2.3. защита имущественных прав и законных интересов банка;

     2.4. обеспечение соответствия законодательству Устава банка и локальных нормативных правовых актов банка;

     2.5. обеспечение коммуникативных связей с другими департаментами банка в части содержания, подготовки и представления информации в соответствии со своим предназначением и осуществление централизованного управления юридическими службами *учреждений банка*.

                             3. ФУНКЦИИ ДЕПАРТАМЕНТА

     3.1. В соответствии с основными задачами департамент выполняет следующие основные функции:

     организует  правовое обеспечение работы банка;

     осуществляет  методологическое сопровождение правовой работы в системе банка и периодические  проверки состояния правовой работы в учреждениях банка;

     осуществляет  защиту прав и законных интересов  банка в суде и иных государственных  органах, контролирует исполнение принятых решений;

     проверяет на соответствие законодательству проекты  решений Правления, Наблюдательного  совета, Общего собрания акционеров банка, представляемые на подпись руководителю банка проекты приказов, распоряжений и других документов, поступающих в департамент на согласование;

     участвует в работе по подготовке, заключению и контролю за исполнением договоров банком;

     дает  заключения о возможности списания безнадежных активов за счет созданного специального резерва на покрытие возможных  убытков по активам банка;

     осуществляет  правовую экспертизу проектов нормативных  правовых актов, поступающих в банк на согласование;

     участвует в разработке локальных нормативных  правовых актов банка и осуществляет их правовую экспертизу;

     совместно с другими подразделениями центрального аппарата изучает и обобщает практику применения законодательства Республики Беларусь и локальных нормативных  правовых актов банка, готовит предложения  о внесении изменений и признании  их утратившими силу;

     в необходимых случаях представляет руководству банка информацию и  предложения по правовым вопросам и  о мерах по совершенствованию  правовой работы;

     дает  разъяснения по правовым вопросам, возникающим в их практической работе;

     обобщает  и анализирует отчетность подразделений  банка по вопросам, входящим в компетенцию  департамента;

     принимает участие в работе семинаров по повышению квалификации работников банка;

     участвует в проведении проверок, ревизий подразделений  банка по вопросам, входящим в компетенцию  департамента; при обнаружении нарушений  законности в деятельности банка, докладывает  об этом руководству банка для  принятия необходимых мер по их предупреждению и устранению;

     участвует в разработке и осуществлении  мероприятий, направленных на обеспечение  сохранности средств банка, принимает  меры по своевременному и полному  возмещению причиненного банку ущерба;

     **рассматривает  в установленном законодательством  порядке обращения республиканских  органов управления, местных органов  управления и самоуправления, средств  массовой информации, общественных  объединений, депутатов, граждан,  юридических лиц и индивидуальных  предпринимателей по вопросам, отнесенным  к компетенции департамента;**

     *осуществляет мониторинг системы внутреннего контроля по курируемым направлениям деятельности.*

     3.2. Департамент осуществляет взаимодействие с финансово-экономическим департаментом по следующим направлениям:

     разработка  проектов стратегии деятельности банка  и его подразделений на предстоящий  год и на перспективу;

     подготовка  материалов по итогам деятельности банка  и его подразделений за отчетный период по курируемым направлениям деятельности.

     *Департамент взаимодействует с другими структурными подразделениями центрального аппарата банка в пределах своей компетенции по вопросам, относящимся к деятельности департамента.*

                                   4. ПРАВА ДЕПАРТАМЕНТА

     Департамент имеет право:

     4.1. привлекать для работ, осуществляемых департаментом в соответствии с настоящим Положением, структурные подразделения центрального аппарата и другие службы учреждений банка по согласованию с их руководителями или заместителем Председателя Правления банка, *направляющим деятельность данного подразделения*;

     4.2. получать от структурных подразделений *учреждений банка* соответствующие материалы, необходимые для выполнения возложенных на него задач и функций;

     4.3. вносить на рассмотрение Правления банка предложения по вопросам, входящим в компетенцию департамента.

