Государственные внебюджетные фонды: необходимость формирования и виды

В свою очередь  внутренние факторы подразделяются на производственные и внепроизводственные.

Внепроизводственные факторы связаны в основном с коммерческой, природоохранной, претензионной и другими аналогичными видами деятельности предприятия, а производственные факторы отражают наличие и

использование основных элементов производственного  процесса, участвующих в формировании прибыли,- это средства труда, предметы труда и сам труд.

По каждому из этих элементов выделяются группы экстенсивных и интенсивных факторов.

К экстенсивным относятся факторы, которые отражают объем производственных ресурсов (например, изменения численности работников,

стоимости основных фондов), их использования по времени (изменение

продолжительности рабочего дня, коэффициента сменности оборудования

оборудования  и др.), а также непроизводственное использование ресурсов (затраты материалов на брак, потери из-за отходов).

К интенсивным  относятся факторы, отражающие эффективность использования ресурсов или способствующих этому (например, повышение квалификации работников, производительности оборудования, внедрение прогрессивных технологий).

В процессе осуществления  производственной деятельности предприятия, связанной с производством, реализацией продукции и получением прибыли, эти факторы находятся в тесной взаимосвязи и зависимости. Первичные факторы производства воздействуют на прибыль через систему обобщающих факторных показателей более высокого порядка. Эти показатели отражают, с одной стороны, объем и эффективность использования их потребленной части, участвующей в формировании себестоимости.

Таким образом, можно сделать вывод, что одни и те же элементы процесса производства, именно средства труда, предметы труда и труд, рассматриваются, с одной стороны, как основные первичные факторы увеличения объема промышленной продукции, а с другой – как основные первичные факторы, определяющие издержки производства.

Поскольку прибыль  представляет собой разность между объемом произведенной продукции и ее себестоимостью, то ее величина и темпы

роста зависят  от тех же трех первичных факторов производства, которые

воздействуют  на прибыль через систему показателей  объема промышленной продукции и издержек производства.

К основным факторам, влияющим на прибыль относятся:

Конкурентоспособность выпускаемой продукции, в силу того, что предприятие

должно существовать для потребителя и только клиенты, потребности которых

удовлетворяются, дают предприятию возможность выжить на рынке и получить доход.

 Высокая мобильность на рынке, свобода экономического маневра, делающая объективно необходимыми учет рыночной конъюнктуры, гибкое маневрирование всеми имеющимися ресурсами для достижения эффекта.  Ритмичность и гибкость производства, способность быстро менять ассортимент продукции в соответствии с запросами потребителей.

 Разработка мер по улучшению выпускаемой продукции, способность предприятия дать потребителю товар более высокого качества или обладающий какими-либо новыми свойствами, причем за туже цену, при тех же издержках производства.

Все эти факторы являются важными для эффективного функционирования предприятия, только с их помощью предприятие сможет получить максимальную прибыль. Однако, ведущим является производство товаров более высокого качества, иными словами, удовлетворение на потребности потребителей и определение набора товарных групп, наиболее предпочтительных для успешной работы на рынке. Управление

прибылью предприятия  сводится к разработке механизма

организационно-экономического воздействия на результат предприятия, поскольку позволяет из стихийного получения доходов перейти к регулируемым доходам. Управление прибылью должно носить государственный характер. Необходима четко проработанная

налоговая политика государства, так как она является необходимым инструментом проводимой реформы. Налоговая система должна быть гибкой, стимулировать развитие передовых, эффективных производств, а налоги должны быть четкими и стабильными. Именно стабильность приведет к увеличению прибыли (дохода) предприятия.

С целью совершенствования экономического механизма управления прибылью необходимо:

Строгое соблюдение заключенных договоров по поставкам продукции. Особо важно заинтересовать предприятие в производстве престижных и наиболее нужных для рынка изделий.

Проведение масштабной и эффективной политики в области подготовки персонала, что представляет собой особую форму вложения капитала.

Повышение эффективности деятельности предприятия по сбыту продукции. Прежде всего необходимо больше внимания уделять повышению скорости движения оборотных средств, сокращению всех видов запасов, добиваться максимально быстрого продвижения готовых изделий от производителя к потребителю.

