Рынок труда Калининградской области

Другая причина связана с продолжением проявлений кризисных явлений в экономике области. Численность вновь зарегистрированных безработных граждан, выходящих на рынок труда, хоть уменьшается по сравнению с аналогичным периодом 2009 года, но не столь быстрыми темпами и не может достичь уровня докризисного периода. Кроме этого, в январе 2010 года численность регистрируемой безработицы увеличилась, в том числе за счет 378 человек, уволенных в связи с ликвидацией организации, либо сокращением численности, которые по законодательству в обязательном порядке были зарегистрированы в службе занятости населения.

Реализация мероприятий областной целевой программы «Дополнительные меры, направленные на снижение напряженности на рынке труда Калининградской области в 2010 году» (далее - Программа-787) позволит оказать поддержку в обеспечении занятости 5575 гражданам, находящимся под угрозой увольнения (в том числе безработным и ищущим работу), включая выпускников образовательных учреждений, стимулировать и создать 7325 дополнительных рабочих мест.

Также некоторое улучшение ситуации на рынке труда может наступить в связи с вводом в эксплуатацию и началом выпуска продукции новыми предприятиями - резидентами Особой экономической зоны в Калининградской области. Это ООО «Системы Нефть и Газ Балтия» (выпуск комплексных систем и электротехнического оборудования), ОАО «НТП «Цифровые телевизионные системы» (производство радиоэлектронного оборудования), ООО «Пранкор» (производство спутниковых антенн и корпусов ресиверов), ООО «ПроИнвест» (сборка модулей, телекоммуникационных систем для радиоэлектроники), строительство Балтийской АЭС.

Реализация мероприятий активной политики содействия занятости населения, Программы- 787, а также начало строительства Балтийской АЭС позволят в 2010 году снизить уровень общей безработицы до 8,5%, уровень регистрируемой безработицы к концу 2010 года не только сохранить на уровне конца 2009 года (2,9%), но и снизить его до 2,7% от экономически активного населения, не допустить рост среднегодового коэффициента напряженности на рынке труда свыше 3,2.

В числе мероприятий и конкретных результатов, предпринимаемых службой занятости населения Калининградской области в 2010 году в части активной политики содействия занятости населения предполагаются следующие:

1) 4520 человек приступят к профессиональному обучению (за счет средств субвенции);

2) 450 человек откроют собственное дело (за счет средств субвенции);

3) 600 гражданам будет назначена пенсия досрочно;

3) 12 380 человек будут трудоустроены;

4) 7987 человек будут сняты с регистрационного учета по другим причинам (переезд, собственное желание, окончание работы с категорией и другие).

В настоящий момент службой занятости населения Калининградской области активизированы мероприятия по выявлению, сбору и максимальному заполнению вакансий в области.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Заключение

 

В настоящее время на рынке труда Калининградской области наиболее остро стоит проблема совершенствования механизма легальной занятости населения, поддержания трудовой мотивации и предотвращения деградации трудовых ресурсов в небольших населенных пунктах и активного привлечения в экономику области квалифицированной рабочей силы из-за ее пределов. Миграционная политика стала в последние годы одной из наиболее важных государственных проблем. Она признана доминирующей практически во всех сферах экономической, политической и общественной жизни страны. Четкое понимание сложных и во многом неоднозначных миграционных процессов представляется исключительно актуальной задачей. От взвешенного подхода и правильного решения всех проблем зависит не только ближайшее настоящее, но и отдаленное будущее страны, региона.

Учитывая существующие темпы развития экономики области, стратегические планы по интенсификации промышленного производства и форсированному привлечению инвесторов, задача адекватного роста численности трудоспособного населения может быть достигнута только за счет привлечения трудоспособных переселенцев. В условиях реализации Государственной программы по оказанию содействия добровольному переселению в Российскую Федерацию соотечественников, проживающих за рубежом, на 2007-2012 годы основными принципами региональной миграционной политики на этот период являются стимулирование миграционных потоков в целях долгосрочного решения демографической проблемы, создание условий для реализации прав переселенцев на свободный труд и выбор места жительства, а также соблюдение социально-экономических интересов Калининградской области.

При установленном сроке программы на территорию области ежегодно необходимо организованно привлекать до 35 тыс. человек экономически активного населения, что с учетом иждивенцев составит около 50 тыс. переселенцев. Общая численность организовано переселенных мигрантов, таким образом, составит 300 тыс. человек (то есть 90 тыс. семей) до 01.01.2013 года.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Список используемой литературы

 

1. Жданов В. Проблема экономического развития Калининградской области как эксклавного региона России / В. Жданов, О. Кузнецова и др. М., 2002. 250 с.

2. Занятость, безработица, служба занятости: толковый словарь терминов и понятий. М.,2003 г.

3. Итоги социально-экономического развития Калининградской области за 1 полугодие 2007 года, прогноз социально-экономического развития и финансового баланса Калининградской области на 2008-2012 годы.

4. Новиков П.М., Зуев В.М. Опережающее профессиональное обучение: научно-практическое пособие. М.: РГАТиЗ, 2000 г.

5. Оперативная информация о состоянии рынка труда Калининградской области на 1 сентября 2007 года.

6. Отчет Агентства по труду и обеспечению занятости населения Калининградской области за 2009 г. и первое полугодие 2010 г.

7. План действий Правительства Российской Федерации в области социальной политики и модернизации экономики на 2000 - 2001 годы. Российская газета.2000.5 авг.

8. Программа Калининградской области по оказанию содействия добровольному переселению в Российскую Федерацию соотечественников, проживающих за рубежом, на 2007-2012 годы.

9. Рынок труда и занятость: современные проблемы теории и практики. Серия: Точка зрения / Под общ. Ред. Н. И. Волгина, В. И. Плакси. М.: Изд-во РАГС, 2004. 162 с.

Размещено на