Невербальные средства делового общения

Автор работы: Пользователь скрыл имя, 22 Апреля 2013 в 10:53, контрольная работа

Краткое описание

Для достижения успеха, возможно, вам придется менять свое вербальное и невербальное поведение несколько раз. Все просто: или вы контролируете – или вас контролируют; или вы порождаете реакции других – или другие порождают в вас нужные им реакции!
От того, какие невербальные средства общения, невербальные способы общения и методы общения мы используем, зависит успех наших коммуникаций, самоподачи и отношения к нам окружающих.
В данной работе мы постараемся описать их и дать их толкование применительно к деловому общению.

Содержание работы

Введение.______________________________________________________2
Невербальные средства в деловом общении.____________________5
Жестикуляция и позы в деловом разговоре.__________________5
Глаза как мощный знак невербальной коммуникации._________13
Рукопожатие.___________________________________________14
Мимика.________________________________________________15
Окружающее пространство._______________________________16
Заключение.____________________________________________________19
Список литературы._____________________________________________20

Содержимое работы - 1 файл

невербальные средства делового общения.doc

— 328.50 Кб (Скачать файл)

Содержание

Введение.______________________________________________________2

Невербальные  средства в деловом общении.____________________5

Жестикуляция  и позы в деловом разговоре.__________________5

Глаза как мощный знак невербальной коммуникации._________13

Рукопожатие.___________________________________________14

Мимика.________________________________________________15

Окружающее  пространство._______________________________16

Заключение.____________________________________________________19

Список литературы._____________________________________________20 

 

Введение.

Люди могут  обмениваться разными типами информации на разных уровнях понимания. Известно, что общение не исчерпывается  устными или письменными сообщениями. В этом процессе важную роль играют эмоции, манеры партнеров, жесты. В коммуникации человек использует пять разных знаковых систем:

·        слова,

·        интонация,

·        тембр голоса,

·        жесты, пластика,

·        энергетический импульс.

Первые три  традиционно относятся к компетенции лингвистики, четвертая – к невербальной коммуникации, пятая – к экстрасенсорике.

Психологами установлено, что в межличностном общении  невербальная коммуникация передает 65% всей информации. При выражении отношения  телодвижения передают 55% информации, голос – 38%, а слова – всего 7%.

Почему?

·        часто употребляются неосознанно;

·        воспринимаются непосредственно и поэтому сильнее воздействуют;

·        передают тончайшие оттенки отношения, оценки, эмоций;

·        могут передавать информацию, которую трудно или неудобно выразить словом.

На основании  намеренности-ненамеренности различают  три типа невербальных средств:

·        поведенческие знаки (дрожь и т.д.);

·        ненамеренные знаки, или самоадапторы (тереть переносицу, поправлять волосы и т.д.);

·        собственно коммуникативные знаки.

Эти данные заставляют нас задуматься над значением  невербального общения для взаимопонимания  людей, обратить особое внимание на значение жестов и мимики человека, а также  порождают желание овладеть искусством толкования этого особого языка, на котором мы все разговариваем, даже не осознавая этого.

Особенностью  невербального языка является то, что его проявление обусловлено  импульсами нашего подсознания, и отсутствие возможности подделать эти импульсы позволяет нам доверять этому языку больше, чем обычному, вербальному каналу общения.

Язык – это  знаковая система сознательного, она  реализует в речи то, что вы осознанно  собираетесь в ней реализовать. А знаковая система невербальной коммуникации – семиотика бессознательного, она реализует те мотивы, которые находятся в бессознательном. Очень часто знаковая система невербальной коммуникации  противоречит реальной речи.

Если человек  чувствует нечто, он передает это  специальными знаками, что очевидно. Интересно другое: если насильно лишить человека возможности эти знаки демонстрировать, у него в связи с их отсутствием меняется само психологическое состояние. Например, если человек жестами демонстрирует негативное отношение к вам, лишите его физической возможности демонстрировать это отношение, и, возможно, ваша ситуация улучшится.

