Прогноз экономических результатов деятельности акционерного общества

 

    Уставный  капитал.

    Уставный  капитал представляет собой сумму  денежных средств и стоимости  материальных и нематериальных активов, представляемых учредителями при создании предприятия. Уставный капитал является первоначальным, исходным капиталом  предприятия. Его величина определяется с учетом предполагаемой деятельности и фиксируется при государственной  регистрации предприятия в его  учредительных документах.

    В оплату уставного капитала могут  поступать денежные и имущественные  взносы. К имущественным взносам относятся: здания, сооружения, оборудование, материальные ресурсы и другие материальные ценности; имущественные права (права пользования водой, землей, зданиями, сооружениями, оборудованием и т.п.); интеллектуальная собственность; ценные бумаги; средства в иностранной валюте (для акционерных обществ, создаваемых с участием иностранного лица).

    Роль  уставного капитала заключается  в том, что он придает финансовую устойчивость предприятию. Кроме того, уставный капитал служит гарантией  в деловых отношениях с партнерами и государственными органами, т.е. он выступает как залоговое средство, гарантирующее возмещение долгов и  оплату услуг, согласно договорным и  прочим финансовым и коммерческим обязательствам. 

    Акции.

    Акция - это вид ценной бумаги, выпускаемой АО. Она  свидетельствует  о внесении  определенных  средств  в  имущество  АО   и   удостоверяет   право собственности ее владельца на  долю  в  уставном  капитале.  Акция  дает  ее владельцу право на получение  части прибыли (дивиденда) от  деятельности  АО и, как правило, на участие в управлении им.

    Акции  являются  бессрочными.        Все  акции   общества   являются именными. Акции классифицируются на обыкновенные и привилегированные.

    Обыкновенные  акции дают право  голоса  на  общем  собрании  акционеров (одна  акция -  один  голос).  Владельцы обыкновенных  акций участвуют в распределении  прибыли  АО  только  после  пополнения  резервов  и   выплаты дивидендов  по  привилегированным  акциям.  Поэтому  выплата  дивидендов  по обыкновенным акциям не  гарантируется,  а  зависит  от  итогов  коммерческой деятельности и суммы полученной прибыли. Привилегированные  акции  не  дают  права  голоса  на  общем  собрании акционеров (если иное не предусмотрено  уставом).  Тем  не  менее  владельцы акций  имеют  преимущества  перед   владельцами   обыкновенных   акций   при распределении  прибыли  и  имущества  в  случае  ликвидации  общества.  Доля уставного капитала,  представленная  привилегированными  акциями  не  должна превышать 25%. Привилегированные акции имеют фиксированный дивиденд, размер  которого определяется при их выпуске. Расчеты с владельцами  привилегированных  акций производятся в первую очередь.

    Дивиденд.

    Дивиденд  – доход по акциям, выплачиваемый за счет чистой  прибыли АО, распределяемой между его акционерами, в  расчете  на  одну  акцию.  Дивиденд может быть выражен в абсолютной суме и  в  виде  коэффициента.  Коэффициент, или процентная ставка дивиденда,  определяется  как  отношение  дивидендного дохода в  денежном  выражении  к  номинальной  стоимости  акции.  Процентная ставка дивиденда определяет доходность акции.

    Порядок выплаты дивидендов зависит от вида акций. По привилегированным акциям дивиденд выплачивается  независимо  от  размера чистой  прибыли.  При недостаточности последней источником выплаты дивидендов  являются  резервные фонды.

    По  привилегированным акциям типа  А  и  Б  дивиденды  исчисляются  по-разному. По каждой акции типа А  дивиденд исчисляется в  размере  10%  чистой прибыли АО по итогам последнего финансового года, деленной на  число  акций, составляющих 25% уставного капитала общества.

    По  каждой акции типа Б  дивиденд  определяется  в  размере  5%  чистой прибыли  АО  по  итогам  финансового  года, деленного   на   число   акций, составляющих 25% уставного капитала общества. 

