Способности и темперамент

Автор работы: Пользователь скрыл имя, 07 Апреля 2013 в 18:16, реферат

Краткое описание

"Темперамент", "способности" – в этих понятиях исходно содержится сложная внутренняя диалектика. Мы используем их для определения человеческой индивидуальности - того, что отличает данного человека от всех остальных, что делает его уникальным. Вместе с тем мы заранее предполагаем в этой уникальности черты, общие с другими людьми, иначе всякая классификация, да и само употребление перечисленных понятий, потеряла бы смысл. Какие же именно черты, стороны, качества, особенности человека отражает каждое из этих понятий? Слова "темперамент", "способности" употребляются нами постоянно и повсеместно, они нужны и свою роль выполняют.

Содержание работы

Введение………………………………………………………………………...……3
1. Способности…………………………………………………….…………...…….4
1.1. Способности и их развитие…………………………….…………..……4
1.2. Иерархия способностей…………..………….……………………........7
2. Темперамент…………………………………………………………...................10
2.1. Общее понятие о темпераменте. Физиологическая основа темперамента……………………………………………………………………….10
2.2. Психологическая характеристика темпераментов………………........14
Заключение………………………………………………………………………….19
Список использованной литературы……...…………

Содержимое работы - 1 файл

РЕФЕРАТ ПО ПСИХОЛОГИИ.doc

— 113.50 Кб (Скачать файл)

ФГБОУ

УДМУРТСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ УНИВЕРСИТЕТ

 

 

 

 

РЕФЕРАТ

       

ПО   ПСИХОЛОГИИ

на тему:  «Способности и темперамент».

 

 

 

 

              

 

 

 

 

 

Выполнила:

студентка гр. ЗБ-080100-21                                                                  В.А.Бирюкова           

 

 

Научный руководитель:

к.психол.н., доцент                                                                               А.В.Фефилов

 

 

                

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Ижевск – 2012 

Оглавление

 

Введение………………………………………………………………………...……3

1. Способности…………………………………………………….…………...…….4

1.1. Способности и их развитие…………………………….…………..……4

1.2. Иерархия способностей…………..………….……………………........7

2. Темперамент…………………………………………………………...................10

2.1. Общее понятие о темпераменте. Физиологическая основа темперамента……………………………………………………………………….10         

2.2. Психологическая характеристика темпераментов………………........14

Заключение………………………………………………………………………….19

Список использованной литературы……...………………………………………21

 

 

Введение

 

 

Наиболее важные и интересные разделы общей психологии - те, в которых осуществляется целостный подход к человеку. В них человек рассматривается и со стороны присущих ему общечеловеческих свойств, и со стороны его неповторимой индивидуальности.

Человек (или животное) рождается индивидом. Он имеет обусловленные природой особенности - генотип. Индивидуальные генотипичные свойства в процессе жизни развиваются и преобразуются, становятся фенотипическими. Как индивиды, люди отличаются друг от друга не только морфофизиологическими особенностями, такими как рост, телесная конституция, цвет глаз, тип нервной системы, но и психологическими свойствами – способностями, темпераментом, эмоциональностью.

В этом реферате будут  рассмотрены такие комплексные  индивидные характеристики человека, как способности и темперамент.

"Темперамент", "способности"  – в этих понятиях исходно  содержится сложная внутренняя  диалектика. Мы используем их  для определения человеческой  индивидуальности - того, что отличает  данного человека от всех остальных, что делает его уникальным. Вместе с тем мы заранее предполагаем в этой уникальности черты, общие с другими людьми, иначе всякая классификация, да и само употребление перечисленных понятий, потеряла бы смысл. Какие же именно черты, стороны, качества, особенности человека отражает каждое из этих понятий? Слова "темперамент", "способности" употребляются нами постоянно и повсеместно, они нужны и свою роль выполняют. В повседневном общении в каждое из них вкладывается достаточно определенный смысл и с их помощью достигается взаимопонимание.  

1. Способности

    1. Способности и их развитие

 

 

Способности — такие  особенности человека, которые позволяют  ему успешно овладевать тем или  иным видом деятельности, профессией, совершенствоваться в них, эффективно выполнять функциональные обязанности в сложных ситуациях.

