Автор работы: Пользователь скрыл имя, 10 Мая 2012 в 14:57, дипломная работа
Целью данной работы является систематизация теоретических аспектов организации заработной платы, изучение аналитических сведений практической деятельности филиала «Лунинецкий хлебозавод» и выработка предложений по совершенствованию учета расчетов по оплате труда. Для достижения поставленной цели необходимо решить следующий круг задач:
- рассмотреть основные понятия оплаты труда; изучить формы и систем оплаты труда;
- дать характеристику рабочих счетов по учету расчетов с персоналом по заработной плате и прочим операциям;
- рассмотреть начисление оплаты труда, а также порядок удержаний и отчислений с фонда заработной платы;
- рассмотреть особенности бухгалтерского учёта и организации оплаты труда на предприятии;
- изучить учет численности работников, рабочего и нерабочего времени.
Введение ……………………………………………………………
1. Отработанное время, выполненные работы и заработная плата как объекты учета и финансово-хозяйственного контроля……………………
1.1 Труд и заработная плата как экономические категории и показатели эффективности производства ………………………...……………………..
1.2 Краткая финансово-экономическая характеристика РУПП Брестхлебпром филиала «Лунинецкий хлебозавод»………………………
1.3 Нормативно-правовая база учета расчетов с персоналом по заработной плате ……………………………..…………………………………………….
2.Учет расчетов по оплате труда ………..…………………………………
2.1 Формы и системы оплаты труда, применяемые на предприятиях Республики Беларусь, учет численности работников, рабочего и не рабочего времени …..………………………………………………………...
2.2 Порядок расчета основной и дополнительной заработной платы основных категорий работников за отработанное время и выполненную работу, синтетический и аналитический учет расчетов с работниками по заработной плате ……………………………………………………………..
2.3 Учет расчетов по отчислениям в ФСЗН, обязательных страховых взносов от фонда заработной платы, расчет удержаний и вычетов из заработной платы………………………………………………………………………….
2.4 Направления совершенствования учета расчетов с персоналом по заработной плате……………………………………………………………
3. Организация и методика проведения ревизии расчетов с персоналом по заработной плате………………………………………………………….
3.1 Планирование, организация проведения и документальное оформление ревизии расчетов с персоналом по заработной плате ………
3.2 Проверка законности и документальной обоснованности расчетов с персоналом по заработной платы, проверка правильности начисления основной и дополнительной заработной платы, а также выплат специального характера ……………………………………………………..
3.3 Проверка правильности удержаний из заработной платы и своевременности расчетов с юридическими и физическими лицами ……
3.4 Проверка полноты, правильности, достоверности и своевременности записей в регистры синтетического и аналитического учета расчетов с персоналом по заработной плате, взаимоувязки показателей бухгалтерской и статистической отчетности по заработной плате …………………………
3.5 Направления и пути совершенствования ревизии расчетов с персоналом по заработной плате …………………………………………...
Заключение ………...…………………………………………………………
Список использованных источников ………...……………………………..
Приложения ………..………………………………………………
Если работник не согласен с вычетом или его размером, трудовой спор по его заявлению рассматривается в порядке, предусмотренном законодательством.
Возмещение работником ущерба в размере, превышающем его среднемесячный заработок, производится в судебном порядке.
Также следует учитывать, что согласно ст.109 ТК не допускаются удержания из выходного пособия, компенсационных выплат и выплат, на которые согласно законодательству не обращается взыскание.
Работник, причинивший ущерб, может добровольно возместить его полностью или частично. С согласия руководителя предприятия работник может передать в счет погашения долга за нанесенный ущерб равноценное имущество или денежные средства, что в бухгалтерии отражается записью: Д-т счета 50 «Касса», 10 «Материалы», 01 «Основные средства» и кредит субсчета 73/2 «Расчеты по возмещению материального ущерба».
Если сумма ущерба удерживается из заработной платы работника в счет погашения долга, в бухгалтерии отражается запись:
Д-т счета 70 «Расчеты с персоналом по оплате труда» и К-т субсчета 73/2 «Расчеты по возмещению материального ущерба».
