Государственное управление сферой труда и занятости

     - 383 факта нарушения Закона о  занятости населения; 

     - 468 факта нарушений Административного  регламента по осуществлению  социальных выплат;

     - 265 фактов нарушений Административного регламента по содействию гражданам в поиске подходящей работы;

     - 133 факта нарушения Административного  регламента по организации профессиональной ориентации граждан;

     - 192 фактов других нарушений Административных  регламентов; 

     - 19 фактов нарушений Порядка регистрации  безработных граждан; 

     - 464 факта нарушения других нормативно-правовых  актов и иные нарушения. 
 
 

     Заключение

     Согласно  Конституции РФ соблюдение и защита прав человека – одна из важнейших  обязанностей государства. Право на свободное распоряжение своими способностями  к труду также закреплено в  Конституции. Таким образом, государство  может и должно активно содействовать  реализации данного права

     Государство реализует общее управление занятостью, формируя основные направления политики занятости, под которой понимается совокупность мер прямого и косвенного воздействия на социально-экономическое развитие общества и каждого его члена. 

     Политика  занятости является важнейшей составляющей социальной политики, способствующей созданию условий для более полного использования потенциала трудовой и деловой активности трудоспособных граждан, противодействующей обеднению населения и массовой безработице. Действующие тенденции социальной стратификации российского общества, наличие в нем бедных и малообеспеченных слоев населения с низким среднедушевым доходом во многом обусловлены существующими деформациями в сфере занятости, расширением потенциала бедности за счет безработных, и «работающих» бедных, занятых на финансово неблагополучных предприятиях и в бюджетных организациях.

     Политика  занятости как важнейшая составляющая социальной политики должна быть сфокусирована  на проведении мер, способствующих формированию условий для более полного использования потенциала трудовой и деловой активности граждан, противодействующих обеднению населения и  массовой безработице, стимулирующих продуктивное поведение личности в конкурентной рыночной среде. С учетом сказанного важнейшим приоритетом государственной социальной политики должно стать активное содействие обеспечению эффективной занятости, преодолению неоправданно заниженной цены труда. В государственной политике занятости также необходимо уделять внимание расширению занятости в негосударственном секторе и созданию для него благоприятных условий для привлечения инвестиций и аккумуляции средств. Необходимо обеспечивать соответствующий уровень образования, полноценной профподготовки и переобучения, охраны здоровья в объемах, гарантированных Конституцией и законами РФ. При этом немало важно  сохранение активной роли  государства в создании условий для реализации свободы выбора рода занятий. 
 
 
 
 

     Список  использованных источников

     1 Антикризисные меры в РФ [Электронный ресурс]: портал статистических данных, 2010. Режим доступа: http://statistika.ru/trud/

     2 Бреев Б.Д. Безработица в современной России / Б. Д. Бреев - М.: Наука, 2008 - 269 с.

     3 Викторов И. С. , Макашева А. Ж. Социально-правовые аспекты проблемы занятости населения: учебник для вузов / И.С.Викторов, Макашева А.Ж. – М.:Юнити, 2009. – 335 с.

     4 Государственные услуги [Электронный ресурс]: портал статистических данных, 2010. Режим доступа: http://statistika.ru/trud/

     5 Дудников С.В. Занятость и безработица: 100 вопросов и ответов / С.В. Дудников. - М.: Норма, 2009. – 196 с.

     6 Конституция РФ (принята всенародным голосование 12 декабря 1993г.)// Издательский дом «Литера». – 2008.

     7 Никифорова А.А. Рынок труда: занятость и безработица / А. А. Никифоров. - М.: Междунар. отношения, 2008. - 180 с.

     8 О занятости населения в РФ: федеральный закон от 19 апреля 1991 года  № 1032-1 (от в ред. ФЗ № 287 - ФЗ от 25. 12. 2008 г.) [Электронный ресурс] / СПС « Консультант плюс»

     9 Об утверждении регламента Федеральной службы по труду и занятости: Приказ Федеральной службы по труду и занятости № 211 от 11.09.2007 г.  [Электронный ресурс] / СПС «Гарант»

     10 Одегов Ю. Г., Руденко Г. Г., Лунева Н. К. Рынок труда. / Ю. Г. Одегов, Г. Г. Руденко, Н. К. Лунева -  Ростов н/Д.: Феникс,  2007. 262 с.

     11 Павленков В. А. Рынок труда. Занятость. Безработица / В. А. Павленков. – М. Кнорус,  2009. 282 с.

     12 Положение о государственной инспекции труда в субъекте Российской Федерации № 65 от 29 февраля 2000 г. [Электронный ресурс] / СПС « Консультант плюс»

     13 Положение о Федеральной службе по труду и занятости (в ред. Постановления Правительства РФ от 05.09.2007 N 559) [Электронный ресурс]: официальный сайт Федеральной службы по труду и занятости. Режим доступа: http://www.rostrud.ru

     14 Пресняков М.В., Чанов С.Е. Трудовое право. / М. В. Пресняков, С. Е. Чанов -  М.: Юристъ, 2008. 477 с.

     15 Программа антикризисных мер правительства РФ на 2009 г.  [Электронный ресурс]: «Российская газета», 2009. Режим доступа:  http://www.rg.ru

     16 Реализация программ в субъектах РФ [Электронный ресурс]: портал статистических данных, 2010. Режим доступа: http://statistika.ru/trud/

     17 Сальникова Л.В. Трудовое право в вопросах и ответах. / Л. В. Сальников -  М.:  Эксмо, 2008. 464 с.

     18 Смирнов О. В. Трудовое право: учебник для вузов / О. В. Смирнов.- М.: Норма, 2009. – 448 с.

     19 Шлендер П. Э.   Рынок труда. / П. Э.  Шлендер  - М. : Норма,2008. 217 с.