Способности бывают разные. Одни из них носят общий характер, проявляются в большинстве видов  деятельности, например умственные и  физические способности, способности  к обучению; другие — узкий, специальный: технические, операторские, музыкальные, литературные, математические. Будучи взаимосвязанными, общие и специальные способности развиваются в единстве. При этом каждая способность включает целый ряд психических особенностей человека и зависит от них. К таковым можно отнести, например, внимательность, наблюдательность, определенные качества памяти, воображения, мышления. Психологическими предпосылками развития способностей являются мотивы, а также эмоциональные и волевые свойства: любовь к своему делу, настойчивость и активность в преодолении трудностей и др.[10]

Один из самых сложных  вопросов психологии - вопрос о происхождении  способностей: врожденны способности  или они формируются прижизненно?

Термины "врожденный", "прирожденный" (т. е. имеющийся  к моменту рождения) обычно употребляют в смысле "полученный от природы", "переданный по наследству". Однако с научной точки зрения это нестрого: до рождения индивид проходит длительный путь внутриутробного развития, в течение которого он подвергается "средовым воздействиям". Поэтому термин "наследственный" более точен для выражения предполагаемого смысла. Ответы, которые даются на поставленный вопрос, очень противоречивы и часто диаметрально противоположны. На одном полюсе можно найти высказывания типа: "музыкантом (математиком, поэтом) надо родиться", на другом - известный афоризм: "талант - это 1% способностей и 99% пота".[1] Также советский психолог Б.М. Теплов говорит, что сами по себе способности не могут быть врожденными. Врожденными могут быть только задатки. Задатки лежат в основе развития способностей, а способности являются результатом развития.[11] Между задатками и способностями очень большая дистанция; между одними и другими - весь путь развития личности.

Для доказательства наследования способностей обычно указывают на существование семейств, в которых несколько поколений проявляли однородную по своей направленности одаренность. Так, в семье Иоганна Себастьяна Баха в пяти поколениях его предков, братьев и потомков насчитывается не менее 18 значительных музыкальных дарований, из них 11 приходится на его родственников по нисходящей линии, причем в семье было всего 10 мужчин, не обнаруживших музыкальных дарований.

Однако когда из подобных фактов непосредственно заключают о  наследовании способностей, относя их исключительно за счет наследственных особенностей организма, то допускают явную ошибку, не учитывая одного обстоятельства: в семье с большим количеством музыкальных дарований музыкальный отец не только передает своим детям определенные гены, но и оказывает влияние на развитие детей. Наследственность включается, конечно, в качестве одного из условий в развитие человека, но его способности являются не прямой функцией его наследственности. Мы говорим о врожденности задатков, наряду с этим говорят о наследственности способностей. Необходимо уточнить и разграничить эти понятия. Под врожденным естественно понимать то, что уже имеется к моменту рождения; под наследственным то, что посредством определенных органических механизмов передается индивиду от его предков.[6]

Перед психологией также очень строго стоит проблема выявления механизмов формирования и развития способностей. Тонкие механизмы такого процесса еще неизвестны. Однако некоторые сведения могут быть привлечены к обсуждению этого вопроса. Это, прежде всего, данные о сензитивных периодах формирования функций.  

Каждый ребенок в своем развитии проходит периоды повышенной чувствительности к тем или иным воздействиям, к  освоению того или иного вида деятельности. Известно, например, что у ребенка 2 - 3 лет интенсивно развивается устная речь, в 5 - 7 лет он наиболее готов к овладению чтением, в среднем и старшем дошкольном возрасте дети увлеченно играют в ролевые игры и обнаруживают чрезвычайную способность к перевоплощению и вживанию в роли. Важно отметить, что эти периоды особой готовности к овладению специальными видами деятельности рано или поздно кончаются, и если какая-то функция не получила своего развития в благоприятный период, то впоследствии ее развитие оказывается чрезвычайно затруднено, а то и вовсе невозможно. Например, в подростковом возрасте уже очень трудно научиться прямохождению и речи.

Исследования, проведенные, правда, в  основном на животных, показали, что  сензитивные периоды могут быть очень короткими и составлять недели и даже дни. Но зато формирование определенной функции может произойти почти "с места" - в результате одного-двух повторений. Именно так в детстве фиксируются, например, аффективные реакции.

Применяя все сказанное к  специальным способностям, можно  пока в виде самой общей гипотезы предположить, что и их функциональные структуры имеют свои сенситивные периоды или отдельные моменты, в которые они получают (или не получают) своего рода толчки к развитию.

Таким образом, можно перейти к  вопросу, который непосредственно  связан с развитием способностей - к особенностям мотивации. В этом отношении очень яркий материал дает изучение одаренных детей.