В случае отказа во взыскании сумма ущерба с работника предприятия ввиду необоснованного иска в бухгалтерии отражается запись:
Д-т счета 94 «Недостачи и потери от порчи ценностей» и К-т субсчета 73/2 «Расчеты по возмещению материального ущерба» – на сумму списанных недостач.
В результате ДТП, произошедшего на территории Германии, по вине водителя организации был поврежден автомобиль организации, числящийся в составе собственных основных средств. Стоимость ремонта автомобиля, выполненного резидентом Германии на территории Германии, составила 500 евро и была перечислена организацией с валютного счета. Водитель отказался возместить стоимость ремонта автомобиля. Организация обратилась в хозяйственный суд с иском о взыскании полученного ущерба, предварительно уплатив государственную пошлину. Решением хозяйственного суда иск удовлетворен. Расходы по уплате истцом государственной пошлины подлежат возмещению ответчиком. Во исполнение решения суда водитель внес в качестве возмещения причиненного убытка денежные средства в кассу организации, государственная пошлина согласно заявлению была удержана из его заработной платы.
Курс евро на дату выполнения ремонтных работ - 2627,02 руб. за 1 евро; на дату перечисления оплаты - 2673 руб. за 1 евро.
Таблица2.3.5 – Отражение хозяйственных операций по решению суда в пользу третьих лиц
Содержание операций | Дебет | Кредит | Сумма, | Первичный |
Отражены расходы на ремонт автомобиля (500 евро х 2627,02) | 94 | 60 | 1313510 | Отгрузочные документы |
Перечислена оплата за | 60 | 52 | 1336500 | Платежное поручение, |
Произведена переоценка | 97-1 | 60 | 22990 | Бухгалтерская |
Отражена сумма курсовых разниц, | 94 | 97-1 | 22990 | Бухгалтерская |
Отражена уплата государственной | 76 | 51 | 66825 | Платежное поручение, |
Отражена сумма подлежащих возмещению работником убытков | 73-2 | 94 | 1336500 | Решение хозяйственного |
Отражена сумма госпошлины, | 73-2 | 76 | 66825 | Решение хозяйственного |
Получена от работника сумма возмещаемых убытков | 50 | 73-2 | 1336500 | Приходный |
Удержана из заработной платы | 70 | 73-2 | 66825 | Заявление работника, |
Примечание. Источник: собственная разработка.
Пример 4
В сентябре 2008г. при увольнении рабочему (гражданину Республики Беларусь) основного производственного отдела предприятия была начислена компенсация за неиспользованный отпуск в сумме 236000 рублей, а также начислена заработная плата за текущий месяц в размере 220500 рублей. Работник имеет 1 ребенка, не достигшего 18 лет. Из начисленного дохода бухгалтерия предприятия произвела следующие удержания: подоходный налог в сумме 37305 рублей; пенсионный фонд - 4565 рублей. В этом же месяце бухгалтерией были произведены начисления налогов на заработную плату и компенсацию за неиспользованный отпуск: обязательные страховые взносы в Фонд социальной защиты населения - 159775 рублей; единый платеж от фонда оплаты труда - 22825 рублей.
В том же месяце рабочему была выплачена заработная плата и компенсация за неиспользованный отпуск в сумме 414630 рублей.
В ноябре 2008г. в ходе проведения внутреннего аудита на предприятии было обнаружено неверное исчисление налогов от компенсации за неиспользованный отпуск, начисленной при увольнении рабочего в сентябре 2006г. Необходимые исправления по налогам были внесены в месяце обнаружения ошибки, в результате чего у предприятия образовалась задолженность по заработной плате перед уволившимся сотрудником, о чем последний был уведомлен. Однако в ноябре 2006г. уволившийся рабочий не явился в день выдачи заработной платы на предприятие, поэтому данная сумма была депонирована.
В декабре 2008г. из банка в кассу получены денежные средства в сумме 12510000 рублей для выдачи заработной платы работникам предприятия Уволившемуся сотруднику выдана депонированная заработная плата.
