Теоретические основы внешней среды организации

Автор работы: Пользователь скрыл имя, 19 Ноября 2011 в 10:15, курсовая работа

Краткое описание

Цель работы: доказать целесообразность проведения анализа внешней среды организации.
Предмет: внешняя среда организации.
Объект: организация гостиничной индустрии.
Исходя из цели данной курсовой работы, необходимо решить следующие задачи:
1.Дать определение понятию: «внешняя среда организации».
2.Проанализировать среду прямого воздействия.
3.Выявить характеристики внешней среды.
4.Выяснить насколько адаптация организации способна к изменениям среды.
5.Изучить понятие: «внешняя микросреда (среда прямого воздействия)».
6.Проанализировать схему внешних связей организации с факторами микросреды.
7. Изучить определение: «внешняя макросреда (среда косвенного воздействия)».
8. Выделить международные изменения внешней среды

Содержание работы

ВВЕДЕНИЕ …………………………………………………………………..3-4

ГЛАВА I. Понятие «внешняя среда организации»
1.1. Среда прямого воздействия ……………………………………………..5-6
1.2.Характеристики внешней среды…………………………………………7-9
1.3. Адаптация организации к изменениям среды………………………….10-11
1.4. Внешняя микросреда (среда прямого воздействия)……………………..12
ГлаваII. Схема внешних связей организации с факторами микросреды
2.1. Внешняя макросреда (среда косвенного воздействия)………………...13-23
2.2. Влияние внешних факторов на предприятие гостиничной индустрии (на примере гостиницы «Жемчужина России»)………………………………..24-28
2.3. Международные изменения и методы анализа внешней среды организации……………………………………………....................................28-30

ЗАКЛЮЧЕНИЕ……………………………………………………………..33-31
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ……………………………

Содержимое работы - 1 файл

Исследовательская работа-Гудова Юлия.docx

— 128.97 Кб (Скачать файл)

                                      
 

                                      
 
 
 
 
 

                                     

                                                   Список литературы

1. Гайдаенко Т. А. Маркетинговое управление. Полный курс МБА. Принципы управленческих решений и российская практика. – М.: Изд-во Эксмо, 2005. – 480с.

2. Данько Т. П. Управление маркетингом. Учебное пособие. – М.:Инфра-М, 1997. – 280с.

3. Дафт Ричард Л. Менеджмент – СПб.: Изд-во Питер, 2000. – 832 с.

4. Мэскон М. Х., Альберт М., Жедоури Ф.Основы менеджмента. – М.: Дело, 1997. – 704 с.

5. Нордстрем Кьелл А., Риддерстрале Йонас. Бизнес в стиле фанк. Капитал пляшет под дудку таланта. – СПб.:  Изд-во Стокгольмская школа экономики в Санкт-Петербурге. 2001. – 279 с.

6. Основы менеджмента. Учебно-методическое  пособие./ сост. Е. В. Тюрюханова, И. С. Долгополова. – Иркутск.: Изд-во БГУЭП, 2005. – 92

7. Стратегии бизнеса: Аналитический  справочник. Айвазян С.А., Балкинд О.Я., Баснина Т.Д. и др. / Под ред. Г.Б. Клейнера. – М.: КОНСЭКО, 1998. – 273 с.

8.  Журнал «Искусство управления» №8 (32)  / 2004. Как работают самые мобильные. Левицкий П., Юрлов С.

9. Журнал «Менеджмент в России и за рубежом» №3 / 2002  Стратегическое поведение: от разработки до реализации.  Коробейников О.П., Колесов В.Ю., Трифилова А.А.

10. Журнал «Forbes» №10 / 2005.

11.Вершигора Е.Е. Менеджмент: Учеб. пособие.-2-е изд., перераб. и доп.-М.: ИНФРА-М, 2003, с.158-162.

12.Виханский О.С., Наумов А.И. Менеджмент: Учебник.-М.: Гардарики, 2002. – с.189-196.

13.Мескон М.Х., Альберт М., Хедоури Ф. Основы менеджмента: Пер. с англ.-М.: 2000.- с.113-136.

14. Коротков Э.М. Концепции менеджмента. - М., 1997

15.Вершигора Е.Е. Основы управления.-М.,1999.

16. Глухов В.В. Основы менеджмента. - М., 1990

17. Менеджмент организации. Учебное пособие. Румянцева З.П., Соломатин     Н.А., Акбердин Р.З. и др. -- М.: ИНФРА-М. -- 1996. -- 432 с.

18. Поршнев А.Г. Управление организацией. - М.: ИНФРА-М, 1998.

19.  www.albest.ru

20.  www.glossary.ru

21. www.sbmanagement.narod.ru

Информация о работе Теоретические основы внешней среды организации