Прогноз экономических результатов деятельности акционерного общества

    Юридическое название указанных форм коллективного  предпринимательства в отдельных странах может различаться и со временем меняться, но их организационные формы и экономическое содержание в основном сохраняются, совершенствуются и остаются почти неизменными на протяжении десятилетий.

    Тенденция к коллективизму, образованию различных  форм совместного предпринимательства особенно наглядно проявилась в конце XX в. в России и других республиках бывшего СССР. После возникновения в 1990 – 1992 гг. многочисленных малых и индивидуальных предприятий, бирж, фермерских хозяйств уже в 1993 г. началось интенсивное их слияние в товарищества, ассоциации, холдинги, концерны и т. д., поскольку малым предприятиям трудно справиться с рыночной стихией. Исследования показали, что в условиях рыночных отношений, работая обособленно, большинство начинающих бизнесменов проявляют дилетантизм. В результате этого из 100 начинающих бизнесменов только 2 – 4 каким-то образом сохраняют свои деньги и получают доходы. При образовании коллектива вероятность потерь во много раз снижается: расширяется общий кругозор предпринимателей, концентрируются ресурсы, за счет этого повышается вероятность получения дохода, необходимого для продолжения дела.

    Предпринимательство, как правило, ориентируется на новые  формы и методы работы, что позволяет  предпринимателям занять более прочные позиции в производстве и на рынке товаров и добиваться желаемых результатов. Однако новые нетрадиционные подходы при всей их привлекательности не исключают неопределенности и риска. Помимо того, сама разработка новой идеи, как правило, требует больших расходов.

    Тенденция к коллективизму, образованию различных  форм совместного предпринимательства особенно наглядно проявилась в конце XX в. в России и других республиках бывшего СССР. После возникновения в 1990 – 1992 гг. многочисленных малых и индивидуальных предприятий, бирж, фермерских хозяйств уже в 1993 г. началось интенсивное их слияние в товарищества, ассоциации, холдинги, концерны и т. д., поскольку малым предприятиям трудно справиться с рыночной стихией. Исследования показали, что в условиях рыночных отношений, работая обособленно, большинство начинающих бизнесменов проявляют дилетантизм. В результате этого из 100 начинающих бизнесменов только 2 – 4 каким-то образом сохраняют свои деньги и получают доходы. При образовании коллектива вероятность потерь во много раз снижается: расширяется общий кругозор предпринимателей, концентрируются ресурсы, за счет этого повышается вероятность получения дохода, необходимого для продолжения дела.

    Предпринимательство, как правило, ориентируется на новые  формы и методы работы, что позволяет  предпринимателям занять более прочные позиции в производстве и на рынке товаров и добиваться желаемых результатов. Однако новые нетрадиционные подходы при всей их привлекательности не исключают неопределенности и риска. Помимо того, сама разработка новой идеи, как правило, требует больших расходов.

    В литературе часто приводится следующий  пример предпринимательского нововведения. Основатели американской компании «Эппл компьютер» в своем гараже изготовили первый персональный компьютер, растиражированный впоследствии во всем мире в сотнях миллионов экземпляров и принесший предпринимателям миллиардные доходы. Но при этом как бы мимоходом упоминается, что эти предприниматели использовали идеи, знания и опыт, полученные ими в годы предыдущей работы в НАСА  - огромной, связанной с исследованием космоса научно-технической корпорации США - и фирме «Хыолетт-Паккард». Интеллектуальная и материальная база, на основе которой возникла и распространилась система, построенная на использовании персональных компьютеров, была подготовлена крупным капиталом.

    Изменение форм предпринимательства в сторону  увеличения его масштабов, развития коллективизма – это объективное требование современной экономики. Индивидуальные и малые фирмы, превосходя крупные коллективные по своему разнообразию, мобильности и количеству, уступают им по уровню технологии и масштабу производства. Однако, заполняя вакуум между громоздкими гигантами, они цементируют экономику, используют пустующие рыночные ниши и, кроме того, стимулируют деятельность партнеров-гигантов.

    Для коллективных субъектов характерно понятие юридического лица. Согласно ст. 48 Гражданского кодекса РФ юридическое  лицо – это организация, имеющая  в собственности, хозяйственном  ведении или оперативном управлении обособленное имущество. Юридическое лицо от своего имени приобретает и осуществляет имущественные и личные неимущественные права, несёт обязанности, является истцом или ответчиком в суде. Своим имуществом юридическое лицо отвечает перед кредиторами (как правило, это средства, находящиеся на банковских счетах юридического лица).

    Юридическое лицо действует на основании учредительного договора или устава либо на основании  того и другого вместе взятых. Учредительный договор заключается, а устав утверждается учредителями юридического лица, которыми могут быть граждане и юридические лица, в том числе и иностранные.

    Организации, являющиеся юридическими лицами, в  зависимости от своей цели могут быть коммерческими или некоммерческими.

    Некоммерческие  организации имеют право заниматься предпринимательской деятельностью тогда, когда это необходимо для реализации их уставных целей, а прибыль полностью используется для саморазвития и не распределяется между участниками.

    Рассмотрим  основные формы некоммерческих организаций:

• ассоциации или союзы, образуемые как коммерческими, так и некоммерческими организациями;
• общественные организации (объединения);
• благотворительные и иные фонды;
• учреждения, финансируемые собственником (учредителем) полностью или частично;
• образовательные и иные учреждения, функционирующие на основе полного или частичного самофинансирования;
• религиозные организации (объединения);
• потребительские кооперативы;

    Коммерческие  организации (в отличие от некоммерческих) в качестве основной цели своей деятельности ставят получение прибыли.