    Среднесписочная численность работающих.

    От  обеспеченности предприятия трудовыми  ресурсами и  эффективности  их использования  зависят  объем  и  своевременность  выполнения  всех   работ, эффективность использования оборудования, машин, механизмов и как  результат, объем производства  продукции.  ее  себестоимость,  прибыль,  и  ряд  других экономических показателей.

    Источниками  для  анализа  служат  план   по   труду,   статистическая отчетность «Отчет по труду»,  данные табельного учета и отдела кадров. 

    Фонд  оплаты труда.

    В основе организации оплаты труда  работников любого предприятия лежат  фонд оплаты труда; тарифная система; формы  и системы оплаты труда.

    Фонд  оплаты труда представляет собой  источник средств, предназначенных  для выплат заработной платы и  выплат социального характера. Он рассчитывается либо методом прямого счета путем  умножения среднесписочной плановой численности работающих на среднюю  заработную плату одного работающего в плановом периоде, либо нормативным методом расчета – путем умножения общего объема выпускаемой продукции в стоимостном выражении на норматив заработной платы на 1 руб. выпускаемой продукции. 

    Себестоимость продукции.

    Себестоимость продукции представляет собой стоимостную  оценку используемых в процессе производства продукции (работ, услуг) природных  ресурсов, сырья, материалов, топлива, энергии, основных фондов, трудовых ресурсов, а также других затрат на её производство и реализацию. Себестоимость отражает величину текущих затрат, имеющих  производственный, некапитальный характер, обеспечивающих процесс простого воспроизводства  на предприятии. Себестоимость является экономической формой возмещения потребляемых факторов производства.

    От  уровня себестоимости  зависят  финансовые  результаты  деятельности предприятий,  темпы  расширенного  воспроизводства,   финансовое   состояние субъектов хозяйствования.

    Анализ  себестоимости позволяет выяснить  тенденции  изменения  данного показателя, выполнения плана по его уровню, определить влияние  факторов  на его  прирост,  установить  резервы  и  дать  оценку  работы  предприятия  по использованию возможностей снижения себестоимости продукции. 

    Налог на добавленную стоимость.

    Одним из важнейших по размеру ставки и  объёму поступлений в бюджет является налог на добавленную стоимость (НДС). Под добавленной стоимостью понимается разница между стоимостью реализованных товаров (работ, услуг) и стоимостью материальных затрат, отнесённых на издержки производства и обращения. Это косвенный налог. Косвенные налоги взимаются через надбавку к цене товаров и оплачиваются покупателем при покупке. Предприятия, реализующие товары, лишь перечисляют налоговые суммы государству. Объектом обложения налогом на добавленную стоимость являются реализация товаров (работ, услуг), выполнение строительно-монтажных работ для собственного потребления, ввоз товаров на таможенную территорию РФ. Плательщиками налога являются организации и индивидуальные предприниматели.

    В России НДС действует с 1992 года. Порядок  исчисления налога и его уплаты первоначально  был определён законом «О налоге на добавленную стоимость», с 2001 года регулируется главой 21 Налогового кодекса  РФ. 

    Резервный фонд АО.

    Резервный фонд – в акционерном обществе специальный денежный фонд, предназначенный для покрытия его убытков, а также для погашения облигаций и выкупа акций общества в случае отсутствия иных средств

    В соответствии с Федеральным законом "Об акционерных обществах" (Об АО) от 26.12.1995 N 208-ФЗ ст. 35 в обществе создается резервный фонд в размере, предусмотренном уставом общества, но не менее 5 процентов от его уставного капитала.

    Резервный фонд общества формируется путем  обязательных ежегодных отчислений до достижения им размера, установленного уставом общества. Размер ежегодных  отчислений предусматривается уставом  общества, но не может быть менее 5 процентов  от чистой прибыли до достижения размера, установленного уставом общества.

    Резервный фонд общества предназначен для покрытия его убытков, а также для погашения  облигаций общества и выкупа акций  общества в случае отсутствия иных средств.

