Автор работы: Пользователь скрыл имя, 26 Февраля 2012 в 11:10, курсовая работа
Цель работы – исследование деятельности современных кадровых агентств для выработки рекомендаций по совершенствованию их деятельности.
Для достижения поставленной цели необходимо решить следующие задачи:
• изучить деятельность кадровых агенств;
• рассмотреть основные виды кадровых агенств;
• рассмотреть основные технологии подбора персонала рекрутинговыми агенствами;
• проанализировать деятельность кадровых агенств в России и зарубежом.
Введение……………………………………………………………………….....3
Глава I. Общая характеристика кадровых агентств………………………6
I.1 Деятельность кадровых агентств…………………………………..6
I.2 Виды кадровых агентств……………………………………………13
I.3 Технологии подбора персонала…………………………………….17
Глава II. Кадровые агентства за рубежом…………………………………...29
II.1 Особенности рынка рекрутинга в Великобритании…………...29
II.2 Кадровые агентства США…………………………………………33
Глава III. Кадровые агентства в России…………………………………….36
III.1 История развития рекрутинга в России………………………...36
III.2 Перспективы рекрутинга в России………………………………42
Заключение……………………………………………………………………….45
Список использованной литературы………………………………………....47