Заробітна плата

У сучасний період переходу України до ринкової системи господарювання суттєво змінюється й правове регулювання оплати праці, реальним виявом якого є Закон України «Про оплату праці» від 24 березня 1995 р. Він є перспективним розвитком правового регулювання винагороди за працю, оскільки закріпив економічні, правові та організаційні засади заробітної плати працівників, які працюють на підприємствах, незалежно від форм власності підприємств.

Вступ…………………………………………………………….……с.3
Розділ I.Загальне поняття заробітної плати…………………....с. 6-16
Розділ II.Договірне регулювання оплати праці………………с. 18-21
Розділ III.Державне регулювання оплати праці……………..с. 25-42
Висновок…………………………………………………………….с.43
Список використаних джерел……………………………………..с44