Снижение непроизводительных расходов и потерь.

 Внедрение  в практику оперативного учета затрат на производство продукции.

Применение самых современных механизированных и автоматизированных средств для решения задач анализа прибыли и рентабельности.

3.Организационно- правовые  формы  коммерческих организаций  и их финансовые  особенности.

Коммерческие  организации (организации, преследующие извлечение прибыли в качестве основной цели своей деятельности (п.1 ст.50 ГК РФ)) могут создаваться в следующих организационно-правовых формах.

  Хозяйственные товарищества (п.2 ст.50 ГК РФ)

Хозяйственными  товариществами признаются коммерческие организации с разделенным на доли (вклады) учредителей (участников) складочным капиталом (п.1 ст.66 ГК РФ).

Организационно-правовые формы хозяйственных товариществ:

полное  товарищество (п.2 ст.66 ГК РФ).

Полными товариществами признаются товарищества, участники которых (полные товарищи) в соответствии с заключенным между ними договором занимаются предпринимательской деятельностью от имени товарищества и несут ответственность по его обязательствам принадлежащим им имуществом (п.1 ст.69 ГК РФ).Если членами полного товарищества являются физические лица, то они приобретают статус граждан-предпринимателей, однако специальную регистрацию (индивидуально, вне рамок полного товарищества) эти лица не проходят, хотя и получают индивидуальное свидетельство о регистрации в качестве предпринимателя.

Договор -- единственный учредительный документ товарищества. Поскольку в нем нет уставного  капитала, не определен минимальный  размер складочного капитала, то учредительный  договор должен отражать такую специфику  полного товарищества. Обязательные сведения учредительного договора установлены п. 2 ст. 52 ГК и п. 2 ст. 70 ГК. Иные сведения, внесенные в дого-вор, не должны противоречить требованиям закона. Учредительный договор товарищества, а равно изменения и дополнения к нему подлежат государственной регистрации. В этом договоре учредители обязуются создать полное товарищество. Этот документ должен содержать сведения о:

порядке совместной деятельности полных товарищей по созданию данного вида коммерческой организации;

• условиях передачи полному товариществу имущества;
• условиях участия полных товарищей в его деятельности;
• условиях и порядке распределения между полными товари-щами чистой прибыли;
• порядке и условиях распределения убытков от деятельности товарищества между его участниками;
• порядке управления товариществом;
• порядке выхода полных товарищей из его состава;
• размере и составе складочного капитала;
• размере, составе, сроках и порядке внесения полными товарищами своих вкладов в складочный капитал. Каждый участник обязан внести не менее половины своего вклада в складочный капитал к моменту регистрации товарищества. Остальная часть вклада должна быть внесена в сроки, установленные учредительным договором;
• размере и порядке изменения долей каждого из участников товарищества в складочном капитале;
• фирменном наименовании. Оно должно содержать либо имена (наименования) всех его участников и слова «полное товарищество», либо имя (наименование) одного или нескольких участников с добавлением слов «и компания», а также «полное товари-щество» (см. ст. 54, 69 ГК);
• месте нахождения товарищества; Оно определяется местом государственной регистрации;
• иные сведения, предусмотренные законом или подлежащие включению в учредительный договор по настоянию участников (иначе договор не будет считаться заключенным, ст. 432 ГК).

Поскольку полное товарищество является коммерческой организацией, то возникает необходимость в  повседневном управлении ее делами. Ведь необходимо заключать сделки с партнерами, взаимодействовать с налоговыми органами, органами статистики, труда и занятости и т.д.

Участие в деятельности товарищества может выражаться в  разнообразных формах. Так, полный товарищ  должен принимать участие в управлении, в формировании имущества, в ведении общих дел, в заключение договоров, совершении иных сделок и т.д. Поскольку участники товарищества создали именно коммерческую организацию, то очевидно, что они совместно осуществляют предпринимательскую деятельность, выполняют определенную работу: по изготовлению товаров, оказанию услуг, по хранению, реализации готовой продукции и т.д. Конкретно та или иная форма, а также степень участия каждого оговаривается в учредительном договоре.