Таблица 2.3.6 – Отражение хозяйственных операций по депонированным суммам
Содержание операций | Дебет | Кредит | Сумма, | Первичный документ |
Бухгалтерские операции в сентябре 2008 г. | ||||
Начислена заработная плата за сентябрь 2008г. увольняющемуся | 20 | 70 | 220500 | Расчетно-платежная |
Начислена компенсация за неиспользованный отпуск увольняющемуся рабочему | 20 | 70 | 236000 | Бухгалтерская справка-расчет, приказ руководителя |
Удержан подоходный налог из дохода увольняющегося рабочего | 70 | 68-1 | 37305 | Расчетно- |
Произведены удержания в пенсионный фонд от суммы заработной платы и компенсации за неиспользованный отпуск | 70 | 69-2 | 4565 | Расчетно- |
Начислены обязательные страховые взносы в ФСЗН от суммы заработной платы и компенсации за неиспользованный | 20 | 69-1 | 159775 | Бухгалтерская |
Начислен единый платеж в ФЗ и ЧН от суммы заработной платы и | 20 | 68-2 | 22825 | Бухгалтерская |
Выплачена из кассы предприятия заработная плата за сентябрь 2006г. и компенсация за неиспользованный отпуск | 70 | 50 | 414630 | Расчетно- |
Бухгалтерские операции в ноябре 2008 г. | ||||
СТОРНО | 70 | 69-2 | 2360 | Бухгалтерская |
СТОРНО | 20 | 69-1 | 82600 | Бухгалтерская |
СТОРНО | 20 | 68-2 | 11800 | Бухгалтерская |
Отражена депонированная | 70 | 76 | 2360 | Бухгалтерская справка-расчет, расчетно-платежная |
Бухгалтерские операции в декабре 2008 г. | ||||
Получены из банка в кассу денежные средства на выдачу заработной платы работникам | 50 | 51 | 12510000 | Приходный |
Произведена выдача уволившее-муся работнику депонированной | 76 | 50 | 2360 | Расходный кассовый ордер, |
Примечание. Источник: собственная разработка.
К четвертой группе удержаний относятся следующие платежи: за товары, проданные в кредит; в счет погашения индивидуальных ссуд, сумм по подписке на акции, сумм добровольного страхования; квартирная плата и т.п.
При осуществлении названных удержаний следует соблюдать требования постановления Совета Министров РБ от 18.09.2002 № 1282 «Об удержаниях из заработной платы работников денежных сумм для производства безналичных расчетов»:
1) удержания из заработной платы работников денежных сумм для производства безналичных расчетов осуществляются по их письменному заявлению в целях решения бытовых, социальных вопросов, в т.ч. связанных с выплатой сумм по кредитному договору, коммунальных платежей, профсоюзных взносов;
2) перечисление денежных сумм в безналичном порядке осуществляется:
одновременно с выплатой заработной платы работникам;
на счета соответствующих организаций нанимателем на безвозмездной основе или на условиях, определенных коллективными договорами, соглашениями;
3) наниматели не вправе использовать удержанные суммы на другие цели, задерживать их перечисление.
Для обобщения информации и отражения всех видов расчетов с работниками предприятия, кроме расчетов по оплате труда и расчетов с подотчетными лицами, предназначен счет «Расчеты с персоналом по прочим операциям». Этот счет имеет субсчета:
– 73/1 «Расчеты по предоставленным займам»;
– 73/2 «Расчеты по возмещению материального ущерба».
Предоставление работнику денежного займа (кредита) в бухгалтерии отражается записью:
Д-т субсчета 73/1 «Расчеты по предоставленным займам» и К-т счета 50 «Касса», 51 «Расчетный счет».
Пример 5
Работник организации приобрел товар в кредит через розничную торговую сеть на сумму 1200000 рублей сроком на 6 месяцев. Организация на основании выданных этому работнику поручений-обязательств удерживает из его заработной платы суммы очередных платежей и перечисляет в безналичном порядке торговой организации.