    Резервный фонд не может быть использован для  иных целей. 

    Прибыль.

    Прибыль – конечный финансовый результат производственно-хозяйственной деятельности предприятия, показатель ее эффективности, источник средств для осуществления инвестиций, формирования специальных фондов, а также платежей в бюджет. Получение прибыли – цель деятельности любой коммерческой организации.

    Прибыль наряду с суммой амортизационных  отчислений является основным источником финансирования капитальных вложений, осуществления воспроизводства основных средств, пополнения собственных оборотных средств, материального стимулирования работников, затрат на социальное развитие.

    Различают прибыль от реализации продукции, балансовую прибыль, валовую прибыль и чистую прибыль.

    Прибыль от реализации продукции – финансовый результат производственной и сбытовой деятельности предприятия, основная или преобладающая часть валовой (балансовой) прибыли.

    В теории и на практике выделяют так называемую «балансовую прибыль». Она состоит из прибыли от реализации продукции (выручка от реализации продукции без косвенных налогов минус затраты (расходы) на производство и реализацию продукции) плюс внереализационные доходы (доходы по ценным бумагам, от долевого участия в деятельности других предприятий, от сдачи имущества в аренду и т.п.) минус внереализационные расходы (затраты на производство, не давшее продукции, на содержание законсервированных производственных мощностей, убытки от списания долгов и т.д.).

    Кроме того, выделяется валовая прибыль, которая  представляет собой балансовую прибыль  за минусом или плюсом финансового  результата от операций с основными  фондами (средствами), нематериальными  активами и иным имуществом.

    Во  всех странах с рыночной экономикой прибыль облагается налогом. Поэтому  на практике принято выделять налогооблагаемую прибыль. Последняя представляет собой  валовую прибыль за вычетом отчислений в резервные фонды, доходов по видам деятельности, освобожденной  от налогообложения, отчислений на капиталовложения.

    В результате на предприятии остается так называемая чистая прибыль. По своей  величине она представляет часть  балансовой прибыли, остающейся в распоряжении предприятия после уплаты налогов  и других обязательных платежей в  бюджет, включая финансовые санкции  за нарушения налогового законодательства. Чистая прибыль – единственный источник средств для выплаты дивидендов в акционерных обществах. 
 

    Фонд  накопления и фонд потребления.

    Фонд  накопления и фонд потребления – это фонды специального назначения. Они образуются, если это предусмотрено учредительными документами. Фонд накопления создается для финансирования производственного развития предприятия: на финансирование капитальных вложений, расширение и реконструкцию предприятия, на финансирование новых разработок, на погашение ссуд и процентов по ним, на содержание объектов, предназначенных для культурно-просветительных работ, на пополнения собственных оборотных средств и др. Таким образом, фонд накопления представляет собой источник средств хозяйствующих субъектов, аккумулирующий прибыль и другие источники для создания нового имущества, приобретения основных фондов, оборотных средств и т. п. Фонд накопления свидетельствует о росте имущественного состояния предприятия, увеличения собственных его средств.

    Фонд  потребления – источник средств, зарезервированных хозяйственным субъектом для осуществления мероприятий по социальному развитию (кроме капитальных вложений) и материальному поощрению коллектива.  

    Инвестиции.

    Инвестиции – это долгосрочное вложение средств в активы предприятия с целью увеличения прибыли и наращивания собственного капитала. Они отличаются от текущих издержек продолжительностью времени, на протяжении которого предприятие получает экономический эффект (увеличение выпуска продукции, производительности труда, прибыли и т.д.).

    По  объектам вложения инвестиции делятся  на реальные и финансовые.

    Основной  целью осуществления инвестиций является получение дохода и выгоды. При этом под выгодой необходимо понимать не только получение предприятием дополнительной прибыли, но и сохранение достигнутого уровня рентабельности, снижение возможных убытков, расширение круга потребителей продукции, расширение имеющихся и завоевание новых рынков сбыта продукции и т.п.