 Хозяйственные общества (п.2 ст.50 ГК РФ)

Хозяйственными  обществами признаются коммерческие организации  с разделенным на доли (вклады) учредителей (участников) уставным капиталом (п.1 ст.66 ГК РФ).

Организационно-правовые формы хозяйственных обществ:

акционерное общество (п.3 ст.66 ГК РФ; п.1 ст.2 ФЗ "Об акционерных  обществах").

Акционерными  обществами признаются общества, уставный капитал которых разделен на определенное число акций; участники акционерного общества (акционеры) не отвечают по его обязательствам и несут риск убытков, связанных с деятельностью общества, в пределах стоимости принадлежащих им акций (п.1 ст.96 ГК РФ; п.1 ст.2 ФЗ "Об акционерных обществах").

Типы акционерных  обществ:

• открытое акционерное общество.
• закрытое акционерное общество.
• общество с ограниченной ответственностью (п.3 ст.66 ГК РФ; п.1 ст.2 ФЗ "Об обществах с ограниченной ответственностью").
• общество с дополнительной ответственностью (п.3 ст.66 ГК РФ).

 

Открытыми акционерными обществами признаются акционерные  общества, участники которых могут  отчуждать принадлежащие им акции  без согласия других акционеров (п.1 ст.97 ГК РФ; п.2 ст.7 ФЗ "Об акционерных обществах");

Закрытыми акционерными обществами признаются акционерные  общества, акции которых распределяются только среди учредителей или  иного заранее определенного  круга лиц (п.2 ст.97 ГК РФ; п.3 ст.7 ФЗ "Об акционерных обществах");

Обществами с  ограниченной ответственностью признаются учрежденные одним или несколькими лицами общества, уставный капитал которых разделен на доли определенных учредительными документами размеров; участники общества с ограниченной ответственностью не отвечают по его обязательствам и несут риск убытков, связанных с деятельностью общества, в пределах стоимости внесенных ими вкладов (п.1 ст.87 ГК РФ; п.1 ст.2 ФЗ "Об обществах с ограниченной ответственностью");

Обществами с  дополнительной ответственностью признаются учрежденные одним или несколькими лицами общества, уставный капитал которых разделен на доли определенных учредительными документами размеров; участники такого общества солидарно несут субсидиарную ответственность по его обязательствам своим имуществом в одинаковом для всех кратном размере к стоимости их вкладов, определяемом учредительными документами общества (п.1 ст.95 ГК РФ).

Для ведения  предпринимательской деятельности в сфере малого и среднего бизнеса  наиболее предпочтительными организационно-правовыми  формами коммерческих организаций и предприятий являются закрытое акционерное общество (ЗАО) и общество с ограниченной ответственностью (ООО).

ЗАО и ООО  имеют между собой много общего, включая:

• одинаковый порядок и условия ведения хозяйственно-финансовой деятельности и налогообложения;
• одинаковый размер минимального уставного капитала (равный 100 минимальным размерам оплаты труда) и порядок его формирования;
• одинаковые ограничения по численности учредителей (от одного до пятидесяти лиц, как юридических, так и физических).

ЗАО и ООО  имеют между собой и несколько  принципиальных различий, которые следует  учитывать при выборе между этими  двумя организационно-правовыми  формами, а именно:

• Гораздо большая защищённость имущественных интересов участника ООО по сравнению с акционером ЗАО:

- при выходе  из ООО его участнику выплачивается  действительная стоимость его  доли в имуществе ООО (определяемая  на основании данных бухгалтерской  отчётности ООО) в денежной  форме либо, с согласия выходящего  участника, ему выдаётся в натуре имущество такой же стоимости;

- в ЗАО имущество  и активы акционерного общества  могут распределяться среди акционеров  лишь в случае его ликвидации, а выходящий акционер имеет  право продать имеющиеся у  него акции по рыночной стоимости,  которая, несмотря на значительную величину чистых активов ЗАО, может быть весьма малой.