    Рассмотрим  организационно-правовые формы коммерческих организаций:

• хозяйственные товарищества;
• хозяйственные общества;
• производственные кооперативы;
• государственные или муниципальные унитарные предприятия.

    Все эти типы коммерческих организаций  отличаются друг от друга прежде всего  формированием имущества, взаимодействием участников при управлении делами организации, распределением между участниками прибыли и части имущества, получаемого ими в случае ликвидации организации, экономической ответственностью участников по ее долгам. Предприниматель должен решить, в какой организационно-правовой форме он будет осуществлять свою деятельность. От этого будут зависеть его права и обязанности. 

    Хозяйственные товарищества

    Предпринимательская деятельность в своей индивидуальной форме обладает весьма ограниченными  возможностями, распространяясь в  основном на малый бизнес. Для более  крупного предпринимательства приходится соединять усилия нескольких лиц, переходить к коллективному предпринимательству. Объединение участников предпринимательской  деятельности, партнеров для совместного  бизнеса называют товариществом. Участие  партнеров в товариществе принято  скреплять письменным соглашением, или договором. В целях более  тесного и прочного союза товарищество оформляется как предприятие. Товарищество позволяет соединить не только усилия, но и капиталы его участников.

    Гражданский кодекс Российской Федерации (часть I) рассматривает хозяйственные товарищества как одну из основных форм создания юридических лиц, являющихся коммерческими  организациями. К коммерческим ГК РФ относит организации, преследующие извлечение прибыли в качестве основной цели своей деятельности.

    Лица, которые создают хозяйственное  товарищество, именуются его учредителями. Каждый из них вносит определенный вклад в товарищество и становится его участником. Первоначальный вклад  называют уставным, или складочным капиталом.

    Участники хозяйственных товариществ имеют право участвовать в управлении делами, получать информацию о деятельности товарищества, знакомиться с его документацией, принимать участие в распределении прибыли, получать при ликвидации товарищества часть имущества, оставшегося после расчетов с кредиторами, или денежный эквивалент стоимости.

    В то же время участники хозяйственных  товариществ несут ряд обязательств перед организациями, членами которых  они являются. Участники обязаны  выполнять требования учредительных  документов, своевременно и полностью  вносить предусмотренные взносы, вклады, сохранять коммерческую тайну, не разглашать конфиденциальные сведения. В состав имущества товариществ  входят находящиеся во владении, пользовании  и распоряжении товарищества основные средства (здания, сооружения, оборудование) и оборотные средства (запасы сырья, материалов, готовой продукции, незавершенное  производство, другие товарно-материальные ценности), денежные средства, а также  прочие ценности.

    Товарищества, не обладающие статусом юридического лица, не являются самостоятельными субъектами в том смысле, что они не оформлены  юридически как единая фирма со своим  названием и уставом, обособленным имуществом. Это союз равных лиц, основанный на соглашении, договоре. Каждое из этих лиц выступает не как работник фирмы, а как участник общего дела, отвечающий за его судьбу своей личной собственностью.

    В зависимости от вида имущественной  ответственности своих участников товарищества делятся на два основных типа: полное товарищество и товарищество на вере (коммандитное). 

    Полные  товарищества

    Полное  товарищество создается для ведения  его участниками (полными товарищами) предпринимательской деятельности на совместной основе в соответствии с заключенным между ними договором. Это добровольное объединение участников общего бизнеса на договорных началах.

    Одной из характерных черт полного товарищества является высокая степень и мера имущественной ответственности  его участников за выполнение принятых обязательств. В случае аварийной  финансовой ситуации, когда у партнеров, объединившихся для ведения совместной предпринимательской деятельности, возникают долги, они отвечают по обязательствам не только имуществом, которое они внесли и объединили для предпринимательства, но и всем своим личным имуществом (и даже имуществом членов семьи, если оно не распределено в правовом отношении).

    Что же касается объединенного имущества, предназначенного для ведения предпринимательской  деятельности, то оно представляет общую долевую собственность, принадлежит  всем участникам на паевой основе, т.е. каждый участник полного товарищества имеет свою долю, свой пай, соответствующие  его имущественному и денежному  вкладам в товарищество. Доля отражает ту часть денежной стоимости имущества  товарищества, которая принадлежит  данному участнику.

    Полное  товарищество является юридическим  лицом, самостоятельной фирмой, обладает набором прав, позволяющим ему  выступать в качестве субъекта хозяйственной  деятельности.

    Так, оно может выступать в суде истцом и ответчиком. Под фирменным  наименованием полное товарищество заносится в реестр собственников, оно вступает в договорные отношения с другими субъектами хозяйственной деятельности, взаимодействует при необходимости с органами государственной власти, берет на себя и выполняет определенные обязательства. Члены полных товариществ обязаны участвовать в управлении делами и деятельностью. 

    Коммандитные  товарищества

    Коммандитное  товарищество, подобно полному товариществу, представляет собой объединение  нескольких граждан и (или) юридических  лиц на основании договора между  ними в целях ведения совместной хозяйственной деятельности. Принципиальное отличие коммандитного товарищества от полного состоит в том, что  только часть его членов, именуемых  полными товарищами (комплементариями), несет полную солидарную ответственность  по обязательствам товарищества всем своим имуществом. Другая же часть  в виде членов-вкладчиков (коммандитистов) несет ограниченную ответственность  и отвечает по обязательствам только своим паевым вкладом в общество. Деятельность коммандитных товариществ  определяется в основном условиями  учредительного договора. Участник товарищества обязан внести свой вклад в складочный капитал товарищества.