Очень общий, неизменно повторяющийся  факт состоит в том, что одаренные  дети обнаруживают сильную тягу к  занятиям той деятельностью, к которой  они способны. Они могут буквально часами изо дня в день заниматься интересующим их делом, не уставая и как бы вовсе не напрягаясь. Это для них одновременно и труд и игра. Все их интересы, переживания, поиски, вопросы концентрируются вокруг этих занятий.

Легко понять, как много в результате подобной почти непрекращающейся деятельности успевает ребенок узнать, понять и усвоить и как много потребовалось бы времени и усилий педагогу, чтобы специально всему этому его научить.

Трудно определить, как  именно связаны высокие достижения способных детей и их эмоциональная увлеченность, что здесь причина, а что следствие. Справедливо считается, что оба эти фактора взаимосвязаны и один усиливает другой. Во всяком случае, повышенная мотивация и вызываемая ею напряженная активность являются и признаками и неотъемлемыми условиями развития любой способности.[1]

 

1.2.  Иерархия  способностей

 

Способности существуют и развиваются или погибают в личности точно так же, как психологически “исходные” потребности, мотивы деятельности. В личности наблюдается своя динамическая иерархия способностей. В этой структуре выделяются и особые личностные образования, называемые одаренностью.

Одаренность — качественно своеобразное, личностное сочетание способностей.

Согласно позиции Б. М. Теплова одаренность, как и  способность, не врожденна, а существует в развитии. Очень важно, что данное понятие, прежде всего качественное. В этом плане автор решительно противопоставлял свою трактовку одаренности и распространенное в западной психологии понятие “коэффициента интеллекта” как универсальной количественной меры одаренности.

Всякая одаренность  комплексна, т.е. включает в себя некие  общие и специальные моменты. Под общей одаренностью понимается развитие относительно широких и универсально задействованных психологических составляющих, например памяти и интеллекта. Однако способность и одаренность могут существовать только применительно к некой конкретной деятельности. Поэтому общая одаренность должна быть отнесена к определенной универсальной деятельности. Таковой является вся человеческая психика, или сама жизнь.

Специальная одаренность имеет более узкое понятийное содержание, поскольку относится к некоторой специальной, т.е. относительно специфической, деятельности. Но такая градация деятельности условна. Так в структуру художественной деятельности входят и перцепция (восприятие), и рисование, и композиция, и воображение, и многое другое, что требует соответствующего развития специальных способностей. Поэтому общие и специальные способности реально существуют в личностном, деятельностном единстве.

Высокая степень одаренности  называется талантом, при описании качеств которого используется множество  выразительных эпитетов. Это, например, выдающееся совершенство, значимость, страстная увлеченность, высокая работоспособность, оригинальность разнообразие. Б. М. Теплов писал, что талант как таковой многосторонен. По законам теории вероятностей “выдающимися” не могут быть все, поэтому в реальности талантливых людей немного.

Гениальность — это качественно наивысшая степень развития и проявления одаренности и таланта.

Гения характеризуют  уникальность, высочайшее творчество, открытие чего-то, ранее человечеству неизведанного. Гений уникален, не похож на других людей, причем иногда настолько, что представляется непонятным, даже лишним. Однозначно определить, признать кого-то гением крайне сложно. Именно поэтому “непризнанных гениев” много больше, чем они есть в действительности. Однако гении всегда были, есть и будут проявляться, поскольку необходимы обществу. Гении столь же разнообразны, как и образующие их способности, одаренности, обстоятельства, деятельности. На то они и гении.[12]

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

2. Темперамент

2.1. Общее понятие  о темпераменте. Физиологическая  основа темперамента.

 

 

Среди индивидуальных особенностей личности, которые ярко характеризуют поведение  человека, особое место принадлежит  темпераменту. Под темпераментом  следует понимать природные особенности поведения, типичные для данного человека и проявляющиеся в динамике, тонусе и уравновешенности реакций на жизненные воздействия. Темперамент окрашивает все психические проявления индивида, он сказывается на характере протекания эмоций и мышления, волевого действия влияет на темп и ритм речи. Вместе с тем нужно помнить, что от темперамента не зависят ни интересы, ни увлечения, ни социальные установки, ни моральная воспитанность личности.

Можно выделить следующие  основные компоненты, определяющие темперамент.

Информация о работе Способности и темперамент