Учет труда и заработной платы

Цель данной работы – подробно рассмотреть часть сложной системы оплаты труда в бухгалтерском учете. Из цели вытекают и задачи: рассмотреть порядок начисления заработной платы, оформление и учет расчетов по оплате труда, расчет средней заработной платы и учет удержаний из заработной платы не только теоретически, но и практически.
Для реализации постановленной цели в курсовой работе выделены задачи: 1) изучить порядок нормативного регулирования; 2) ознакомиться с учетной политикой ООО «Кроностар»; 3) изучить постановку учета начисления заработной платы на исследовании учета начисления заработной платы на ООО «Кроностар». 4) изучить налогообложение начисленной заработной платы на ООО «Кроностар».

Содержание:
Введение………………………………………………………………..…...……
1. Методические правовые основы организации учета заработной платы
1.1. Нормативное регулирование трудовых отношений……………..……
1.2. Начисление заработной платы при различных системах оплаты труда
1.3. Документация по учету личного состава, труда и его оплаты………
1.4. Бухгалтерский и налоговый учет. Проблемные вопросы………………
2. Постановка учета начисления заработной платы, исследование учета начисления заработной платы на примере ООО «Кроностар»…………………
2.1. Краткая характеристика деятельности и учетная политика……………
2.2. Документальное оформление заработной платы на ООО «Кроностар»…….
2.3. Аналитический и синтетический счета учета начисления заработной платы
3. Налогообложение заработной платы ……………………………………
3.1. Налог на доход физических лиц…………………………………………
3.2. Единый социальный налог……………………………………………….
3.3. Обязательное пенсионное страхование……………………………….…
3.4. Страховые взносы на обязательное страхование от несчастных случаев….
Заключение
Список литературы
Приложение