Разработка комплексного плана организации

Автор работы: Пользователь скрыл имя, 28 Января 2011 в 22:22, курсовая работа

Краткое описание

Задачи комплексного плана

Планирование необходимо для достижения фирмой следующих целей:

· повышение контролируемой доли рынка
· предвидение требований потребителя
· выпуск продукции более высокого качества
· обеспечение согласованных сроков поставок
· установление уровня цен с учетом условий конкуренции
· поддержание репутации фирмы у потребителей.

Содержание работы

Введение………………………………………………………………….стр. 3

Понятие комплексного плана…………………………………. стр.4
Задачи комплексного плана…………………………………….стр.4
Цели фирмы: разработка комплексного плана……………….стр.4
Структурная схема планирования………………………………стр.5
Краткосрочное и долгосрочное планирование…………………стр.6
Долгосрочное планирование……………………………….стр.7
Краткосрочное планирование……………………………...стр.7
Требования к комплексному плану………………………………стр.9
Виды управленческой деятельности в рамках планирования.стр.11
Что такое мотивация……………………………………………….стр.13
Мотивационный процесс………………………………………….стр.19
Теория мотивации………………………………………………….стр.22
Теория мотивации по А. Маслоу………………………….стр. 22
Теория мотивации Д.Мак Клеланда……………………..стр.24
Теория мотивации Ф. Герцберга…………………………..стр.25
Теория ожидания В.Врума………………………………….стр.25
Теория справедливости…………………………………….стр.26
Теория мотивации Л. Портера-Э.Лоулера……………….стр.26
Заключение…………………………………………………………………стр.28

Список литературы……………………………………………..…………