Таблица 2.3.7 – Отражение хозяйственных операций за товары, проданные в кредит
Содержание операций | Дебет | Кредит | Сумма, | Первичный документ |
Отражено обеспечение обязательства перед торговой организацией | 009 |
| 1200000 | Поручение обязательство, |
Отражено удержание из заработной платы работника суммы очередных платежей на погашение кредита | 70 | 76-6 | 200000 | Поручение-обязательство, |
Перечислены денежные средства торговой организации | 76-6 | 51 | 200000 | Поручение-обязательство, |
Отражено погашение обязательств перед торговой организацией |
| 009 | 200000 | Бухгалтерская |
Примечание. Источник: собственная разработка.
Пример 6
Организация выдала своим работникам беспроцентные займы на строительство садовых домиков в общей сумме 12000000 руб. сроком на 12 месяцев, что предусмотрено коллективным договором организации.
Беспроцентные займы перечислены с расчетного счета организации на соответствующие карт-счета работников. Погашение займов производится в течение срока договора займа путем удержаний из заработной платы работников.
Таблица 2.3.8 – Отражение хозяйственных операций по предоставленным займам
Содержание операций | Дебет | Кредит | Сумма, | Первичный |
Перечислен беспроцентный | 73-1 | 51 | 12000000 | Платежное поручение, |
Уплачен подоходный налог за счет средств организации с суммы выданных работникам займов | 68-4 | 51 | 1080000 | Платежное поручение, |
Произведены удержания из | 70 | 73-1 | 1000000 | Расчетно-платежная |
Примечание. Источник: собственная разработка.
Пример 7
Производственная организация в августе 2008г. предоставила своему работнику по договору займа денежные средства в сумме 900000 руб. сроком на два месяца. Проценты по займу согласно условиям договора начисляются ежемесячно в размере ставки рефинансирования, установленной Национальным банком Республики Беларусь на дату их начисления. Согласно условиям договора займа денежные средства предоставлены в наличной форме. В сентябре организация по договору купли-продажи приобрела от организации-поставщика сырье на сумму 2950000 руб. (в том числе НДС 450000 руб.).
В соответствии с дополнительным соглашением к договору займа работник погашает свою задолженность перед организацией путем внесения суммы основного долга займа в кассу поставщика сырья, а начисленные за весь период действия договора займа проценты - в кассу организации. Оставшуюся сумму оплаты за приобретенное сырье организация перечисляет поставщику по безналичному расчету.
Ставка рефинансирования, установленная НБ РБ, составляет (условно): в сентябре 18% годовых, в октябре 17% годовых.
Таблица 2.3.9 – Отражение хозяйственных операций по предоставленным займам
Содержание операций | Дебет | Кредит | Сумма, | Первичный |
Бухгалтерские записи в августе 2008 г. | ||||
Выдан заем работнику | 73-1-1 | 50 | 900000 | Договор займа, расходный кассовый ордер |
Бухгалтерские записи в сентябре 2008 г. | ||||
Начислены проценты по выданному займу (условно) (900000 х 18% / 12) | 73-1-2 | 91-1 | 13500 | Бухгалтерская справка-расчет, договор займа |
Оприходовано сырье, | 10-1 | 60 | 2500000 | Отгрузочные документы |
Отражена сумма НДС, предъявлен-ная поставщиком сырья | 18-3 | 60 | 450000 | Отгрузочные документы |
Отражено сальдо операционных | 91-9 | 99 | 13500 | Бухгалтерская |
Бухгалтерские записи в октябре 2008 г. | ||||
Отражено частичное исполнение обязательства организации путем внесения работником денежных средств в кассу поставщика сырья | 60 | 73-1-1 | 900000 | Дополнительное соглашение к договору займа, квитанция к |
Принята к вычету часть суммы | 68 | 18-3 | 137288 | Книга покупок, квитанция к приходному кассовому ордеру, бухгалтерская справка-расчет,отгрузочные |
Произведен окончательный | 60 | 51 | 2050000 | Выписка банка по |
Принята к вычету оставшаяся | 68 | 18-3 | 312712 | Платежное поручение, |
Начислены проценты по | 73-1-2 | 91-1 | 12750 | Бухгалтерская |
Отражено поступление в кассу | 50 | 73-1-2 | 26250 | Договор займа, приход-ный кассовый ордер, бухгал-терская справка-расчет |
Отражено сальдо операционных | 91-9 | 99 | 12750 | Бухгалтерская |