Автор работы: Пользователь скрыл имя, 23 Марта 2012 в 13:17, курсовая работа
Создание конкурентоспособного предприятия всегда связано с людьми, которые работают на предприятии. Организация возможностей фирмы заключена в новых методах управления и зависит от конкретных людей, знаний, компетенции, квалификации, дисциплины, мотивации, способности решать проблемы, восприимчивости к обучению. Этим и объясняется актуальность данной темы.
2. Управление персоналом: Учебник для вузов / Под ред. Т.Ю. Базорова, Б.Л. Еремина. – 2-е изд., перераб. и доп.- М.: ЮНИТИ, 2003.
3. Управление персоналом организации: Учебник / Под ред. д.э.н., профессора А.Я. Кибанова – М.: Инфра-М, 2004
4. Управление персоналом: Учебник / Общ. Ред. А.И. Турчинова. – М.: Издательство РАГС, 2003
5. Управление персоналом: учебное пособие / Под ред. к.э.н., профессора О.И.Марченко – М.: «Ось-89», 2004
12
Информация о работе Кадровая политика современной организации