Успех любого делового контакта в значительной мере зависит  от умения устанавливать доверительный  контакт с собеседником, а такой  контакт зависит не столько от того, что вы говорите, сколько от того, как вы себя держите. Именно поэтому особое внимание следует обращать на манеру, позы и мимику собеседника, а также на то, как он жестикулирует.

Понимание языка  мимики и жестов позволяет более  точно определить позицию собеседника. Читая жесты, вы осуществляете обратную связь, которая играет определяющую роль в целостном процессе делового взаимодействия, а совокупность жестов является важной составной частью такой связи. Вы сможете понять, как встречено то, что вы говорите, — с одобрением или враждебно, открыт собеседник или замкнут, занят самоконтролем или скучает.

В деловом взаимодействии при интерпретации мимики особое внимание следует обращать на согласованность. Пока мимика согласуется со словесными высказываниями, мы обычно не воспринимаем ее отдельно.

Целью общения  в продажах является получение определенных поведенческих реакций покупателей. Если вы получаете не то, что соответствует  вашим целям, значит, что-то надо изменить в своем поведении.

Для достижения успеха, возможно, вам придется менять свое вербальное и невербальное поведение несколько раз. Все просто: или вы контролируете – или вас контролируют; или вы порождаете реакции других – или другие порождают в вас нужные им реакции!

От того, какие  невербальные средства общения, невербальные способы общения и методы общения мы используем, зависит успех наших коммуникаций, самоподачи и отношения к нам окружающих.

В данной работе мы постараемся описать их и дать их толкование применительно к деловому общению.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

  Невербальные средства в деловом общении.

Как известно, изучение собеседника (партнера по общению) по его  жестам, мимике и позам относится  к области кинесики.

Кинесика — совокупность телодвижений (жестов, мимики), применяемых в процессе человеческого общения. Кинесика изучает поведение человека в его невербальных проявлениях, к которым относятся:

  • мимика (движение мышц лица)
  • пантомимика (движения всего тела)
  • «вокальная мимика» (интонация, тембр, ритм, вибрато голоса)
  • экспрессия (выразительность, сила проявления чувств, переживаний)
  • поза и пространственный рисунок (дистанцирование и личные зоны, территория, перемещения)

Во всем мире основные коммуникационные жесты не отличаются друг от друга. Когда люди счастливы, они улыбаются, когда они печальны — они хмурятся, когда сердятся — у них сердитый взгляд. Кивание головой почти во всем мире означает "да" или утверждение. Жест "пожимание плечами" является хорошим примером универсального жеста, который обозначает, что человек не знает или не понимает, о чем идет речь.

Как вербальные языки отличаются друг от друга в  зависимости от типа культуры, так  и невербальный язык одной нации  отличается от невербального языка  другой нации. Следует отметить, что наиболее распространенным жестом является прикосновение, или тактильный контакт. Прикосновение, или тактильный контакт, является для человека самым первым и самым важным в его жизни. Прикосновением мать показывает не только физическое благополучие, но и выражает ребенку свою любовь и нежность. Ребенок, лишенный этого в детстве, отстает от сверстников в интеллектуальном развитии и приобретает эмоциональные дефекты, которые почти невозможно компенсировать во взрослом состоянии. Культурные нормы значительно регламентируют тактильные контакты. Прикосновение остается знаком, прежде всего выражающим чувства к партнеру по общению. Грубые, болевые контакты сопровождают агрессию и принуждение. Мягкие, не болевые контакты сигнализируют о доверии и симпатии к партнеру.

Рассмотрим  некоторые из  элементов невербального  делового общения.

1 Жестикуляция и позы  в деловом разговоре

В практике делового взаимодействия выделяются несколько основных жестов, отражающих внутреннее состояние человека. Действительно, движения рук и тела передают много сведений о человеке.

