Автор работы: Пользователь скрыл имя, 07 Октября 2011 в 23:09, курсовая работа
Обучение с помощью тренажеров и деловых игр позволяет решить ряд задач, недоступных для традиционных методов обучения. В процессе деловой игры отрабатываются профессиональные навыки выработки и принятия управленческих решений. В ней также моделируется совместная деятельность (взаимодействие) участников и их общение, которое должно соответствовать принятым нормам организационного поведения.
ведение--------------------------------------------------------------------------------------
Исходные данные---------------------------------------------------------------------------
1. Характеристика эксплуатационного тренажера----------------------------------
2. Организация управления транспортным процессом----------------------------
3. Методические указания по разработке оперативных планов работы
акционерных обществ-------------------------------------------------------
4. Оценка оперативной деятельности на тренажерном комплексе-------------
Заключение-----------------------------------------------------------------------------------
Список литературы-------------------------------------------------------------------------