Автор работы: Пользователь скрыл имя, 26 Мая 2012 в 21:07, контрольная работа
Аттестация рабочих мест – это оценка условий труда на рабочих местах с целью выявления вредных или опасных производственных факторов и осуществления мероприятий по приведению условий труда в соответствие с государственными нормативными требованиями охраны труда.
Оценка условий труда по результатам исследований
1. Тема данной работы – Оценка условий труда по результатам исследований на предприятии, ООО «Глобус».
Название и цель работы____________________________ Страница 3
Обоснование проведения аттестации рабочих мест и оценки условий труда на них по вредным производственным факторам; методы оценки условий труда____________________________________ Страница 4 - 6
Карты условий труда на рабочем месте по двум методам оценки.
3.1 Инструментальный метод оценки условий труда___ Страница 7 -8
3.2 Экспертный метод оценки условий труда________ Страница 9 - 10
Вывод: (сравнение полученных результатов)___________Страница 11
Список используемой литературы____________________ Страница 12
Сумма значений факторов производственной среды Х факт = 1,0 балл
Размер доплаты за условия труда (в процентах)_____4__________
Подпись ответственного
за исполнение "Карты условий
труда на рабочем месте"________________
Подпись начальника
цеха (участка)_____________________
Дата заполнения 30 октября 2011г.
Оба метода исследования
показали, что основные факторы производственной
среды и тяжести труда
ООО «Глобус» в пределах нормы, кроме содержания пыли и некоторых веществ в воздухе рабочей зоны.
При применении второго метода был не учтен вредоносный фактор – воздействие пыли цемента на организм человека, т.к. здесь можно принять во внимание только воздух, загрязненный пылью, содержащей SiO2..
Способ оценки экспертный более прост, в применении и не требует дополнительных замеров. Но при необходимости следует применять инструментальные замеры на рабочем месте вредных веществ.
Другими словами достоверная оценка условий труда будет складываться при сочетании этих двух методов, это позволит в полной мере достигнуть поставленной цели перед руководителем производства - повысить эффективность за счет улучшения условий труда.
С другой стороны,
если критерии сформулированы правильно,
экспертный метод может существовать
отдельно от инструментального, быть
достоверным и в полной мере способствовать
повышению эффективности производства
Список используемой литературы
Николаев
А.Ф. Безопасность жизнедеятельности:
Учеб. пособие. Екатеринбург: Изд-во
Урал. гос. экон. ун-та, 2003. – 88с.
Информация о работе Оценка условий труда по результатам исследований на предприятии ООО «Глобус»