк документа – это лист бумаги с заранее воспроизведенными реквизитами, содержащими постоянную информацию об организации – авторе документа.

     Документы изготавливают на бланках.

     Устанавливают два стандартных формата бланков  документов - А4 (210х297 мм) и А5 (148х210 мм).