Во-первых, в  них проявляются состояние организма  и непосредственные эмоциональные  реакции. Это позволяет судить о  темпераменте человека (сильные или  слабые у него реакции, быстрые или  замедленные, инертные или подвижные).

 Во-вторых, позы  и движения тела выражают многие  черты характера человека, степень  его уверенности в себе, зажатость  или раскованность, осторожность  или порывистость.     

В-третьих, в  позе и жестах проявляются культурные нормы, усвоенные человеком.           

 В-четвертых,  жестам и позе приписываются  чисто условные символические  значения. Таким образом, они способны  передать точную информацию.

Выделяют следующие  группы жестов, которые предоставляют  деловым партнерам самую разнообразную информацию.

Жесты уверенности

  • кисти рук соединены кончиками пальцев, ладони не соприкасаются;
  • кисти рук сцеплены сзади, подбородок высоко поднят;
  • во время передачи информации локти не прижаты к туловищу;
  • руки в карманах, большие пальцы снаружи;
  • одна рука обхватывает другую в области ладони

Жесты сомнения и неуверенности

  • чаще всего связаны с почесыванием указательным пальцем правой руки под мочкой уха или же боковой части шеи (обычно делается пять почесывающих движений).
  • Прикосновение к носу или его легкое потирание. Когда вашему собеседнику бывает трудно ответить на ваш вопрос, он часто указательным пальцем начинает трогать или потирать нос.
  • достаточно красноречивы. Если во время беседы ваш собеседник опускает веки, то это сигнал о том, что вы для него стали неинтересны или просто надоели, или же он чувствует свое превосходство над вами. Если вы заметили подобный взгляд у своего собеседника, то учтите следующее: необходимо что-то изменить, если вы заинтересованы в успешном завершении разговора.

Жесты подозрительности и скрытности

  • свидетельствуют о недоверии к вам, сомнении в вашей правоте, о желании что-то утаить и скрыть от вас.
  • машинально потирает лоб, виски, подбородок, стремится прикрыть лицо руками.
  • чаще всего старается не смотреть на вас, отводя взгляд в сторону.
  • несогласованность жестов. Если враждебный по отношению к вам или защищающийся человек улыбается, то это означает, что он за искусственной улыбкой пытается намеренно скрыть свою неискренность.

Жесты и позы, свидетельствующие о нежелании слушать и стремлении закончить беседу

  • незаметно (и порой неосознанно) передвигается или поворачивается в сторону двери, при этом его ноги обращаются к выходу. Поворот тела и положение ног указывают на то, что ему очень хочется уйти.
  • собеседник снимает очки и демонстративно откладывает их в сторону.

Жесты, свидетельствующие  о желании преднамеренно затянуть время

  • обычно связаны с очками.
  • Для того чтобы затянуть время с целью обдумать окончательное решение, собеседник делает следующие жесты: постоянно снимает и одевает очки, а также протирает линзы. Если вы наблюдаете один из этих жестов сразу же после того, как спросили человека о его решении, то лучше всего будет помолчать в ожидании. Если партнер вновь одевает очки, то это означает, что он хочет еще раз "взглянуть на факты".
  • Жест "расхаживание" служит знаком того, что не следует спешить. Многие собеседники прибегают к этому жесту, пытаясь "протянуть время", чтобы разрешить сложную проблему или принять трудное решение. Это очень позитивный жест. Но с тем, кто расхаживает, разговаривать не следует. Это может нарушить ход его мыслей и помешать принятию им решения.

Жесты уверенных  в себе людей с чувством превосходства  над другими

  • жест "закладывание рук за спину с захватом запястья".
  • От этого жеста следует отличать жест "руки за спиной в замок". Он говорит о том, что человек расстроен и пытается взять себя в руки. Интересно, что чем больше сердит человек, тем выше передвигается его рука по спине. Именно от этого жеста пошло выражение "возьми себя в руки". Это плохой жест, который используется для того, чтобы скрыть свою нервозность, и наблюдательный партнер по переговорам наверняка почувствует это.