                     5. ПРАВА ДИРЕКТОРА ДЕПАРТАМЕНТА

     Директор  департамента имеет право:

     5.1. при получении соответствующих полномочий представлять интересы банка в отношениях с государственными органами, кредитными организациями, организациями иностранных государств и международными организациями, другими учреждениями и организациями;

     5.2. участвовать в заседаниях Общего собрания акционеров, Наблюдательного совета и Правления банка;

     5.3. утверждать Положения о структурных подразделениях департамента и должностные инструкции работников департамента;

     5.4. вносить на рассмотрение Председателя Правления банка предложения по совершенствованию деятельности департамента, его структуре и штату, о назначении на должности и освобождении от занимаемых должностей работников департамента, их поощрении либо применении дисциплинарных взысканий;

     5.5. рассматривать входящую и исходящую корреспонденцию по вопросам, входящим в компетенцию департамента, подписывать соответствующие документы согласно полномочиям, предоставленным доверенностью, распоряжениями, приказами по банку;

     5.6. получать информацию, необходимую для исполнения своих обязанностей;

     5.7. требовать от подразделений банка информацию, давать указания и разъяснения в пределах своих полномочий по вопросам, связанным с обеспечением возложенных на департамент задач и функций;

     5.8. участвовать в проверках соблюдения законности в деятельности центрального аппарата и учреждений банка;

     5.9. вносить руководству банка предложения об устранении нарушений законодательства Республики Беларусь и локальных нормативных правовых актов банка работниками банка;

     5.10. пользоваться льготами и гарантиями, предусмотренными трудовым законодательством Республики Беларусь, локальными нормативными правовыми актами банка.

              6. ОБЯЗАННОСТИ ДИРЕКТОРА ДЕПАРТАМЕНТА

     Директор  департамента обязан:

     6.1. осуществлять руководство деятельностью департамента;

     6.2. организовывать работу по повышению уровня правовых знаний работников банка и квалификации сотрудников юридических служб учреждений банка; разъяснять в пределах компетенции практику применения *слово исключено* законодательства в банковской деятельности;

     6.3. обеспечить контроль за исполнением решений органов управления, Председателя Правления банка работниками департамента;

     6.4. обеспечивать координацию работы департамента с другими структурными подразделениями центрального аппарата банка;

     6.5. участвовать в рассмотрении проектов нормативных правовых актов, касающихся банковской деятельности, готовить соответствующие заключения и вносить их для рассмотрения руководству банка;

     6.6. обеспечивать контроль за своевременным и качественным выполнением планов работы департамента;

     6.7. осуществлять подготовку материалов для рассмотрения на заседании Правления банка по вопросам деятельности департамента;

     6.8. отчитываться перед Правлением и руководством банка о деятельности департамента;

     6.9. принимать меры к повышению квалификации работников департамента, развитию деловой инициативы, внедрению передовых методов работы;

     6.10. участвовать в формировании и развитии стабильного трудового коллектива, создании благоприятного социально-психологического климата;

     6.11. утверждать планы текущей и перспективной деятельности департамента;

     6.12. готовить материалы для аттестации руководителей и специалистов департамента;

     6.13. принимать меры по укреплению трудовой дисциплины, предупреждению конфликтов в коллективе, по созданию условий для успешного выполнения работниками трудовых обязанностей.

          7. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ ДИРЕКТОРА ДЕПАРТАМЕНТА

     Директор  департамента несет установленную  законодательством и трудовым договором  ответственность за:

     7.1. невыполнение задач и функций, возложенных на департамент настоящим Положением;

     7.2. несоблюдение правил внутреннего трудового распорядка, сохранение конфиденциальности информации о деятельности банка;

     7.3. ненадлежащее ведение делопроизводства в департаменте;

     7.4. несоблюдение работниками департамента установленных требований по технике безопасности, охране труда, производственной санитарии и пожарной безопасности и правил внутреннего трудового распорядка;

     7.5. разглашение банковской и коммерческой тайны;

     7.6. необеспечение должной трудовой дисциплины подчиненных работников, сокрытие фактов нарушения ими трудовой и исполнительской дисциплины либо за непривлечение виновных к ответственности, установленной законодательством Республики Беларусь;

     7.7. распитие спиртных напитков *, употребление наркотических, токсических средств* в рабочее время или по месту работы;

     7.8. нарушение порядка и сроков рассмотрения обращений граждан, определенных законодательством Республики Беларусь;

     7.9. *организацию работы филиалов-областных (Минского) управлений, филиалов и центров банковских услуг по направлению деятельности департамента и результаты их работы*. 

     В период отсутствия директора департамента его обязанности выполняет его  заместитель или другое должностное  лицо банка, назначаемое приказом (распоряжением) Председателя Правления банка.