Автор работы: Пользователь скрыл имя, 18 Мая 2012 в 10:27, лекция
Объект и предмет ТОР. Объектом ТОР являются организации. Организация – это группа работников и необходимых средств с распределением ответственности, полномочий и взаимоотношений. Предметом ТОР являются законы возникновения, функционирования, изменения и гибели организаций. Базовыми характеристиками организаций являются цели, процессы, структуры и результаты. В каждом из них сочетаются технологические и поведенческие аспекты, причем вторые играют ведущую и возрастающую роль. Организации – это социотехнические, самоорганизующиеся системы, что придает им особую сложность.
Введение…………………………………………………………………. 3
Тема 1. Предмет и статус теории организации………………………………5
Тема 2. Организации и организационные теории…………………………...8
Тема 3. Основные законы организаций. Модели совершенства (идеально –
типические конструкты) организаций………………………………….15
Тема 4. Организационная систематика. Типы и виды организаций………18
Тема 5. Организации и управление. Организационное проектирование…22
Тема 6. Организация и среда…………………………………………………28
Тема 7. Методы корректировки организационных систем.
Организационный аудит……………………….……………………….31
Тема 8. Рационализация управленческой деятельности. Организационные
патологии: сущность и классификация……………….…...…………..35
Тема 9. Статика и динамика организаций. Инновации в организациях….41
Тема 10. Жизненный цикл организаций. Организационное развитие……44
Тема 11. Организационная культура………………………………………..50
Тема 12. Организационная эффективность…………………………………54
Заключение………………………………………………………………..57
Приложения…………………………………………………………………….……..
Приложение 1. Стандарт дисциплины «Теория организации»…………....58
Приложение 2. МС ISO 9000. СМК. Основные положения и словарь……58
Приложение 3. Методические советы по выполнению курсовой
работы (проекта) ……………………………………………………….…. 59
Приложение 4. Методические рекомендации по оформлению
курсовой работы (проекта) ……………………………………………… 63
Приложение 5. Модели совершенства (идеально-типические конструкты)
организаций………………………………………………………………………. 64
Приложение 6. Виды организаций…………………………………………..65
Приложение 7. Кривые жизненного цикла организаций………………… 66
Вопросы для самоконтроля…………………………………….…………… 67
Список рекомендуемой литературы…..……………………………………. 68
Авторский список работ………...…………………