Жесты несогласия

  • можно назвать жестами вытеснения, поскольку они проявляются вследствие сдерживания своего мнения.
  • Собирание несуществующих ворсинок с костюма. Собеседник, собирающий ворсинки, обычно сидит, отвернувшись от других, и смотрит в пол. Это наиболее популярный жест неодобрения.

Жесты готовности

  • сигнализируют о желании закончить разговор или встречу и выражаются в подаче корпуса вперед, при этом обе руки лежат на коленях или держатся за боковые края стула. Если любой из этих жестов появляется во время разговора, то следует брать инициативу в свои руки и первым предложить закончить беседу. Это позволит вам сохранить психологическое преимущество и контролировать ситуацию.
  • помощью потирания ладоней передаются позитивные ожидания.
  • Сцепленные пальцы рук обозначают разочарование и желание собеседника скрыть свое негативное отношение к услышанному.

Жесты и позы защиты

  • являются знаками того, что собеседник чувствует опасность или угрозу.
  • Наиболее распространенным жестом этой группы знаков являются руки, скрещенные на груди. Руки здесь могут занимать три характерных положения.
  • Простое скрещивание рук является универсальным жестом, обозначающим оборонительное или негативное состояние собеседника. В этом случае следует пересмотреть то, что вы делаете или говорите, ибо собеседник начнет уходить от обсуждения. Нужно также учесть и то, что этот жест влияет на поведение других людей.
  • Если в группе из четырех человек или более вы скрестили руки в защитной позе, то вскоре можно ждать, что и другие члены группы последуют вашему примеру. Правда, этот жест может означать просто спокойствие и уверенность, но это бывает тогда, когда атмосфера беседы не носит конфликтного характера.
  • Если помимо скрещенных на груди рук собеседник еще сжимает пальцы в кулак, то это свидетельствует о его враждебности или наступательной позиции. В этом случае следует замедлить свою речь и движения, как бы предлагая собеседнику последовать вашему примеру. Если это не помогает, то следует постараться сменить тему разговора.

Жесты неуверенности, раздражения

  • прижатые вплотную к бокам локти;
  • ёрзание в кресле;
  • одной рукой человек поправляет пуговицу или запонку на рукаве другой, браслет часов или манжет;
  • человек двумя руками держит букет цветов, чашку с чаем, сумочку (женщины);
  • потирание уха

Жесты, выражающие агрессивность

  • тесно сплетенные пальцы рук, особенно если руки находятся на коленях;
  • поза на стуле «верхом»;
  • руки в карманах, большие пальцы снаружи: у мужчин – амбициозность, у женщин - агрессивность

Жесты несогласия

  • боковой взгляд – жест недоверия (в случае когда взгляд отводится и возвращается вновь, подобное движение воспринимается партнером как жест несогласия);
  • прикосновение к носу или легкое потирание его – чаще проявляется при наличии в переговорах или дискуссии контраргументов;
  • ноги у сидящего направлены к выходу – желание уйти; такое же желание проявляется тогда, когда собеседник снимает очки и демонстративно откладывает их в сторону

Жесты, относящиеся  к оценке получаемой информации

  • рука у щеки;
  • один палец отставлен, остальные под подбородком (при критической оценке сказанного или негативном отношении к партнеру в данный момент);
  • почесывание подбородка (в конфликтных дискуссиях в сочетании со взглядом искоса связано с обдумыванием следующего хода в диалоге);
  • почесывание пальцем спинки носа (озабоченность, сомнение);
  • манипуляции с очками;
  • рука поглаживает шею – недовольство, отрицание, гнев

Жесты размышления  и оценки

  • отражают состояние задумчивости и стремление найти решение проблемы.
  • Задумчивое (размышляющее) выражение лица сопровождается жестом "рука у щеки". Этот жест свидетельствует о <span class="dash0410_0431_0437_0430_0446_0020_0441_0


Информация о работе Невербальные средства делового общения